品牌營銷課程體系
章新零售的源起、解讀與新商業(yè)邏輯解構(gòu)第1節(jié)新零售的源起與大家解讀l世說新語-新零售到底是什么鬼?l啟示錄:國務(wù)院《關(guān)于推動(dòng)實(shí)體零售創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的意見》l數(shù)據(jù)說:電商發(fā)展即將觸頂,尋找中國經(jīng)濟(jì)增長新動(dòng)力l大家談:新零售商業(yè)模式的思考與探索l韓都衣舍說:新零售就是在全鏈條數(shù)據(jù)化基礎(chǔ)上建設(shè)打造新的商業(yè)文明l案例解析:韓者衣舍在新零售商業(yè)文明方向的探索l五星電器說:新零
講師:劉軍榮在線咨詢下載需求表
章:序言 1、電信市場客戶需求與消費(fèi)特性變化帶來的思考 2、價(jià)格及其他傳統(tǒng)消費(fèi)決策因素的變化 3、新時(shí)期客戶需求認(rèn)知的漸變趨向 4、情感消費(fèi)時(shí)代 5、適應(yīng)客戶市場變化的營銷思維轉(zhuǎn)變 6、新時(shí)期電信市場主要客戶品牌簡析 第二章:認(rèn)識(shí)品牌,走向品牌 1、什么是品牌 2、電信品牌的客戶意義 3、電信不同于一般行業(yè)的品牌價(jià)值 4、電信品牌的
講師:陳辟濠在線咨詢下載需求表
單品如何過億?品牌過億后如何再次騰飛?老品種如何再創(chuàng)新盈利?核心品種如何再創(chuàng)輝煌?區(qū)域市場如何走向全國市場……企業(yè)規(guī)模與利潤不協(xié)調(diào),發(fā)展瓶頸難以突破;產(chǎn)品品質(zhì)優(yōu)良,市場卻不買賬;同類產(chǎn)品競爭,自己卻總是輸家;廣告投入巨大,產(chǎn)品知名度仍不高;維護(hù)客戶支出不少,可回報(bào)難成正比…… 品牌營銷突圍 規(guī)模小,競爭激烈 新政策,壓力巨大 差異化,才有出路 以市
講師:萬祥軍在線咨詢下載需求表
新零售時(shí)代的新商業(yè)系統(tǒng)與品牌營銷方法論 課時(shí):12H
【課程背景】新零售是什么?眾說紛紜!有人說,新零售是對(duì)新消費(fèi)需求的滿足,是一種全新的商業(yè)系統(tǒng)!有人說,新零售不過就是O2O的升級(jí)版,屬于新瓶裝舊酒!有人說,新零售就是要利用數(shù)字化技術(shù)更好地促進(jìn)線上線下的深度融合!還有人說,新零售就是“線上線下物流,其核心是以消費(fèi)者為中心的會(huì)員、支付、庫存、服務(wù)等方面數(shù)據(jù)的全面打通”!就在馬云提出新零售概念的時(shí)候,國務(wù)院辦公廳
講師:劉軍榮在線咨詢下載需求表
全球領(lǐng)先理念經(jīng)典案例分享專業(yè)策劃經(jīng)驗(yàn)營銷運(yùn)營實(shí)踐課程安排如下:市場營銷的社會(huì)化演進(jìn)市場營銷的演進(jìn)與移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展傳統(tǒng)媒體營銷到社會(huì)化媒體網(wǎng)絡(luò)營銷社會(huì)化媒體與移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展媒體傳播環(huán)境的變化趨勢(shì)識(shí)別變化的客戶行為客戶行為的多樣化特征解讀客戶的網(wǎng)絡(luò)與社會(huì)化媒體訴求客戶的互聯(lián)網(wǎng)行為特征與習(xí)慣如何對(duì)網(wǎng)絡(luò)客戶進(jìn)行識(shí)別與分類營銷媒體的時(shí)代變革營銷媒體的多樣性趨勢(shì)認(rèn)識(shí)不
講師:史雁軍在線咨詢下載需求表
企業(yè)困惑企業(yè)憑經(jīng)驗(yàn)/拍腦袋做營銷能走多遠(yuǎn)?只有大企業(yè)才需要營銷戰(zhàn)略?企業(yè)是選擇銷售?營銷?市場營銷?品牌?企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)術(shù)銷售到戰(zhàn)略營銷的轉(zhuǎn)型?案例分享從王老吉到加多寶從馮小剛的電影看消費(fèi)者需求學(xué)習(xí)收獲了解市場營銷與品牌的差異清楚市場營銷到底是解決什么問題?認(rèn)識(shí)究竟什么是影響消費(fèi)者的真正動(dòng)因認(rèn)識(shí)需要與需求:產(chǎn)生動(dòng)機(jī)/動(dòng)因及帶來的商機(jī)掌握滿足需求的方式關(guān)鍵工具
講師:陸亦琦在線咨詢下載需求表
如何認(rèn)識(shí)品牌的重要性如何實(shí)現(xiàn)正確的品牌運(yùn)作如何構(gòu)建戰(zhàn)略性品牌如何掌握戰(zhàn)略品牌管理要素
講師:胡浩在線咨詢下載需求表
