執(zhí)行力課程體系

《如何提高基層管理人員與一線員工的執(zhí)行力》課程簡介【課程背景】中高層管理人員常常在思考一個問題,也是被困擾的問題:為什么屬下的執(zhí)行力那么差?為什么跟他們講過“N”次的事情卻到最后總是得不到滿意的結果?原因到底是什么?簡單的一句“屬下執(zhí)行力很差,你們要加強執(zhí)行力”來質問下屬能達到改善效果嗎?當然不能,據(jù)分析,下屬的執(zhí)行力不是靠上級簡單的質問就可以解決的,而要通...

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《生產(chǎn)主管管理訓練營---成本、執(zhí)行力、團隊》課程簡介【課程背景】多數(shù)企業(yè)對管理人員進行基礎管理技能培訓后,通常能夠達到一定的效果,但是通過一段時間后,領導者會發(fā)現(xiàn),下屬現(xiàn)有管理上已經(jīng)到了一定的瓶頸(彼得效應),管理方式遠遠不能夠跟上公司的發(fā)展與個人的成長要求。而解決瓶頸的方式,就是提高管理人員的改善能力,從而讓能夠向更好的目標邁進!【課程收獲】1.了解中層...

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第一章生產(chǎn)主管的使命與職責1.管理的基本概念2.主管的角色與功能3.主管應具備的能力條件4.主管應具備的涵養(yǎng)第二章生產(chǎn)主管每日管理要點實務1.產(chǎn)品品質管理2.生產(chǎn)效率管理3.物料與工單管理4.設備管理與6S等5.會議管理6.日常常用管理工具的使用與工作技巧第二部分生產(chǎn)主管的成本管理第三章對成本應有的認識1.從日本煮雞蛋中看成本2.五個成本問題3.企業(yè)經(jīng)營的本...

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  【課程大綱】  案例研討:有執(zhí)行力的人才在那里?  案例分析:下屬為什么沒有執(zhí)行力  研討:隊伍執(zhí)行力的構成要素  提升下屬執(zhí)行力的七把鑰匙  第1把鑰匙:培養(yǎng)管理者自身的知名性  案例:改革派的危機  管理者樹立知名的三個關鍵  培養(yǎng)影響力的八個方法  第2把鑰匙:轉變管理者任務傳達的方式  案例:上下級的怪圈  上級工作法  下屬工作法  第3把鑰匙...

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課程導入:1.團隊游戲:運炸彈2.小組討論:游戲給我們在執(zhí)行力方面帶來的思考3.頭腦風暴:您碰到哪些關于執(zhí)行力、凝聚力的難題?章執(zhí)行力的基本概念與其重要性1.執(zhí)行力并不是21世紀的新名詞2.執(zhí)行力到底有多重要?3.執(zhí)行力的定義4.名人談執(zhí)行力5.世界優(yōu)秀公司的執(zhí)行綱領6.案例研討:新市長如何解決“提前吃飯問題”7.企業(yè)缺乏執(zhí)行力的后果第二章執(zhí)行力不佳的原因分...

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清華大學卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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