課程體系

卓越培訓(xùn)師(TTT)【課程背景】TTT,英文短語TrainingtheTrainertoTrain的縮寫,意為培訓(xùn)培訓(xùn)師。一般情況下,它是通用企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練課程。內(nèi)部培訓(xùn)師的培養(yǎng),已經(jīng)日益成為學(xué)習(xí)型組織不斷發(fā)展和建立培訓(xùn)體系的一個重要組成部分??墒窃趦?nèi)部培訓(xùn)師的培育上,很多企業(yè)依然存在著諸多的問題。企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師...

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《內(nèi)審員的四項修煉》版權(quán)品牌課程說明書主講:劉洋時間:2-3天【課程簡介】本課程根據(jù)客戶的需求進行定制化設(shè)計,以ISO9001標準為框架,結(jié)合企業(yè)內(nèi)審實踐,選擇客戶關(guān)注的重點領(lǐng)域進行講授,具體模塊包括①第一修煉--了解審核;②第二修煉--知識儲備;③第三修煉--審核實施;④第四修煉--經(jīng)驗萃?。还菜膫€核心部分進行深入講解,確保參加學(xué)習(xí)的人員能夠深入理解、獲得...

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《大話質(zhì)量管理體系四步玩ISO9001標準》版權(quán)品牌課程說明書主講:劉洋時間:2-3天【課程簡介】本課程根據(jù)客戶的需求進行定制化設(shè)計,以ISO9001標準為框架,結(jié)合企業(yè)貫標最佳實踐,選擇客戶關(guān)注的重點領(lǐng)域進行講授,具體模塊包括①初識標準;②認識質(zhì)量;③條款解讀;④文件策劃;共四個核心部分進行深入講解,確保參加學(xué)習(xí)的人員能夠深入理解、獲得認知、改變行為,進而...

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課程說明書QC手法   課時:12H

《QC老七大手法》版權(quán)品牌課程說明書主講:劉洋時間:2天【課程簡介】本課程根據(jù)客戶的需求進行定制化設(shè)計,QC老七大手法為框架,結(jié)合企業(yè)質(zhì)量管理最佳實踐,選擇客戶關(guān)注的重點領(lǐng)域進行講授,具體模塊包括◆了解工具;◆認識質(zhì)量;◆工具使用◆問題解決;共四個核心部分進行深入講解,確保參加學(xué)習(xí)的人員能夠深入理解、獲得認知、改變行為,進而影響結(jié)果,確保獲得學(xué)習(xí)效果,提升公...

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大話安全管理體系   課時:12H

《大話安全管理體系四步玩ISO45001標準》版權(quán)品牌課程說明書主講:劉洋時間:2天【課程簡介】本課程根據(jù)客戶的需求進行定制化設(shè)計,以ISO45001標準為框架,結(jié)合企業(yè)貫標最佳實踐,選擇客戶關(guān)注的重點領(lǐng)域進行講授,具體模塊包括①初識標準;②認識安全;③條款解讀;④文件策劃;共四個核心部分進行深入講解,確保參加學(xué)習(xí)的人員能夠深入理解、獲得認知、改變行為,進而...

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《大話環(huán)境管理體系四步玩14001標準》版權(quán)品牌課程說明書主講:劉洋時間:2天【課程簡介】本課程根據(jù)客戶的需求進行定制化設(shè)計,以14001標準為框架,結(jié)合企業(yè)貫標最佳實踐,選擇客戶關(guān)注的重點領(lǐng)域進行講授,具體模塊包括①初識標準;②認識環(huán)境;③條款解讀;④文件策劃;共四個核心部分進行深入講解,確保參加學(xué)習(xí)的人員能夠深入理解、獲得認知、改變行為,進而影響結(jié)果,確...

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《演講技巧》   課時:18H

出口成章——公眾演講技巧【課程大綱】(注:此大綱為標準版內(nèi)容,可根據(jù)客戶實際情況做微調(diào),具體以授課內(nèi)容為準)《出口成章——公眾演講技巧》2~3天課程模塊內(nèi)容大綱第一模塊導(dǎo)論演講者能力模型1、“嘴巴”與您密切相關(guān)2、公眾演講成功密鑰(投入、參與、體驗、謙遜)3、摸底小測試:我是誰(本班學(xué)員水平評估)4、視頻賞析:演講者能力模型5、演講注意事項第二模塊練膽緊張成...

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《授課技巧》(1天)   課時:6H

授課有術(shù)——卓越培訓(xùn)師授課技巧(敢上臺,能講課)【課程背景】TTT,英文短語TrainingtheTrainertoTrain的縮寫,意為培訓(xùn)培訓(xùn)師。一般情況下,它是通用企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練課程。內(nèi)部培訓(xùn)師的培養(yǎng),已經(jīng)日益成為學(xué)習(xí)型組織不斷發(fā)展和建立培訓(xùn)系統(tǒng)的一個重要組成部分。可是在內(nèi)部培訓(xùn)師的培育上,很多企業(yè)依然...

