職場(chǎng)性格色彩—紅色老板的六大典型過(guò)當(dāng)

 488

在職場(chǎng)中，紅人憑借著自己的機(jī)靈、聰敏、積極主動(dòng)、樂(lè)觀向上等等性格優(yōu)勢(shì)，比較容易坐上領(lǐng)導(dǎo)寶座。但俗話說(shuō)，打江山容易，守江山難，對(duì)于紅色性格的人，因?yàn)樗麄兊纳谱儭㈦S性、口無(wú)遮攔、計(jì)劃性差，目標(biāo)感不強(qiáng)等等過(guò)當(dāng)，很容易激起下屬的憤怒，最終搞得民怨沸騰，群起而攻之，無(wú)法收?qǐng)觥，F(xiàn)總結(jié)出六大典型過(guò)當(dāng)，供紅色老板及紅色老板的下屬參考。

一、朝令夕改，隨意而為

紅色性格的人，腦子聰明、轉(zhuǎn)的也快，但嘴更快。他們往往腦子剛剛有一個(gè)念頭，立刻就會(huì)把人叫到面前，立馬把任務(wù)派下去，恨不得當(dāng)天就能看到結(jié)果。可剛剛布置完的任務(wù)，轉(zhuǎn)念一想，還有一個(gè)更好的主意，立刻又把下屬叫到面前，重新安排。再過(guò)一會(huì)，又覺(jué)得有更好的方案，還可以再那樣完善一下，便又像一個(gè)新任務(wù)一樣，火急火燎地派下去。一陣折騰下來(lái)，下屬已經(jīng)暈頭轉(zhuǎn)向，紅人自己可能也忘了最初是要干什么了。

有一個(gè)紅色老板，對(duì)于公司剛剛改版成功的主頁(yè)上的一張圖片不滿(mǎn)意，覺(jué)得不夠漂亮，就把網(wǎng)管人員叫來(lái)，要求換一張漂亮點(diǎn)的圖片。網(wǎng)管剛走，老板再次打量主頁(yè)，發(fā)現(xiàn)有些業(yè)務(wù)范圍不是很吸引人，于是又把業(yè)務(wù)主管叫來(lái)，語(yǔ)重心長(zhǎng)地說(shuō)：“這個(gè)業(yè)務(wù)范圍不行啊，得重新改改，要一下就能抓住客戶(hù)眼球那種的。”業(yè)務(wù)主管走了。過(guò)了一會(huì)，他發(fā)現(xiàn)在業(yè)務(wù)范圍這一欄的頁(yè)面設(shè)計(jì)也沒(méi)有突出公司特色，于是又把網(wǎng)管叫來(lái)，要求把業(yè)務(wù)范圍的頁(yè)面重新改版。過(guò)了幾天，當(dāng)網(wǎng)管和業(yè)務(wù)主管把各自的成果反饋給老板之后，老板一看既然已經(jīng)做了這么多的改變，不如一起把網(wǎng)站也再改版一次，做的再盡善盡美一些，于是，新的一輪大規(guī)模的網(wǎng)站改版工作開(kāi)始了。而之前網(wǎng)管和業(yè)務(wù)主管做的工作，還是順應(yīng)這次的改版潮流，一切都重新來(lái)一遍。

二、工作不踏實(shí)，喜歡走捷徑

 大典 職場(chǎng) 六大 典型 性格 紅色 色彩 老板

擴(kuò)展閱讀

當(dāng)你發(fā)現(xiàn)老板有錯(cuò)時(shí)，你怎么辦？這是一個(gè)老生常談的問(wèn)題，又是一個(gè)不得不談的問(wèn)題。老板也是人，不是神，當(dāng)然也有說(shuō)錯(cuò)話、做錯(cuò)事、下達(dá)錯(cuò)誤指令的時(shí)候。面對(duì)老板的錯(cuò)，沒(méi)有一個(gè)固定的應(yīng)付模式。至于怎么應(yīng)對(duì)才好，要

  作者：高定基詳情

可憐的老板   2023.03.28

　很多人都在做老板夢(mèng)，把做自己的事業(yè)、有自己的企業(yè)當(dāng)作人生一個(gè)重要的目標(biāo)，但當(dāng)老板需要很多特質(zhì)，并不是每個(gè)人都適合或都能做好。有些人只看到成功賺錢(qián)的老板，而沒(méi)有看到失敗虧本破產(chǎn)的老板，且這些老板要占多

  作者：董栗序詳情

　“老板”作為一時(shí)髦的叫法甚是流行，連酒店服務(wù)生逢客人必稱(chēng)老板，機(jī)關(guān)單位管一號(hào)首長(zhǎng)也叫老板，國(guó)有企業(yè)廠長(zhǎng)也叫老板，老板成了尊稱(chēng)。然而想作個(gè)好老板也真不容易，因?yàn)楝F(xiàn)在各種誘惑太多，環(huán)境變化太快，競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)

  作者：董栗序詳情

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，“下?！蓖顿Y做生意、辦企業(yè)的愈來(lái)愈多，都希望在市場(chǎng)的“渾水”里面淘金，很多人都做著老板夢(mèng)，把目標(biāo)定為要辦自己的企業(yè)，創(chuàng)業(yè)，好象這樣才不枉在世上活一場(chǎng)，立業(yè)成名，實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。

  作者：董栗序詳情

　在筆者所看勵(lì)志類(lèi)的電視劇當(dāng)中，韓劇《醫(yī)道》是最震撼人心的，一口氣連續(xù)看完56集，感受頗深?！　　夺t(yī)道》描繪的是韓國(guó)第一名醫(yī)許俊的艱苦創(chuàng)業(yè)之路。許浚的父親平安道龍泉郡守，母親是妓女，因?yàn)槌錾百v、備受

  作者：董栗序詳情

老板和雇員的博弈   2023.03.24

　老板和雇員象是坐在桌子旁下棋的兩個(gè)人，有時(shí)是你輸我贏，有時(shí)是和棋?！　〔簧俟蛦T想多拿點(diǎn)錢(qián)，少干點(diǎn)活，越輕松越好；而老板呢，則是以贏利賺錢(qián)為目的，給雇員的工資當(dāng)然差不多就行，讓員工多創(chuàng)造些利潤(rùn)，好有更

  作者：董栗序詳情

版權(quán)聲明：

本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章，僅代表作者個(gè)人或來(lái)源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn)，不代表本站立場(chǎng)，本網(wǎng)不對(duì)其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來(lái)源于其他媒體，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識(shí)或資訊，傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，不是直接以贏利為目的，版權(quán)歸作者或來(lái)源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問(wèn)題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。

 我要發(fā)布需求，請(qǐng)點(diǎn)我！
人才招聘 免責(zé)聲明 常見(jiàn)問(wèn)題 廣告服務(wù) 聯(lián)系方式 隱私保護(hù) 積分規(guī)則 關(guān)于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://kunyu-store.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有