課程開發(fā)課程體系
《精品課程開發(fā)三步法》 課時：18H
精品課程開發(fā)三步法課程背景：為什么要開發(fā)本課程？企業(yè)內(nèi)部員工有豐富的工作經(jīng)驗卻因不擅于總結(jié)和提煉，從而沒有沉淀知識，隨著人員的流失，寶貴的崗位經(jīng)驗也隨之流失，得不到傳承。公司從外部采購回來的課程又沒有針對性，組織的培訓(xùn)不能滿足員工的需求。如何開發(fā)本課程？本課程以課程內(nèi)容要精、教學(xué)方法要生動多樣、課程包形式要齊全、有用為主要開發(fā)目標(biāo)，將課程開發(fā)三大經(jīng)典模型、結(jié)...
講師：戴輝平 咨詢電話：010-82593357下載需求表
培訓(xùn)課程開發(fā)大綱-陳則 課時：12H
讓你成為一名優(yōu)秀的“內(nèi)訓(xùn)師”課程大綱|【培訓(xùn)導(dǎo)言】|沒有登過講臺，如何進(jìn)行專業(yè)表達(dá)？已經(jīng)有過授課經(jīng)驗，卻不|||系統(tǒng)、連貫？想成為一名培訓(xùn)師卻障礙重重？本課程講師針對|||不同行業(yè)，凝聚數(shù)萬名內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)的經(jīng)歷而設(shè)計，秉承人人都|||能成為內(nèi)訓(xùn)師的理念，傳承經(jīng)典TTT的精華，匯聚講師實戰(zhàn)經(jīng)|||驗，為你指明、答疑解惑，與你相伴成長一起飛?。?！||【課程特色】|...
講師：陳則 咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程開發(fā)實戰(zhàn)訓(xùn)練 課時：18H
講師培訓(xùn)系列之—《課程開發(fā)實戰(zhàn)訓(xùn)練》------陳德生老師【課程說明】作為企業(yè)的培訓(xùn)主管或?qū)Ｂ毰嘤?xùn)師，除了應(yīng)具課程的講授與實施能力外，作為進(jìn)階能力，課程開發(fā)是企業(yè)培訓(xùn)師更為重要的能力……本課程依據(jù)經(jīng)典的教學(xué)體系設(shè)計（instructionalsystemdesign,ISD）理論，結(jié)合國內(nèi)企業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)狀開發(fā)而成，涵蓋了員工績效分析、培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)目標(biāo)的描述...
講師：陳德生 咨詢電話：010-82593357下載需求表
培訓(xùn)課程開發(fā)與設(shè)計 課時：12H
培訓(xùn)課程開發(fā)與設(shè)計【課程目標(biāo)】?掌握課程開發(fā)的基本步驟、方法?能根據(jù)培訓(xùn)目的對培訓(xùn)進(jìn)行需求分析?具備初步的課程開發(fā)能力?能獨立完成公司基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)課件的開發(fā)設(shè)計【課程對象】培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師【課程時長】兩天【課程大綱】第一講課程開發(fā)與設(shè)計基礎(chǔ)知識?討論：你對課程開發(fā)與設(shè)計的認(rèn)識？?關(guān)于培訓(xùn)課程開發(fā)與設(shè)計的概念；?目前課程開發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)模型簡介；?課程開發(fā)與設(shè)計的出發(fā)...
講師：彭江根 咨詢電話：010-82593357下載需求表
七步成詩—課程開發(fā)與設(shè)計 課時：12H
七步成詩—課程開發(fā)與設(shè)計主講：段小?！菊n程特色】1、實操性。模擬現(xiàn)實情境，實行案例教學(xué)和技能分析，使學(xué)員掌握課程開發(fā)與設(shè)計的流程、關(guān)鍵步驟與工具，提升培訓(xùn)效果，促進(jìn)培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為實際生產(chǎn)力。2、針對性。根據(jù)學(xué)員的實際情況，因材施教。3、趣味性。講師授課風(fēng)趣、幽默，并采用多種教學(xué)方式，使學(xué)員在愉快的氛圍中快速成長。【課程時間】2天/12小時【適用對象】企業(yè)培訓(xùn)...