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《授課技巧(1天)》   課時:24H

授課有術(shù)——卓越培訓(xùn)師授課技巧(敢上臺,能講課)【課程背景】TTT,英文短語TrainingtheTrainertoTrain的縮寫,意為培訓(xùn)培訓(xùn)師。一般情況下,它是通用企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練課程。內(nèi)部培訓(xùn)師的培養(yǎng),已經(jīng)日益成為學(xué)習(xí)型組織不斷發(fā)展和建立培訓(xùn)系統(tǒng)的一個重要組成部分??墒窃趦?nèi)部培訓(xùn)師的培育上,很多企業(yè)依然...

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創(chuàng)課空間——7招搞定課程設(shè)計與開發(fā)(懂套路,會開發(fā))【課程背景】我們的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師在開發(fā)課程時,是否遇到過以下困惑:1?內(nèi)訓(xùn)師開發(fā)課程,僅僅只是“內(nèi)容拼湊”;2?想開發(fā)內(nèi)訓(xùn)課程,但缺乏科學(xué)方法和工具;3?內(nèi)訓(xùn)師開發(fā)課程叫苦連天,無法順利交付開發(fā)成果;4?內(nèi)訓(xùn)課程大多開發(fā)完后束之高閣,無用武之地;5?開發(fā)的課程缺乏“形式”之美,結(jié)構(gòu)混亂,缺少亮點;6?PPT...

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魏春老師課程設(shè)計與開發(fā)技巧課程資料包(2016年共2天版)[pic]課程設(shè)計與開發(fā)技巧課程大綱特別說明:1.我們推崇以需求為先導(dǎo),以解決績效差距為目標,因此,本課程內(nèi)容及教學(xué)方式遵循實用性、針對性、創(chuàng)新性、可行性、技能性及科學(xué)性的原則,讓每一位學(xué)員學(xué)習(xí)后能夠在培訓(xùn)技能方面有量的積累和質(zhì)的變化;2.課程持續(xù)升級中,課綱僅作參考,具體以授課內(nèi)容為準?!飪?nèi)容大綱|...

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魏春老師商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧課程資料包(2016年2天版)[pic]商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧課程大綱特別說明:1.我們推崇以需求為先導(dǎo),以解決績效差距為目標,因此,本課程內(nèi)容及教學(xué)方式遵循實用性、針對性、創(chuàng)新性、可行性、技能性及科學(xué)性的原則,讓每一位學(xué)員學(xué)習(xí)后能夠在培訓(xùn)技能方面有量的積累和質(zhì)的變化;2.課程持續(xù)升級中,課綱僅作參考,具體以授課內(nèi)容為準。商務(wù)演講與呈現(xiàn)...

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魏春老師課程設(shè)計與開發(fā)技巧課程資料包(3天版)課程設(shè)計與開發(fā)技巧課程大綱特別說明:1.我們推崇以需求為先導(dǎo),以解決績效差距為目標,因此,本課程內(nèi)容及教學(xué)方式遵循實用性、針對性、創(chuàng)新性、可行性、技能性及科學(xué)性的原則,確保每一位學(xué)員學(xué)習(xí)后能夠在培訓(xùn)技能方面有量的積累和質(zhì)的變化;2.課程持續(xù)升級中,課綱僅作參考,具體以授課內(nèi)容為準。★內(nèi)容大綱|《課程設(shè)計與開發(fā)技巧...

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創(chuàng)課空間——7招搞定課程設(shè)計與開發(fā)(懂套路,會開發(fā))【課程背景】我們的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師在開發(fā)課程時,是否遇到過以下困惑:1?內(nèi)訓(xùn)師開發(fā)課程,僅僅只是“內(nèi)容拼湊”;2?想開發(fā)內(nèi)訓(xùn)課程,但缺乏科學(xué)方法和工具;3?內(nèi)訓(xùn)師開發(fā)課程叫苦連天,無法順利交付開發(fā)成果;4?內(nèi)訓(xùn)課程大多開發(fā)完后束之高閣,無用武之地;5?開發(fā)的課程缺乏“形式”之美,結(jié)構(gòu)混亂,缺少亮點;6?PPT...

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《開+授+評》(3天)   課時:18H

卓越培訓(xùn)師(TTT)【課程背景】TTT,英文短語TrainingtheTrainertoTrain的縮寫,意為培訓(xùn)培訓(xùn)師。一般情況下,它是通用企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練課程。內(nèi)部培訓(xùn)師的培養(yǎng),已經(jīng)日益成為學(xué)習(xí)型組織不斷發(fā)展和建立培訓(xùn)系統(tǒng)的一個重要組成部分??墒窃趦?nèi)部培訓(xùn)師的培育上,很多企業(yè)依然存在著諸多的問題。對于內(nèi)部培...

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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