課程開發(fā)課程體系
(進階)藍色能力訓練：《課程開發(fā)與教學設(shè)計技巧》【課程背景】一個技術(shù)骨干和優(yōu)秀的管理者更應該是一個優(yōu)秀的培訓師，人才的培育和訓練是企業(yè)的當務之急，但傳統(tǒng)的“走出去”或“請進來”的培訓方式要么“水土不服”，要么“基因不對”。優(yōu)秀人才卓有成效的工作，是企業(yè)快速成長的根本，而優(yōu)秀人才和經(jīng)驗的復制則是企業(yè)永續(xù)發(fā)展的核心，如何破解優(yōu)秀人員的缺乏如何讓企業(yè)的核心技術(shù)、核...
講師：李娜 咨詢電話：010-82593357下載需求表
《課程開發(fā)高級技巧》提綱（一天課程） 課時：6H
《培訓課程開發(fā)的高級技巧》課程大綱本課程的特點、優(yōu)勢、收益和證據(jù)課程特點：思路與技巧并重；授課和示范兼?zhèn)洹Ｕn程優(yōu)勢：實操性強；專業(yè)指導；答疑解惑。Benefits：課程收益掌握課程開發(fā)的基本技能；提高制作PPT的能力。證據(jù)（成功案例）：在中國移動、國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)和銀行系統(tǒng)講授多次，獲得一致好評。課程提綱一、課程開發(fā)的一般程序關(guān)鍵點：（1）培訓主題的確定；...
講師：夏世洪 咨詢電話：010-82593357下載需求表
《企業(yè)培訓師課程開發(fā)與設(shè)計能力訓練》——2天大綱設(shè)計（中高級班）胡雯艷老師主講【課程概述】本教程從培訓師的角色定位入手，對培訓師進行職業(yè)常識、基本素養(yǎng)，培訓表達技巧等方面的專業(yè)訓練。通過學習，可以幫助培訓師糾正培訓中的偏失，快速提升培訓能力。【適合對象】人力資源部經(jīng)理、企業(yè)內(nèi)部講師、管理顧問、培訓經(jīng)理。【課程目標】提供從理念到技能的基礎(chǔ)訓練，幫助企業(yè)打造專業(yè)...
講師：胡雯艷 咨詢電話：010-82593357下載需求表
《【編】工作場景式課程開發(fā)》 課時：12H
編.工作場景式課程開發(fā)課程背景：互聯(lián)網(wǎng)時代，呈現(xiàn)出VUCA特征，各行各業(yè)都在悄然發(fā)生變化。各類企業(yè)大學如雨后春筍般成立，均在積極探尋內(nèi)部人才培育之路。內(nèi)部培訓師的培養(yǎng)，已經(jīng)成為學習型組織不斷發(fā)展和建立培訓系統(tǒng)的一個重要組成部分。然而在實際操作中，往往存在一個錯誤的理解就是，培訓就是將心里想的說出來，不需要那么多技巧，結(jié)果課是講了，但很多內(nèi)容沒有進入到學員心里...
講師：邢立爽 咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程開發(fā)與演繹精進課程背景：企業(yè)內(nèi)部培訓師在接受了TTT入門培訓之后，臺風和演繹技巧有了基本的理解，但往往出現(xiàn)一個比較大的通病，開發(fā)不出好課程，開發(fā)不出符合企業(yè)要求、符合崗位要求、與績效相關(guān)的有價值的課程，問題的癥結(jié)在于沒有掌握系統(tǒng)的課程開發(fā)工具和方法。與之同時，很多內(nèi)訓師由于固有的經(jīng)驗和單向性設(shè)計課程，導致在課程演繹技巧上沒有突破，在教學手段上方法過于單一...
講師：郭寶健 咨詢電話：010-82593357下載需求表
TTT-情景式課程開發(fā)與設(shè)計課程背景：為什么要開發(fā)本課程1.真正長期有效的培訓是依靠內(nèi)部講師團隊，因為內(nèi)部講師是最了解企業(yè)實際需求的、且成本最低。但是，企業(yè)內(nèi)訓師的短板就在于授課技巧與課程開發(fā)的專業(yè)能力不足。2.培訓課程開發(fā)是培訓師的核心能力，能否開發(fā)出滿足培訓對象切身需求、具有一定理論深度、課堂教學效果良好的培訓課程是衡量一個培訓師水平的重要標志。3.通過...
講師：張坤 咨詢電話：010-82593357下載需求表
《企業(yè)內(nèi)部高效課程開發(fā)》 課時：12H
企業(yè)內(nèi)部高效課程開發(fā)課程背景：為什么要開發(fā)本課程？1.解決問題的課程才是好課程，立足企業(yè)需求進行課程開發(fā)，提高課程針對性和目標性，減少企業(yè)培訓資源浪費，提升培訓價值2.解決問題的課程最終為共同實現(xiàn)企業(yè)績效目標的達成，致力于最大限度來支撐和助推企業(yè)績效目標實現(xiàn)之培訓的推動作用3.解決問題的課程，既能收到人力資源部門的歡迎同時會極大獲得業(yè)務部門的青睞，有利于培訓...
講師：張坤 咨詢電話：010-82593357下載需求表
《課程開發(fā)——ADDIE模型快速學習和運用》 課時：12H
課程開發(fā)——ADDIE模型快速學習和運用課程背景：為什么要開發(fā)本課程？1.ADDIE作為課程開發(fā)模型的核心模型，是指導和延伸后續(xù)課程開發(fā)的基礎(chǔ)，同時面對企業(yè)培訓工作中，課程開發(fā)不夠精準化、專業(yè)化和效率化，故需要對課程開發(fā)進行強化訓練，提升企業(yè)內(nèi)訓師整體課程開發(fā)能力，提高課程需求的命中率；2.當下培訓萬象，課程演繹精彩紛呈，實際上善于和精通課程開發(fā)的內(nèi)訓師鳳毛...
