國(guó)學(xué)課程體系
人生篇人之紛爭(zhēng)，蓋由利益驅(qū)使，蓋因意氣所致。唯平心靜氣、看透紅利，才能明了萬(wàn)物之發(fā)展規(guī)律，才能發(fā)現(xiàn)萬(wàn)事之本質(zhì)特性，運(yùn)用得當(dāng)，方能適合發(fā)展。人之富貴，蓋由天命，唯努力，方志躍。財(cái)為養(yǎng)命之源，官為護(hù)身之符，印為發(fā)展之路，子孫福壽延綿。如此，事業(yè)發(fā)展如日中天，人生立世完美圓滿。不為瑣事計(jì)較，不為挫折志拓，用寬廣的胸懷包容周?chē)囊磺腥撕褪?，取人之長(zhǎng)，融會(huì)貫通，為我所
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名家融匯，各類思想學(xué)說(shuō)之融合，一言而概之。雜學(xué)雜說(shuō)，各有主張，體悟角度不同，觀點(diǎn)方法各異。人之行動(dòng)，思想，宜兼收并蓄，融會(huì)貫通，學(xué)以致用，推陳出新。企業(yè)亦然。立足本身，內(nèi)外兼修，融匯各行業(yè)、各階層方方面面的思想、信息、人才、資金、技術(shù)等，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，蓬勃發(fā)展，用春秋之華，做百年長(zhǎng)企。海納百川，有容乃大。感言：真正悟了之后，才發(fā)現(xiàn)，——原來(lái)那么簡(jiǎn)單！
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1）開(kāi)啟領(lǐng)導(dǎo)之門(mén)： 來(lái)有情下種；因地果還生；無(wú)情既無(wú)種；無(wú)性亦無(wú)生 走出觀念的誤區(qū)： 管人與做人；權(quán)力與魅力；老板與老師；體系與關(guān)系；獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)；領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)者 管理之道重在度，領(lǐng)導(dǎo)之道重在悟?！ 》治觯簢?guó)學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)案例！ 解析：國(guó)學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)訓(xùn)案例 案例：國(guó)學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)力課程案例分析！ 2）領(lǐng)導(dǎo)力： 領(lǐng)導(dǎo)力的實(shí)現(xiàn)： 審視自我；掌握科學(xué)的
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國(guó)共之爭(zhēng)，眾說(shuō)紛紜。是時(shí)，國(guó)民黨掌握全國(guó)社會(huì)各領(lǐng)域之主脈，政治、經(jīng)濟(jì)、軍事等等各方面均占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢(shì)；共產(chǎn)黨只有“那十幾個(gè)人來(lái)，七八條槍”，且人員三教九流，器械長(zhǎng)短不一，整體力量之對(duì)比，好似大象與螞蟻。然則，萬(wàn)物滋生，各有消長(zhǎng)，內(nèi)外促合，各有終屬。爭(zhēng)執(zhí)之初，毛主席即縱觀天下大事，橫論中華內(nèi)外，揮篇而就《論持久戰(zhàn)》，在戰(zhàn)爭(zhēng)中消耗敵人、壯大自己，并且終取得全面勝利
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序列項(xiàng)目?jī)?nèi)容培訓(xùn)方式1禮儀與企業(yè)文化1、禮是中國(guó)文化的核心，是孔子一生學(xué)問(wèn)之根本。2、“禮之用，和為貴”。3、以道為尊還是以術(shù)見(jiàn)長(zhǎng)？舍本逐末，應(yīng)還原禮儀的本來(lái)面目。4、《論語(yǔ)》智慧與企業(yè)文化實(shí)踐講解2職場(chǎng)中的敬人之道1、敬人是為敬己2、人際交往的尊敬之道（出門(mén)如見(jiàn)大賓）3、與領(lǐng)導(dǎo)相處的尊敬之道（久而居敬）4、敬人的舉止表現(xiàn)（站、坐、握手、名片、遞物等）5、做
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一、初識(shí)國(guó)學(xué)1、什么是國(guó)學(xué)？2、國(guó)學(xué)的分類3、國(guó)學(xué)中的智慧4、辯證看國(guó)學(xué)二、認(rèn)識(shí)智慧1、智與慧2、高覺(jué)性與高理性三、國(guó)學(xué)精華中的智慧1、易經(jīng)篇（一）2、易經(jīng)篇（二）3、易經(jīng)篇（三）4、易經(jīng)篇（四）5、道德經(jīng)篇（一）6、道德經(jīng)篇（二）7、道德經(jīng)篇（三）8、論語(yǔ)篇（一）9、論語(yǔ)篇（二）10、論語(yǔ)篇（三）11、禮記篇12、詩(shī)經(jīng)篇13、楚辭篇14、孟子篇15、莊子篇