講師：段小海 咨詢電話：010-82593357下載需求表
“微”課程開發(fā)技巧培訓(xùn) 課時：18H
“微”課程開發(fā)技巧培訓(xùn)課程背景：這個時代：l學(xué)員需要有趣學(xué)習(xí)，l學(xué)員需要快速高效學(xué)習(xí)，l學(xué)員需要利用碎片時間學(xué)習(xí)，l學(xué)員需要使用其熟悉的工具學(xué)習(xí)，如：手機(jī)而你還在：l為組織培訓(xùn)班發(fā)愁，l為學(xué)員工學(xué)矛盾發(fā)愁，l為學(xué)員低興趣學(xué)習(xí)發(fā)愁，l為學(xué)員上級不放人發(fā)愁，看來，你的培訓(xùn)管理系統(tǒng)要升級了。試試“微”課程吧，將有效幫助學(xué)員提升學(xué)習(xí)興趣以及學(xué)習(xí)成效。但如何開發(fā)“微”...
講師：白瑛 咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程開發(fā)技巧培訓(xùn) 課時：6H
課程開發(fā)技巧培訓(xùn)課程背景：越來越多的企業(yè)發(fā)現(xiàn)外部課程已經(jīng)不能滿足組織發(fā)展的需求，需要將更多的組織智慧進(jìn)行萃取，開發(fā)更貼合自身企業(yè)需要的課程。同時，也不是所有課題都值得我們開發(fā)的，如何選題、如何萃取、如何開發(fā)、如何傳承就成為我們不得不面對的問題。課程特色：本課程立足于第二階段“課程開發(fā)師”培養(yǎng)，課程將解決的問題：培訓(xùn)內(nèi)容貼合企業(yè)業(yè)務(wù)：明確課程開發(fā)的“四定”起點...
講師：白瑛 咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程開發(fā)與呈現(xiàn)技巧 課時：12H
課程開發(fā)與呈現(xiàn)技巧課程大綱（2天）課程背景很多時候，我們有很豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗，卻“茶壺倒餃子”有貨倒不出；很多時候，我們接到課題便想當(dāng)然整出了課程，可到課堂卻捉襟見肘、十分難堪。完美源于設(shè)計，喬布斯專注于設(shè)計追求終成就了蘋果的轟動全球，同時也成就了自己。同理，精彩課程也必須經(jīng)受完美設(shè)計。那么，我們應(yīng)該遵循何種設(shè)計理念與邏輯；遵照何種設(shè)計程序與方法，來實現(xiàn)完美？我...
講師：羅紹迪 咨詢電話：010-82593357下載需求表
TTT-從講師到課程開發(fā)師速訓(xùn)營——TTT綜合訓(xùn)練速訓(xùn)營課程大綱（2天）課程前言如果，你想做一名培訓(xùn)師，還不敢上臺、站不住、走不穩(wěn)，你該怎么辦？如果，你是一位菜鳥培訓(xùn)師，張不開嘴、說不圓場、下不了臺，你該怎么辦？如果，你是一位培訓(xùn)師【老司機(jī)】，雖能講開來、卻不能講出彩，你該怎么辦？我們該如何克服恐懼，如何克服“茶壺倒餃子”有貨倒不出的困窘，如何能實現(xiàn)【上得來...
講師：羅紹迪 咨詢電話：010-82593357下載需求表
落地式課程開發(fā)睿思八法大綱 課時：24H
落地式課程開發(fā)睿思八法大綱（5天）課程背景目前市場上已經(jīng)有很多有關(guān)于課程開發(fā)的模型和方法，并且這些模型得到了大多數(shù)企業(yè)的認(rèn)同和應(yīng)用，但同時，由于這些模型本身對開發(fā)者和應(yīng)用者來說有很高的要求，既需要專業(yè)度又需要時間和精力，于是，造成的結(jié)果是，很多企業(yè)盲目的套用模型，卻無法做深、做細(xì)，導(dǎo)致課程雖然開發(fā)出來了，但整體比較粗糙，很難有效落地。睿思八法是在ADDIE模...
