沙盤模擬課程體系

天上午:一、企業(yè)經(jīng)營決策管理沙盤實戰(zhàn)課程簡介二、模擬經(jīng)營決策沙盤企業(yè)組建及角色分配三、模擬沙盤實戰(zhàn)規(guī)則介紹四、模擬沙盤實戰(zhàn)試運營(講師帶領(lǐng)、熟悉規(guī)則)○規(guī)則疑問解答天下午:一、模擬年運營●知識點介紹1.企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì);2.企業(yè)資產(chǎn)與負(fù)債和權(quán)益的結(jié)構(gòu)及組成;3.企業(yè)利潤的來源;4.競爭定位?!鹉X力激蕩1.如何增加企業(yè)的利潤?2.各模擬運營企業(yè)的市場定位分析?(

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1企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì):資產(chǎn)與資本的關(guān)系、企業(yè)經(jīng)營的核心是“盈利”增加利潤必須“開源節(jié)流”、開源的“三要素”企業(yè)經(jīng)營“好壞”的度量:杜邦分析的意義財務(wù)杠桿應(yīng)用的分析1市場分析和費用效益分析:▽市場分析的作用理解企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的幾種說法:“定位學(xué)說”“配稱學(xué)說”“取舍學(xué)說”“放棄學(xué)說”等實際例子解釋“配稱學(xué)說”對企業(yè)有限資金投入的限制▽生產(chǎn)能力分析產(chǎn)能計算、設(shè)備投資回

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此沙盤是在出貨時間延遲、資訊不足的產(chǎn)銷模擬系統(tǒng)中進(jìn)行。沙盤推演中,由于消費者需求的小幅變動,而整個系統(tǒng)的加乘作用將產(chǎn)生很大的危機,即首先是大量缺貨,整個系統(tǒng)訂單都不斷增加,庫存逐漸枯竭,欠貨也不斷增加,隨后好不容易達(dá)到訂貨單大批交貨,但收到訂貨數(shù)量卻開始驟降。1、角色設(shè)置沙盤中教師擔(dān)任消費者角色,并負(fù)責(zé)適時發(fā)布一定的信息。學(xué)員每8-9人一隊,每隊三組:其中,

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1全面闡述一個企業(yè)的概貌:n企業(yè)生產(chǎn)、采購、銷售和庫存管理的運做規(guī)則;n企業(yè)面臨的市場、競爭對手、未來發(fā)展趨勢分析;n企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和崗位職責(zé)等;企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì):n資本、資產(chǎn)、損益的流程、企業(yè)資產(chǎn)與負(fù)債和權(quán)益的結(jié)構(gòu);n企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì)---利潤與銷售和成本的關(guān)系、增加企業(yè)利潤的關(guān)鍵因素;n影響企業(yè)利潤的因素---成本控制需要考慮的因素;n影響企業(yè)利潤的因素--

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一、戰(zhàn)略導(dǎo)向型團(tuán)隊建設(shè)1、模擬團(tuán)隊協(xié)作,認(rèn)識戰(zhàn)略導(dǎo)向型團(tuán)隊的優(yōu)勢;2、在模擬經(jīng)營中尋求團(tuán)隊的戰(zhàn)略效率與效益來源;3、學(xué)習(xí)管理團(tuán)隊的自我調(diào)整,破解戰(zhàn)略型團(tuán)隊建設(shè)中的困惑;4、體驗溝通對管理團(tuán)隊?wèi)?zhàn)略理解與執(zhí)行的意義;5、學(xué)習(xí)跨部門合作與協(xié)調(diào),提高周邊績效,樹立全局意識,提升戰(zhàn)略格局;6、基于團(tuán)隊承諾,制定戰(zhàn)略目標(biāo)和行動計劃。二、發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃1、模擬經(jīng)營,練習(xí)使用

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單元、公司戰(zhàn)略1.練習(xí)使用戰(zhàn)略分析的工具和方法,分析與識別市場機會2.設(shè)計適合模擬企業(yè)戰(zhàn)略需要的組織結(jié)構(gòu)與運作流程3.根據(jù)模擬企業(yè)的發(fā)展需要,運用穩(wěn)定、增長與收縮戰(zhàn)略第二單元、產(chǎn)品戰(zhàn)略1.為模擬企業(yè)謀求穩(wěn)定的利潤來源2.根據(jù)產(chǎn)品生命周期的不同階段制定適應(yīng)性戰(zhàn)略第三單元、競爭戰(zhàn)略1.進(jìn)行模擬市場細(xì)分和市場定位,制定新市場進(jìn)入戰(zhàn)略2.運用營銷組合策略謀求市場競爭

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參加培訓(xùn)的學(xué)員6-10人一組,運用團(tuán)隊管理知識組建團(tuán)隊,將團(tuán)隊中不可缺少的實干者、創(chuàng)新者、推進(jìn)者、協(xié)調(diào)者、監(jiān)督者、凝聚者等角色對應(yīng)為《沙漠掘金》沙盤模擬中的職位(隊長、騎士、騎士助理、記錄官、財務(wù)官、談判官),進(jìn)行團(tuán)隊管理的沙盤推演。上午:一.破冰游戲二.團(tuán)隊有關(guān)知識講解1.團(tuán)隊及團(tuán)隊的特征2.團(tuán)隊角色測評3.做一名優(yōu)秀的團(tuán)隊成員3.自覺養(yǎng)成團(tuán)隊協(xié)作精神三.

