從弱變強之成長階段:揚長擊短

 作者:吳振海    19

揚長擊短的成長階段

 

挑戰(zhàn)者在原有的“小池塘”中占據(jù)了絕對優(yōu)勢后,就可以開始從一個細分市場擴展至另一個,如從低端向中高端或從高端向中低端市場擴張,從一個地區(qū)向另一個地區(qū)擴張,從一個產(chǎn)品細分市場向另一個產(chǎn)品細分市場擴張。這時的企業(yè)就進入了成長階段。

在整個20世紀(jì)50年代和60年代初,許多日本公司進入美國市場時,一開始只專注將某個特定的區(qū)域市場作為突破口。一旦他們在當(dāng)?shù)亓⒆悖脱杆傧蚱渌麉^(qū)域擴張,逐漸滲透到全美國的市場。本田和豐田最初都是先進入加利福尼亞州,一旦立住腳跟,就向鄰近的各州擴張。

在這個階段,挑戰(zhàn)者還要盡可能地創(chuàng)造優(yōu)先級不對稱局勢,逐漸蠶食對手的市場份額。挑戰(zhàn)者一定要避免進攻強大對手的核心市場,要在蠶食對方時讓對手感覺無關(guān)痛癢,否則強大對手警覺并發(fā)起反擊,企業(yè)就會前功盡棄,遭遇毀滅性打擊。

挑戰(zhàn)者只有在積累的資源充足,并確信已經(jīng)找到對手優(yōu)勢中固有的認(rèn)知、動機和能力弱點后,才可以在較大的范圍內(nèi)和對手展開競爭。比如,本田在向哈雷的大型摩托車市場發(fā)起進攻前,已經(jīng)在美國市場臥薪嘗膽了10年的時間。

在發(fā)現(xiàn)對手優(yōu)勢中的內(nèi)在弱點后,挑戰(zhàn)者可以努力在自己的劣勢中發(fā)現(xiàn)可對抗對手弱點的優(yōu)勢,或是針對對手的弱點發(fā)展和培養(yǎng)自己的能力,以創(chuàng)造相對的成本或差異化優(yōu)勢。相對優(yōu)勢的源泉可能是低成本的勞動力,對市場快速靈活的反應(yīng),也可能是基于對本土或本地需求的了解與把握,或是特殊的關(guān)系資源,甚至是比對手更加艱苦勤奮。企業(yè)在這個階段實力仍然有限,只能追求創(chuàng)造相對的優(yōu)勢。

以海爾為例,在和跨國公司的競爭中,海爾依靠的就是比對手更快地創(chuàng)新、以滿足客戶需求的能力。在和日本廠商爭奪一個日本大醫(yī)院的半導(dǎo)體冰箱訂單的過程中,海爾憑借的是速度和服務(wù)。日本廠商需要3個月的時間才能完成訂單,而海爾只需30天。海爾還善于根據(jù)當(dāng)?shù)貒业男枨?,開發(fā)生產(chǎn)當(dāng)?shù)叵M者所需要和喜歡的產(chǎn)品。如在巴基斯坦,當(dāng)?shù)氐碾娋W(wǎng)有兩個問題影響冰箱使用:一是電壓不穩(wěn),二是經(jīng)常停電。海爾就開發(fā)了一個能夠確保在停電之后4天半也不會化凍的電冰箱。憑借這個特殊的設(shè)計,海爾一下子壓倒了很多在巴基斯坦的外國品牌。在中國的電熱水器市場上,海爾基于對國內(nèi)用戶需求的深刻了解,開發(fā)出了“防電墻”技術(shù),從而確定了穩(wěn)固的市場領(lǐng)先地位。為了適應(yīng)競爭的變化以保持競爭力,海爾自1998年開始,不斷對企業(yè)內(nèi)部的組織和管理模式進行改造。2005年,為了和跨國公司進行全球的競爭,海爾又創(chuàng)造了新的“人單合一”的模式,讓海爾的每個員工都明確自己在全球的位置和目標(biāo),且能以最快的速度去實現(xiàn)目標(biāo),也就是更快地創(chuàng)新。速度是海爾的跨國公司對手的最大弱點,海爾就有意識地進行管理變革,創(chuàng)造這種能力不對稱局勢,以取得相對優(yōu)勢。

對手優(yōu)勢中的弱點并不總是在企業(yè)需要的時候就能發(fā)現(xiàn),挑戰(zhàn)者要耐心地等待時機?!吨芤住飞险f:“君子藏器于身,待時而動?!薄秾O子·形篇》也寫道:“先為不可勝,以待敵之可勝?!睆倪@些論述中都可以看出時機的重要。

除了要善于利用對手優(yōu)勢中的弱點,創(chuàng)造相對的優(yōu)勢以外,挑戰(zhàn)者在此階段還要善于制衡對手的能力,削弱對手的優(yōu)勢,化被動為主動。比如在通信領(lǐng)域,不少核心技術(shù)被跨國公司的專利所壟斷,中國企業(yè)不得不為此付出專利費。而華為對此有自己的應(yīng)對方法,任正非說:“好比一座山,山頂已被外商專利占領(lǐng)。華為就大力發(fā)展山腳下的專利,把山腳圍起來。當(dāng)他們從山頂下山時,就必須經(jīng)過這些專利,我們就用山腳下的專利來換取山頂上的專利。”在這一點上,華為的專利策略和日本企業(yè)的做法如出一轍。日本企業(yè)削弱外國新發(fā)明專利的手段,是對該發(fā)明進行很多微小的改進,在別人核心技術(shù)周圍構(gòu)成一圈微小的改進專利。日本公司申請的專利一般都是較小的發(fā)明,劃分得很細;他們幾個彼此分離的專利申請,在西方企業(yè)中都屬于一個案子。于是,當(dāng)同西方企業(yè)進行專利交換時,日本人就取得了優(yōu)勢地位。

    需要注意的是,競爭環(huán)境是變化的,優(yōu)勢總是相對的?!秾O子兵法》上說:“故其戰(zhàn)勝不復(fù),而應(yīng)形于無窮?!币馑际敲看螒?zhàn)勝敵人后都因敵而變,不重復(fù)使用老一套戰(zhàn)法。舒蕾在憑借終端模式取得對寶潔的初步勝利后坐上了第二把交椅,但是,隨后寶潔也開始注重終端建設(shè),其他對手也競相模仿,因此舒蕾的相對優(yōu)勢不復(fù)存在——亞軍位置還未站穩(wěn),銷售額就開始下滑。舒蕾的問題在于過高地估計了“一招鮮”的威力,打出“打造終端核心競爭力”的口號。對于挑戰(zhàn)者來說不存在什么核心競爭力,只有形成動態(tài)能力和不斷地創(chuàng)造動態(tài)優(yōu)勢才是上策。(未完待續(xù);選自《不對稱創(chuàng)新》,吳振海著)

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