曹賢龍 老師
- 所在地區(qū)： 廣東 深圳
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域：安全培訓(xùn)
- 企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
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曹賢龍老師的內(nèi)訓(xùn)課程
工藝安全管理(PSM)培訓(xùn)一、培訓(xùn)對象: 企業(yè)生產(chǎn)中層管理干部\安全管理人員二、培訓(xùn)時間：一天 (六小時)三、課程特色：1)60的時間講授,40的時間案例討論,情景模擬.講師答疑2)案例豐富,視頻工具輔助3)分享世界安全標(biāo)桿企業(yè)美國杜邦公司的管理經(jīng)驗4)現(xiàn)場實戰(zhàn)，學(xué)員將參演情景模擬，高度吸引學(xué)員注意力和體驗管理工具的運用；四、培訓(xùn)目標(biāo)：1）全面系統(tǒng)地了解工藝安全管理工作開展的思路與方法2) 掌握工藝安全管理體系的要求與要點3) 建立并持續(xù)改進(jìn)工藝安全管理體系4) 持續(xù)控制重大事故風(fēng)險五、講師背景：曹賢龍老師是專注于生產(chǎn)安全管理的培訓(xùn)講師（只講安全類的課程）。國家注冊企業(yè)培訓(xùn)師、國家注冊安全工
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《杜邦安全管理體系解析》一、培訓(xùn)對象： 中層管理者以上人員二、培訓(xùn)時間: 一天 (6小時)三、 課程特色： 1. 美國杜邦公司已有210年的歷史，一直保持著優(yōu)秀的安全業(yè)績，被譽(yù)為世界安全標(biāo)桿 企業(yè)和全世界最安全的公司，課程將全面地介紹杜邦公司的安全發(fā)展歷程 2. 詳細(xì)地解析杜邦安全管理理念與安全管理體系要素 3. 結(jié)合現(xiàn)場學(xué)員情景模擬導(dǎo)出杜邦安全管理工具的運用 4. 結(jié)合受訓(xùn)企業(yè)的安全管理剖析杜邦公司的安全文化，找出差距及給出相應(yīng)的措施四、培訓(xùn)學(xué)員目標(biāo)：A.了解（1）杜邦公司背景及安全文化發(fā)展旅程（2）杜邦
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[pic]培訓(xùn)對象：企業(yè)全體員工培訓(xùn)時間： 3小時培訓(xùn)收益： 1）、提高學(xué)員消防安全意識、安全責(zé)任感與安全素養(yǎng); 2）、掌握物質(zhì)燃燒基理、企業(yè)火災(zāi)防范知識； 3）、會預(yù)防火災(zāi)、會使用滅火器材、會撲滅初期火災(zāi); 4）、會自救逃生。培訓(xùn)課程大綱： 1. 案例如此驚心----火災(zāi)案例三個具有代表性的火災(zāi)事故案例案例分析2) 火災(zāi)知多少---火災(zāi)的原因與預(yù)防火災(zāi)的危害性員工的消防安全責(zé)任引起火災(zāi)的八種致因預(yù)防火災(zāi)的五種對策3) 搞惦初期火災(zāi)---消防應(yīng)急器材的使用干粉滅火器的使用消防栓的使用防毒口罩的使用4) 自救者天救---火災(zāi)的逃生人遇到火災(zāi)的心理火場逃生七法自救逃生注意事項講
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企業(yè)安全文化建設(shè)培訓(xùn)一、培訓(xùn)對象：中層管理者以上人員二、培訓(xùn)時間：6小時三、課程特色：1）介紹世界最先進(jìn)的安全文化建設(shè)經(jīng)驗2）幫助梳理受訓(xùn)企業(yè)安全文化建設(shè)的潛性問題3）、授課形式新穎獨特，通過角色扮演，學(xué)安全管理的模式，顛覆傳統(tǒng)課堂培訓(xùn)模式，讓課堂真正回歸以學(xué)員為主體；4）、現(xiàn)場實戰(zhàn)，學(xué)員將參演情景模擬，高度吸引學(xué)員注意力和體驗安全管理工具的運用；5）、寓教于樂，糅合角色扮演，案例分析等多種培訓(xùn)形式；四、培訓(xùn)收益： 1）、理解企業(yè)安全文化的作用、知曉安全文化的內(nèi)容與基本特征；更深層次地理解安全行為規(guī)范,提高管理者與員工的安全責(zé)任感; 2）、了解不良的安
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全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)一、培訓(xùn)主題：安全責(zé)任、安全意識、安全執(zhí)行力二、培訓(xùn)對象：企業(yè)全員三、培訓(xùn)時間： 一天（6小時 ）四、課程特色：1）以親情導(dǎo)入員工的安全責(zé)任感2）以發(fā)生在我們身邊的事故案例視頻啟迪員工的安全意識3）通過游戲的互動感受工傷事故的傷害所造成的影響4）、授課形式新穎獨特，輕松學(xué)安全，讓課堂真正回歸以學(xué)員為主體。五、培訓(xùn)收益： 1）、明確相關(guān)安全法律、法規(guī)對管理干部及從業(yè)員工的法律要求與事故責(zé)任，為企業(yè)與個人規(guī)避安全生產(chǎn)法律風(fēng)險；提高管理者與員工的安全責(zé)任感; 2）通過傳統(tǒng)國學(xué)《弟子規(guī)》“孝、悌、謹(jǐn)、信、親仁、學(xué)文”的啟示讓管理干部與員
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電力企業(yè)安全文化建設(shè)培訓(xùn)一、培訓(xùn)對象：中層管理者以上人員二、培訓(xùn)時間：6小時三、課程特色：1）介紹世界最先進(jìn)的安全文化建設(shè)經(jīng)驗；2）幫助梳理受訓(xùn)企業(yè)安全文化建設(shè)的潛性問題；3）、授課形式新穎獨特，通過角色扮演，學(xué)安全管理的模式，顛覆傳統(tǒng)課堂培訓(xùn)模式，讓課堂真正回歸以學(xué)員為主體；4）、現(xiàn)場實戰(zhàn)，學(xué)員將參演情景模擬，高度吸引學(xué)員注意力和體驗安全管理工具的運用；5）、60的時間講授解析、40的時間案例研討，情景互動。四、培訓(xùn)收益：1）、理解企業(yè)安全文化的作用、知曉安全文化的內(nèi)容與基本特征；更深層次地理解電力行業(yè)安全行為規(guī)范,提高管理者的安全責(zé)任感;2）、了解不良的安全文