人事文員培訓(xùn)(二)-醫(yī)療保險知識(ppt)

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人事文員培訓(xùn)(二)-醫(yī)療保險知識(ppt)
人事文員培訓(xùn)(二)
2006-4-13
培訓(xùn)內(nèi)容
(一)相關(guān)國家政策
(二)相關(guān)概念及原則
(三)基本醫(yī)療保險基金
(四)基本醫(yī)療保險個人賬戶
(五)基本醫(yī)療保險待遇
(六)補(bǔ)充醫(yī)療保險(大額互助)
(二)、相關(guān)國家政策、制度
1、《國務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》(1998年12月14日 國發(fā))〔1998〕44號)
2、2000年10月24日,北京市人民政府第29次常務(wù)會議通過了市人民政府令第68號《北京市基本醫(yī)療保險規(guī)定》,是由劉琪市長2001年2月20日簽發(fā)的。

(二)相關(guān)概念及原則
1、什么是基本醫(yī)療保險?
基本醫(yī)療保險是社會保障體系中重要的組成部分,是由政府制定、用人單位和職工共同參加的一種社會保險。它是按照用人單位和職工的承受能力來確定大家的基本醫(yī)療保障水平,具有廣泛性、共濟(jì)性、強(qiáng)制性的特點(diǎn)?;踞t(yī)療保險是醫(yī)療保障體系的基礎(chǔ),實行個人帳戶與統(tǒng)籌基金相結(jié)合,能夠保障廣大參保人員的基本醫(yī)療需求。主要用于支付一般的門診、急診、住院費(fèi)用。

2、“基本醫(yī)療保障”的含義是什么? 所謂“基本醫(yī)療保障”是指保證職工在患病時能得到目前所能提供給他的、能支付得起的、適宜的治療技術(shù),它包括基本藥物、基本服務(wù)、基本技術(shù)和基本費(fèi)用等。

3、大額互助的含義?
是指職工和退休人員在一個年度內(nèi)累計超過一定數(shù)額的門診、急診醫(yī)療費(fèi)用和超過基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金最高支付限額的住院醫(yī)療費(fèi)用以及惡性腫瘤放射治療和化學(xué)治療,腎透析,腎移植后服抗排異藥的門診醫(yī)療費(fèi)用。


4、基本醫(yī)保險的相關(guān)三原則:
(1)、基本醫(yī)療保險費(fèi)實行用人單位和職工個人雙方負(fù)擔(dān)、共同繳納、全市統(tǒng)籌的原則。
(2)、基本醫(yī)療保險基金實行社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結(jié)合的原則。
(3)、基本醫(yī)療保險的保障水平應(yīng)當(dāng)與本市社會生產(chǎn)力發(fā)展水平以及財政、用人單位和個人承受能力相適應(yīng)的原則。
(三)基本醫(yī)療保險基金
1、基本醫(yī)療保險基金的構(gòu)成:
(1)用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi);
(2)職工個人繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi);
(3)基本醫(yī)療保險費(fèi)的利息;
(4)基本醫(yī)療保險費(fèi)的滯納金;(參保單位拖欠的)
(5)依法納入基本醫(yī)療保險基金的其他資金。

2、繳費(fèi)比例及基數(shù)
(1)職工個人:職工按本人上一年月平均工資的2%繳納,由用人單位按月從本人工資中代扣代繳,
A、職工本人上一年月平均工資低于上一年本市職工平均工資60%的,以本市職工月平均工資的60%為基數(shù),繳納保險費(fèi)。
上年本市職工年社平工資:32808元
32808÷12=2734元/月
2734 ×60%=1640元

B、職工本人上一年平均工資高于上一年月平均工資300%以上的部分,不作為繳費(fèi)基數(shù),也不繳納保險費(fèi)。
C、無法確定職工本人上一年月平均工資的,以上一年本市職工月平均工資為繳費(fèi)工資基數(shù),交納基本醫(yī)療保險費(fèi)。

(2)用人單位:用人單位按職工繳費(fèi)工資基數(shù)之和的9%繳納保險費(fèi),由社會保險機(jī)構(gòu)委托用人單位開戶銀行按月扣繳。
(3)外地農(nóng)民工:從2004年9月起,北京市勞動和社會保障局規(guī)定,外埠農(nóng)民工由企業(yè)按社平工資60%為基數(shù),按2%繳納保險費(fèi),個人不設(shè)個人賬戶,也不繳納保險費(fèi)。
(四)、基本醫(yī)療保險個人賬戶
在實行基本醫(yī)療前,叫大病統(tǒng)籌,不是醫(yī)療手冊,只是一張卡,個人每月扣本人工資的1%,企業(yè)按基數(shù)總數(shù)的6%扣除,被扣的資金上繳市統(tǒng)籌基金,大家互助互濟(jì)沒有個人賬戶。 實行基本醫(yī)療后,設(shè)立了個人賬戶,依法將個人繳納的全部保險費(fèi)和企業(yè)繳納的部分保險費(fèi)劃入個人賬戶。
1、個人賬戶的構(gòu)成:
(1)職工個人繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi);(2%部分)
(2)按照規(guī)定劃入個人賬戶的用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi);約3%左右
(3)個人賬戶存儲額的利息;
(4)依法納入個人賬戶的其他資金。
2、企業(yè)按如下標(biāo)準(zhǔn)將部分基本醫(yī)療保險費(fèi)劃入個人賬戶
(1)不滿35周歲以下的職工按本人月繳費(fèi)工資基數(shù)的0.8%劃入個人賬戶
(2)35周歲以上不滿45周歲的職工按本人月繳費(fèi)工資基數(shù)的1%劃入
(3)45周歲以上的職工按本人月繳費(fèi)工資基數(shù)的2%劃入
(4)不滿70周歲的退休人員按上一年本市職工平均工資的4.3%劃入
(5)70周歲以上的退休人員按上一年本市職工月平均工資的4.8%劃入
3、個人賬戶存儲額每年參照銀行同期居民活期存款利率計息。
4、個人賬戶的本金和利息為個人所有,只能用于基本醫(yī)療保險,但可以結(jié)轉(zhuǎn)使用和繼承。
職工和退休人員死亡時,其個人帳戶存儲額劃入其繼承人的個人賬戶;繼承人未參加醫(yī)療保險的,個人賬戶存儲額可一次性支付給繼承人;沒有繼承人的,個人賬戶存儲額納入基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金。


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