講師：劉睿 咨詢電話：010-82593357下載需求表
落地式課程開發(fā)睿思八法大綱 課時：18H
落地式課程開發(fā)睿思八法大綱（3天）課程背景目前市場上已經(jīng)有很多有關(guān)于課程開發(fā)的模型和方法，并且這些模型得到了大多數(shù)企業(yè)的認(rèn)同和應(yīng)用，但同時，由于這些模型本身對開發(fā)者和應(yīng)用者來說有很高的要求，既需要專業(yè)度又需要時間和精力，于是，造成的結(jié)果是，很多企業(yè)盲目的套用模型，卻無法做深、做細(xì)，導(dǎo)致課程雖然開發(fā)出來了，但整體比較粗糙，很難有效落地。睿思八法是在ADDIE模...
講師：劉睿 咨詢電話：010-82593357下載需求表
打造職業(yè)講師五星級課程開發(fā) 課時：18H
培訓(xùn)方式：講授現(xiàn)場演練講師點評小組任務(wù)視頻培訓(xùn)學(xué)員：企業(yè)內(nèi)部講師授課時間：24小時/3天具體時間安排如下：序號課程模塊時間（小時）單元1如何成為一名優(yōu)秀講師2單元2需求分析與課程大綱設(shè)計6單元3選擇多種教學(xué)教法提高互動效果5單元4設(shè)計講義2單元5講師個人呈現(xiàn)技巧1單元6管理和控制培訓(xùn)進(jìn)程2單元7課程驗收6合計24學(xué)員收益：2學(xué)習(xí)課程設(shè)計的基本理論和方法，具備...
講師：劉建華 咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、知識管理與課程體系建設(shè) 1、知識管理與企業(yè)發(fā)展 2、企業(yè)培訓(xùn)管理發(fā)展階段 3、課程體系建設(shè) 4、課程體系建設(shè)的關(guān)鍵點 A、什么是好的課程 B、哪些課程需要開發(fā) C、開發(fā)方式的選擇 二、教練式課程開發(fā)與設(shè)計 1、初步項目計劃 2、需求調(diào)查 A、需求調(diào)查基礎(chǔ) 標(biāo)準(zhǔn)課程開發(fā)流程 培訓(xùn)需求分析模型 不同戰(zhàn)略的培訓(xùn)需求 企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)...
講師：范國玉 咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、如何進(jìn)行快速有效的課程開發(fā)sup2;講師職責(zé)和使命sup2;講師必備技能和工具sup2;講師三個等級sup2;標(biāo)準(zhǔn)教案包括內(nèi)容sup2;4步驟開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)課程sup2;常用快速課程開發(fā)工具sup2;培訓(xùn)師養(yǎng)成訓(xùn)練與認(rèn)證二、實戰(zhàn)1：進(jìn)行有效的需求分析sup2;需求分析--課程開發(fā)出發(fā)點sup2;四步進(jìn)行需求分析sup2;學(xué)員能力評估sup2;分析并制訂技能標(biāo)準(zhǔn)...
講師：劉建華 咨詢電話：010-82593357下載需求表
開篇：企業(yè)培訓(xùn)的本質(zhì)與目的：推動組織績效提升課程設(shè)計與教學(xué)開發(fā)的ADDIE模型A、基于業(yè)務(wù)目標(biāo)和能力短板的需求分析D、以推進(jìn)崗位績效目標(biāo)為導(dǎo)向的課程結(jié)構(gòu)設(shè)計D、圍繞學(xué)員興趣的課程內(nèi)容開發(fā)I、用項目管理教學(xué)過程E、學(xué)習(xí)效果的評估與改善一、助推業(yè)務(wù)課程的四維度培訓(xùn)需求分析：1、望：組織戰(zhàn)略找到業(yè)務(wù)方向2、聞：部門目標(biāo)分析業(yè)務(wù)發(fā)展重點3、問：關(guān)鍵問題分析找到培訓(xùn)需...
