企業(yè)老板，你能否聘用最優(yōu)秀的員工？   2022.11.02

　　真正成功的老板，應(yīng)不惜一切代價(jià)聘用最優(yōu)秀的員工。　　但往往優(yōu)秀的標(biāo)準(zhǔn)與尺度難于把握，特別是體現(xiàn)在人才招聘上：老板很難通過面試就能捕捉到他認(rèn)為優(yōu)秀的人才，這需要大量的時(shí)間、精力、金錢以及其他各種資源

  作者：堯舜安詳情

聘用簽約總經(jīng)理安排元老   2022.10.24

　　企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模時(shí)，經(jīng)常會(huì)遇到創(chuàng)業(yè)元老可能會(huì)因?yàn)樽陨韺W(xué)習(xí)力不足、年齡偏大、觀念陳舊、管理能力提升不夠等因素，成為企業(yè)發(fā)展的“阻礙”。那么，如何較好地處理這類問題呢？東莞天盛特種紙制品有限公司聘請

  作者：劉先明詳情

關(guān)于APP小程序運(yùn)營推廣的那些實(shí)用干   2021.07.22

關(guān)于APP的運(yùn)營推廣，小編從活動(dòng)運(yùn)營、APP運(yùn)營干貨、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、消息推送、應(yīng)用商店、ASO優(yōu)化、外部推廣等方面來給大家整理一下實(shí)用的干貨。這么多款方式方法，總有幾種適合你！ APP相比小程序

  作者：楊建允詳情

銷售總監(jiān)聘用合同中的目標(biāo)設(shè)置   2019.03.01

私企內(nèi)務(wù)管理研究/潘文富隨著生意規(guī)模的放大，老板請的員工不但數(shù)量越來越多，還越來越高級，當(dāng)然了，高級員工的聘用合同自然也會(huì)更加的復(fù)雜一些。這里，先單說一個(gè)銷售總監(jiān)聘用合同中，在目標(biāo)方面的內(nèi)容設(shè)置。對于

  作者：潘文富詳情

《關(guān)于完善環(huán)保高技術(shù)設(shè)備環(huán)評審批程序   2018.12.31

海元所提交給全國政協(xié)的提案《關(guān)于完善環(huán)保高技術(shù)設(shè)備環(huán)評審批程序的建議》提請兩會(huì)審議：節(jié)能環(huán)保的循環(huán)再生技術(shù)設(shè)備在適用《環(huán)境影響評價(jià)法》時(shí)應(yīng)依據(jù)科學(xué)發(fā)展觀，在環(huán)保部門行政審批過程中采用“核準(zhǔn)制”，而不需

  作者：彭琰詳情

解析獵頭公司的一般獵頭工作程序   2018.12.11

步驟一、招商（尋求客戶）招商是非常關(guān)鍵的一環(huán)，如果沒有一流的招商手段就不可能獲得較好的業(yè)務(wù)途徑。一般招商有下列幾種途經(jīng)：1、信函招商。將印刷精美的獵頭公司介紹郵寄到用人單位的人事部門。好處是成本低，量

  作者：陰紅詳情

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