企業(yè)為何需平衡計分卡(ppt)

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企業(yè)為何需平衡計分卡(ppt)

企業(yè)為何需平衡計分卡

平衡計分卡的架構(gòu)

平衡計分卡保留財務(wù)量度作為管理與業(yè)績的總結(jié),但強調(diào)以更廣泛及整合性的衡量標(biāo)準(zhǔn),將企業(yè)的顧客、內(nèi)部流程及員工與系統(tǒng)的表現(xiàn)與長期財務(wù)成功連結(jié)。
財務(wù)衡量標(biāo)準(zhǔn):
造成過度追求短期的財務(wù)成功,而對創(chuàng)造長期價值的無形與智慧資產(chǎn)投資不足。 FMC公司的例子:目前財務(wù)績效表現(xiàn)良好,但已沒有成長的潛力。也無法評估長期行動方案的績效。
短期財務(wù)壓力,迫使削減新產(chǎn)品開發(fā)、流程改進(jìn)、人力資源培養(yǎng)、資訊科技與系統(tǒng)的開支。 (喪失儲備資產(chǎn)以創(chuàng)造未來經(jīng)濟(jì)價值的能力) (以昂貴價格低劣服務(wù)剝削顧客) (短期獲利增加,但缺乏顧客的忠誠與滿意)
財務(wù)衡量標(biāo)準(zhǔn)(續(xù)):
全錄的失敗案例: 1970年代寡占的全錄出租影印機,一魚兩吃策略同時賺影印利潤與碳粉、紙張的利潤。昂貴機器卻故障率高導(dǎo)致顧客不滿。全錄對應(yīng)策略為賣斷機器,并成立維修服務(wù)部門。結(jié)果創(chuàng)造高的財務(wù)績效:營收、利潤成長,投資報酬率增加。但顧客的期望是:效率高且低故障率的機器。當(dāng)日本、其他美國公司提供便宜、低故障率、影印品質(zhì)相似或更好的機器時,全錄立刻流失顧客。下場: 幾乎破產(chǎn)。轉(zhuǎn)危為安的策略:重視服務(wù)與品質(zhì)。

化寶公司個案研究
化寶公司個案研究
化寶的客戶管理與銷售策略行動方案
化寶的客戶管理與銷售策略行動方案
平衡計分卡的展示
平衡計分卡的展示


企業(yè)為何需平衡計分卡(ppt)
 

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