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1.破冰游戲2.沙盤及規(guī)則簡介3.組建團(tuán)隊并展示4.采購出發(fā)前的物資5.進(jìn)行1-3天的行進(jìn)6.進(jìn)行4-25天的行進(jìn)7.各隊成績統(tǒng)計、獎勵8.各隊總結(jié),由隊長或代表進(jìn)行分享:談收獲與失誤、對實際工作的指導(dǎo)意義9.培訓(xùn)師點評1)戰(zhàn)略目標(biāo)的設(shè)定2)計劃的制定3)執(zhí)行力(重點分析)執(zhí)行力概念、不同崗位對執(zhí)行力的要求、團(tuán)隊執(zhí)行為力的原因及提升對策、執(zhí)行力提升的關(guān)鍵四要

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日期時間內(nèi)容日上午08:15-08:30簽到、設(shè)備調(diào)試08:30-09:30引言、企業(yè)經(jīng)營決策模擬模擬沙盤規(guī)則介紹09:30-10:30企業(yè)教學(xué)年業(yè)務(wù)模擬經(jīng)營(講師帶領(lǐng)學(xué)員模擬操作一年沙盤)10:30-12:00模擬企業(yè)年業(yè)務(wù)經(jīng)營:講師結(jié)合經(jīng)營數(shù)據(jù)點評:企業(yè)經(jīng)營本質(zhì);企業(yè)如何盈利;企業(yè)利潤增加的“關(guān)鍵”問題;如何評價企業(yè)經(jīng)營的“好與壞”;12:00-13:3

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講服務(wù)營銷沙盤模擬準(zhǔn)備一、沙盤架構(gòu)介紹二、沙盤規(guī)則詳介三、沙盤模擬企業(yè)(團(tuán)隊)組建四、模擬企業(yè)戰(zhàn)略制定第二講服務(wù)營銷沙盤模擬實戰(zhàn)模擬企業(yè)服務(wù)運營管理,在線電子沙盤上進(jìn)行推演,省事、省力、使學(xué)員把更多的時間用在決策、分析和討論分享之中。一、模擬經(jīng)營期各模擬企業(yè)根據(jù)市場環(huán)境自主經(jīng)營,并進(jìn)行經(jīng)營結(jié)果總結(jié)分析、分享?!髦v師評點及知識點講解:市場調(diào)研、定位選址、有形展

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部分:項目管理概論1、為什么會有項目?項目與創(chuàng)新的關(guān)系?什么是項目?2、做房地產(chǎn)項目中常見問題及原因---項目失敗舉例3、項目管理及其知識體系—成果一定有方法,失敗一定有原因,從樸素到體系4、房地產(chǎn)項目管理的三大精粹---要素、要素協(xié)調(diào)、要素可控、景觀項目的舉例5、項目管理與其他管理學(xué)的關(guān)系—目標(biāo)管理、戴明圈、績效管理、品質(zhì)管理等6、房地產(chǎn)項目決策時的四方面

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天上午:一、破冰游戲二、沙盤及規(guī)則簡介三、組建團(tuán)隊并展示四、采購出發(fā)前的物資五、進(jìn)行1-3天的行進(jìn)天下午:●熱身游戲●進(jìn)行4-25天的行進(jìn)●各隊成績統(tǒng)計、獎勵●各隊總結(jié),由隊長或代表進(jìn)行分享:談收獲與失誤、對實際工作的指導(dǎo)意義●培訓(xùn)師點評1.戰(zhàn)略目標(biāo)的設(shè)定2.計劃的制定3.執(zhí)行智慧4.時間管理5.風(fēng)險控制6.危機處理7.建立以結(jié)果為導(dǎo)向的思維方式知識點講解:

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☆目標(biāo)與激勵機制目標(biāo)的制定與分解目標(biāo)的執(zhí)行、反饋、考核激勵目標(biāo)的評估、修正研討分享:先有工作還是先有目標(biāo)?有了目標(biāo)之后如何確保公司目標(biāo)實施與達(dá)成?☆團(tuán)隊職責(zé)分工、任務(wù)分配職責(zé)分工的意義與作用研討分享:某輪胎企業(yè)質(zhì)檢部因職責(zé)分工明確,如何進(jìn)行管理改進(jìn)為企業(yè)年節(jié)約成本5000萬?☆計劃執(zhí)行考驗?zāi)阌媱澋膱?zhí)行力展現(xiàn)你在團(tuán)隊的個人魅力挑戰(zhàn)你的指揮能量如何進(jìn)行有效的調(diào)整

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日期時間內(nèi)容日上午08:15-08:30簽到、設(shè)備調(diào)試08:30-09:30引言、企業(yè)經(jīng)營決策模擬模擬沙盤規(guī)則介紹09:30-10:30企業(yè)教學(xué)年業(yè)務(wù)模擬經(jīng)營(講師帶領(lǐng)學(xué)員模擬操作一年沙盤)10:30-12:00模擬企業(yè)年業(yè)務(wù)經(jīng)營:講師結(jié)合經(jīng)營數(shù)據(jù)點評:企業(yè)經(jīng)營本質(zhì);企業(yè)如何盈利;企業(yè)利潤增加的“關(guān)鍵”問題;如何評價企業(yè)經(jīng)營的“好與壞”;12:00-13:3

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天上午:一.企業(yè)中高層管理能力提升沙盤課程簡介二.模擬沙盤企業(yè)組建及角色分配三.團(tuán)隊管理相關(guān)知識講解四.目標(biāo)的制定與管理五.模擬沙盤實戰(zhàn)規(guī)則介紹六.模擬沙盤實戰(zhàn)試運營(講師帶領(lǐng)、熟悉規(guī)則)七.規(guī)則疑問解答天下午:一、模擬年運營知識點介紹1.企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì);2.企業(yè)資產(chǎn)與負(fù)債和權(quán)益的結(jié)構(gòu)及組成;3.企業(yè)利潤的來源;4.財務(wù)管理知識講解二、模擬第二年運營知識點介

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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