某股份有限公司通用事業(yè)部關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)工程副總經(jīng)理
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
某股份有限公司通用事業(yè)部關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)
工程副總經(jīng)理
序號 指標(biāo)名稱 說明 計分規(guī)則 數(shù)據(jù)來源
1 主營業(yè)務(wù)收入 根據(jù)財務(wù)部定義 1)=目標(biāo)值,得100分
2)比目標(biāo)值每提高5%,加10分,最高120分;
3)<目標(biāo)值的70%,不得分;
4)其余按線性關(guān)系計算 財務(wù)部報表
2 業(yè)務(wù)回款率 實際回款與按合同應(yīng)當(dāng)回款的比。比值為1是目標(biāo)值 1)=目標(biāo)值,得100分
2)比目標(biāo)值每增加1%,加5分,最高120分;
3)小于目標(biāo)值不得分;
4)其余按線性關(guān)系計算 財務(wù)部報表
某股份有限公司通用事業(yè)部關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)工程副總經(jīng)理
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