講師：張坤 咨詢電話：010-82593357下載需求表
TTT培訓師培訓——授課技巧及課程開發(fā)技能提升課程背景：隨著我國經(jīng)濟實力的不斷增強，同步伴隨著人力成本的持續(xù)攀升，企業(yè)經(jīng)營管理面臨諸多挑戰(zhàn)，作為培訓人責任重大。培訓作為企業(yè)管理的第一生產(chǎn)力，擔負傳承企業(yè)理念和愿景的使命，培訓發(fā)展離不開優(yōu)質(zhì)的內(nèi)訓師，但當前培訓現(xiàn)象種種，諸如課中精彩課后發(fā)愁，對此原因有多種，比如沒有跟進培訓效果、企業(yè)培訓走形式、內(nèi)訓師過分側(cè)重表...
講師：張坤 咨詢電話：010-82593357下載需求表
TTT-情景式課程開發(fā)與設(shè)計課程背景：為什么要開發(fā)本課程1.真正長期有效的培訓是依靠內(nèi)部講師團隊，因為內(nèi)部講師是最了解企業(yè)實際需求的、且成本最低。但是，企業(yè)內(nèi)訓師的短板就在于授課技巧與課程開發(fā)的專業(yè)能力不足。2.培訓課程開發(fā)是培訓師的核心能力，能否開發(fā)出滿足培訓對象切身需求、具有一定理論深度、課堂教學效果良好的培訓課程是衡量一個培訓師水平的重要標志。3.通過...
講師：張坤 咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程開發(fā)與內(nèi)訓師輔導項目 課時：6H
項目背景：企業(yè)做大做強是愿景，做久卻是老板終身的夙愿。做久的核心是什么？——傳承！小公司傳承，靠的是知識庫和老板的言傳身教！中公司傳承，靠的是一批人才持續(xù)教！大公司傳承，靠的是一批內(nèi)訓師，以及培養(yǎng)內(nèi)訓師的平臺。內(nèi)訓師如何培養(yǎng)，知識如何傳承，靠的是三大核心要素：教材、內(nèi)訓師選拔與開發(fā)、內(nèi)訓師輔導?！唵握f，就是找到培養(yǎng)內(nèi)訓師的導師?，F(xiàn)在內(nèi)訓師培養(yǎng)三大現(xiàn)狀：重...
講師：徐龍立 咨詢電話：010-82593357下載需求表
結(jié)構(gòu)化課程開發(fā)與PPT設(shè)計課程背景：當今企業(yè)內(nèi)部知識的沉淀與傳播是知識型企業(yè)建設(shè)的重中之重，可隱性知識如何顯性傳播與留存？企業(yè)經(jīng)驗如何萃取轉(zhuǎn)化？如何將大量的知識理論組織成富有邏輯的課程內(nèi)容？如何設(shè)計結(jié)構(gòu)化的PPT課件？本課程基于以上問題的解決，為企業(yè)內(nèi)訓師量身定制，從結(jié)構(gòu)化的角度給出課程設(shè)計的全面優(yōu)化方案。什么是結(jié)構(gòu)化思維？結(jié)構(gòu)化思維是一種重點突出、邏輯清晰...
講師：王清瑩 咨詢電話：010-82593357下載需求表
《七步成課——課程開發(fā)實戰(zhàn)訓練》 課時：18H
七步成課——課程開發(fā)實戰(zhàn)訓練課程背景：隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，培訓發(fā)展已經(jīng)越來越被認可和重視，成為人力資源發(fā)展“選育用留”中關(guān)鍵的“育”的角色。作為知識傳播與迭代的重要載體——培訓師，更是承擔著隱性知識顯性化，顯性知識系統(tǒng)化，構(gòu)建內(nèi)部課程體系的重要使命。然而企業(yè)內(nèi)部培訓要的是實實在在解決實際問題，并且能夠?qū)⒔?jīng)驗不斷的傳承和復制，因此設(shè)計一門精品課程才是優(yōu)秀培...
講師：李聲華 咨詢電話：010-82593357下載需求表
《精品課程開發(fā)三步法》 課時：18H
精品課程開發(fā)三步法課程背景：為什么要開發(fā)本課程？企業(yè)內(nèi)部員工有豐富的工作經(jīng)驗卻因不擅于總結(jié)和提煉，從而沒有沉淀知識，隨著人員的流失，寶貴的崗位經(jīng)驗也隨之流失，得不到傳承。公司從外部采購回來的課程又沒有針對性，組織的培訓不能滿足員工的需求。如何開發(fā)本課程？本課程以課程內(nèi)容要精、教學方法要生動多樣、課程包形式要齊全、有用為主要開發(fā)目標，將課程開發(fā)三大經(jīng)典模型、結(jié)...
講師：戴輝平 咨詢電話：010-82593357下載需求表
培訓課程開發(fā)與設(shè)計 課時：12H
培訓課程開發(fā)與設(shè)計【課程目標】?掌握課程開發(fā)的基本步驟、方法?能根據(jù)培訓目的對培訓進行需求分析?具備初步的課程開發(fā)能力?能獨立完成公司基礎(chǔ)標準課件的開發(fā)設(shè)計【課程對象】培訓師、企業(yè)內(nèi)訓師【課程時長】兩天【課程大綱】第一講課程開發(fā)與設(shè)計基礎(chǔ)知識?討論：你對課程開發(fā)與設(shè)計的認識？?關(guān)于培訓課程開發(fā)與設(shè)計的概念；?目前課程開發(fā)的標準模型簡介；?課程開發(fā)與設(shè)計的出發(fā)...