模塊:營銷微視界MarketingInsight學(xué)習(xí)收獲1.了解市場營銷與品牌的差異2.清楚市場營銷到底是解決什么問題?3.認(rèn)識(shí)什么是影響消費(fèi)者的真正動(dòng)因4.認(rèn)識(shí)需要與需求的區(qū)別及帶來的商機(jī)5.掌握滿足需求的方式案例分享從王老吉到加多寶都是輸家從電影《大腕》分析消費(fèi)者需求關(guān)鍵工具馬斯洛的需要金字塔第二模塊:營銷與品牌MarketingBranding學(xué)習(xí)收獲
講師:陸亦琦在線咨詢下載需求表
培訓(xùn)大綱:講品牌營銷定位主題1消費(fèi)者分析主題2行業(yè)競爭分析主題3目標(biāo)市場分析主題4市場定位方法主題5品牌定位流程主題6品牌定位策略主題7品牌定位工具主題8品牌差異化主題9品牌營銷戰(zhàn)略分析:品牌營銷培訓(xùn)案例!解析:品牌營銷內(nèi)訓(xùn)案例案例:品牌營銷課程案例分析!第二講品牌形象設(shè)計(jì)主題1明確品牌內(nèi)涵主題11品牌識(shí)別設(shè)計(jì)主題12品牌訴求設(shè)計(jì)主題13品牌理念設(shè)計(jì)主題14
講師:李繪芳在線咨詢下載需求表
一、品牌營銷戰(zhàn)略1、品牌的內(nèi)涵2、互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代品牌打造的挑戰(zhàn)3、如何以品牌營銷戰(zhàn)略打造強(qiáng)勢(shì)品牌二、品牌定位與核心價(jià)值提煉1、品牌定位的含義2、消費(fèi)者心理及習(xí)慣識(shí)別3、品牌定位的策略4、品牌定位的步驟三、品牌個(gè)性塑造1、品牌個(gè)性包含的內(nèi)容2、品牌個(gè)性塑造的策略四、品牌整合傳播1、傳播模式創(chuàng)新2、傳播組合策略設(shè)計(jì)3、傳播與營銷策略組合五、品牌管理1、品牌架構(gòu)與模式
講師:席加省在線咨詢下載需求表
一、工業(yè)品從銷售到品牌營銷的轉(zhuǎn)型 1、沒有品牌的支撐,中國制造能夠走多遠(yuǎn)? 2、中國工業(yè)企業(yè)靠什么增加附加值? 3、工業(yè)品品牌營銷與市場銷售的關(guān)系 4、品牌營銷對(duì)工業(yè)企業(yè)銷售的帶動(dòng)體現(xiàn)在哪里? 5、品牌營銷能為工業(yè)品企業(yè)帶來什么? 二、品牌營銷——工業(yè)品企業(yè)撬動(dòng)市場的杠桿 1、如何工業(yè)品牌營銷建立客戶信任度? 2、品牌營銷在工業(yè)品銷售中所
講師:張東利在線咨詢下載需求表
連鎖經(jīng)營與品牌營銷營銷技術(shù) 課時(shí):12H
營銷的定義 市場營銷觀念的演進(jìn) 營銷人員的重要課題 影響購買者的五種需求 常見的營銷策略 直銷 渠道營銷 會(huì)議營銷 綠色營銷 品牌營銷 企業(yè)文化營銷 主要消費(fèi)人群 80后的特癥與表現(xiàn) 80后人群特性的成因 80后人群的消費(fèi)特性研究 還有更牛的人—90后 主要消費(fèi)人群的需求分析 品牌營銷的定義 傳統(tǒng)營銷 網(wǎng)絡(luò)營銷 樹
講師:吳貴生在線咨詢下載需求表
品牌營銷思維突破一、品牌營銷的三元結(jié)構(gòu)(一) 1、營銷研究的現(xiàn)狀 2、營銷的三元結(jié)構(gòu)概述 品牌營銷思維突破二、品牌營銷的三元結(jié)扣(二) 1、產(chǎn)品研發(fā)的“需求——技術(shù)——形式模型” 2、產(chǎn)品的三源研究——關(guān)聯(lián)產(chǎn)品影響(上) 品牌營銷思維突破三、品牌營銷的三元結(jié)構(gòu)(三) 1、產(chǎn)品的三源研究——關(guān)聯(lián)產(chǎn)品影響(下) 2、產(chǎn)品的三源研究——競爭新品
講師:陳凡在線咨詢下載需求表
一、什么是連鎖企業(yè)的品牌營銷?1、連鎖企業(yè)的品牌營銷的含義是什么?案例:2、連鎖企業(yè)的品牌營銷與市場營銷的關(guān)系是什么?案例:3、連鎖企業(yè)的品牌資產(chǎn)是什么?案例:4、連鎖企業(yè)的品牌的核心與靈魂是什么?案例:5、連鎖企業(yè)的品牌的價(jià)值是什么?案例:6、連鎖企業(yè)的品牌代表的是什么?二、連鎖企業(yè)品牌營銷戰(zhàn)略的內(nèi)容1、連鎖企業(yè)品牌定位是什么?案例:2.、連鎖企業(yè)品牌個(gè)性
講師:李天在線咨詢下載需求表
品牌策劃 品牌營銷——招聘成功之“道” 課時(shí):6H
章成功招聘——企業(yè)保持競爭優(yōu)勢(shì)(0.5天) 1.企業(yè)為什么招聘 分組討論:一把手,你怎么看為什么招聘?(記住,你可不是HR經(jīng)理喔) 招聘,企業(yè)獲得“才”提升價(jià)值?! ?.1.人-力-資-源本質(zhì)——建立持續(xù)價(jià)值 1.2.人-力-資-源價(jià)值鏈決定HR的定位 2.保持競爭優(yōu)勢(shì)——人才管理 2.1.供應(yīng)鏈?zhǔn)降墓芾砣瞬拧狫USTINTIME 2.2