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儒家篇代表人物：孔子、孟子、荀子。作品：《論語(yǔ)》、《孟子》、《荀子》儒家是戰(zhàn)國(guó)時(shí)期重要的學(xué)派之一，它以春秋時(shí)孔子為師，以六藝為法，崇尚「禮樂(lè)」和「仁義」，提倡「忠恕」和不偏不倚的「中庸」之道，主張「德治」和「仁政」，重視道德倫理教育和人的自身修養(yǎng)的一個(gè)學(xué)術(shù)派別?！ ∪寮覐?qiáng)調(diào)教育的功能，認(rèn)為重教化、輕刑罰是國(guó)家安定、人民富裕幸福的必由之路。主張「有教無(wú)類」，對(duì)
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部分——中層干部的角色認(rèn)知 第1章：中層干部的角色認(rèn)知 1、中層干部的現(xiàn)狀 ■思考：請(qǐng)用一個(gè)字來(lái)形容中層干部的現(xiàn)狀？ ■是什么原因造成了這種現(xiàn)狀 ■先天Vs.后天 2、中層干部的角色認(rèn)知 ■管理者與非管理者的根本差別是什么？ ■什么是中層干部的核心職責(zé)？ ■中層干部的三項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù) ■中層干部管理的五大工作 ■中層干部在企業(yè)架構(gòu)里的位
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道家篇 代表人物：老子、莊子、列子。作品：《道德經(jīng)》、《莊子》、《列子》 道家是戰(zhàn)國(guó)時(shí)期重要學(xué)派之一，又稱「道德家」。這一學(xué)派以春秋末年老子關(guān)于「道」的學(xué)說(shuō)作為理論基礎(chǔ)，以「道」說(shuō)明宇宙萬(wàn)物的本質(zhì)、本源、構(gòu)成和變化。認(rèn)為天道無(wú)為，萬(wàn)物自然化生，否認(rèn)上帝鬼神主宰一切，主張道法自然，順其自然，提倡清靜無(wú)為，守雌守柔，以柔克剛。政治理想是「小國(guó)寡民」、「無(wú)為而
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一短命的企業(yè)不經(jīng)濟(jì)！---解碼企業(yè)之長(zhǎng)與久 你預(yù)計(jì)你的企業(yè)將有多長(zhǎng)的壽命？ 你為企業(yè)設(shè)計(jì)的路會(huì)越走越長(zhǎng)嗎？ 你會(huì)以你個(gè)人的喜好來(lái)左右你的企業(yè)文化嗎？ ——從老子、孫子、莊子論道，張利老師帶你探尋企業(yè)天長(zhǎng)地久的內(nèi)在基因 二不盈利的企業(yè)不道德！---解碼企業(yè)之財(cái)與利 你對(duì)你的企業(yè)利潤(rùn)滿意嗎？ 你知道好生意的標(biāo)準(zhǔn)是什么嗎？ 你為企業(yè)謀劃的財(cái)路會(huì)
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章《易經(jīng)》：國(guó)脈之學(xué)，智慧之源 節(jié)：《易經(jīng)》智慧，在變化的世界中找出不變的真理 第二節(jié)：《易經(jīng)》智慧與現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)管體系的高度契合 第三節(jié)：《易經(jīng)》中的管理智慧
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國(guó)學(xué)商道智慧 課時(shí)：12H
模塊：認(rèn)識(shí)了解國(guó)學(xué)之源《易經(jīng)》。第二模塊：《國(guó)學(xué)》中的人生智慧。第三模塊：《易經(jīng)》中的領(lǐng)導(dǎo)管理智慧。1、太極管理篇。2、兩儀（陰陽(yáng)）管理篇。3、三才管理篇。4、四象管理篇。5、五行管理篇。6、企業(yè)六成篇。第四模塊：《國(guó)學(xué)》與企業(yè)人事管理篇。1、企業(yè)五行組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)。2、五行人格分類法。3、五行人格的特性。4、從外表判斷人的五行人格。5、五行團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。6、五
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一社會(huì)孝的現(xiàn)象 二、“孝”是中國(guó)人做人的基本尺度 1、簡(jiǎn)述孝道 《說(shuō)文解字》：“善事父母者，從老省、從子，子承老也”。孝就是子女對(duì)父母的一種善行和美德，是家庭中晚輩在處理與長(zhǎng)輩的關(guān)系時(shí)應(yīng)該具有的道德品質(zhì)和必須遵守的行為規(guī)范?！ 缎⒔?jīng)》中說(shuō)：“夫孝，天之經(jīng)也，地之義也，民之行也”；“人之行，莫大于孝”；“教民親愛(ài)，莫善于孝”；“夫孝，德之本也”?！?/p>
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章：中國(guó)的企業(yè)家必須要學(xué)習(xí)國(guó)學(xué)。第二章：國(guó)學(xué)發(fā)展脈絡(luò)及其思想理論。1、國(guó)學(xué)發(fā)展脈絡(luò)。1）先秦諸子百家。2）漢唐道統(tǒng)。3）宋元理學(xué)。4）明清賢達(dá)。2、國(guó)學(xué)思想理論基礎(chǔ)與企業(yè)文化建設(shè)。1）儒家思想與企業(yè)文化。2）道家思想與企業(yè)文化。3）佛家思想與企業(yè)文化。4）易家思想與企業(yè)文化。5）史家思想與企業(yè)文化。6）兵家思想與企業(yè)文化。7）法家思想與企業(yè)文化。8）墨家思想
