業(yè)精于情---情商也是生產(chǎn)力
業(yè)精于情---情商也是生產(chǎn)力詳細(xì)內(nèi)容
業(yè)精于情---情商也是生產(chǎn)力
業(yè)精于情---情商也是生產(chǎn)力
課程背景:
“情商比智商更重要”這個(gè)觀點(diǎn),已獲得越來(lái)越多人的共識(shí),檢驗(yàn)這句話(huà)透過(guò)下面的問(wèn)
題就可以看出端倪:
? 為什么經(jīng)理人的學(xué)歷越來(lái)越高,而對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)度越來(lái)越低?
? 為什么經(jīng)理人越來(lái)越努力,工作結(jié)果卻越來(lái)越差?
? 為什么企業(yè)制度越來(lái)越完善,可是管理效率越來(lái)越低?
? 為什么經(jīng)理人工資福利不斷提升,對(duì)公司的抱怨越來(lái)越多?
? 為什么團(tuán)隊(duì)管理手段越來(lái)越多,團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的合力越來(lái)越小?
? 為什么獎(jiǎng)勵(lì)的力度越來(lái)越大,經(jīng)理人的熱情卻越來(lái)越低?
? 為什么企業(yè)投入大量培訓(xùn)資源于管理的工具和方法,可效果甚微?
?
為什么學(xué)了那么多西方先進(jìn)的管理思想,在我們中國(guó)企業(yè)實(shí)際運(yùn)行中威力大打
折扣?
從他們下面的話(huà)里能找到一些答案:
◆ 想做成功企業(yè)家,情商一定要高。
——聯(lián)想集團(tuán)董事局主席柳傳志
◆ 管理者情商是留住人才的關(guān)鍵
——招商銀行前行長(zhǎng)馬蔚華
◆ 未來(lái)的世界是:方向比努力重要,健康比成績(jī)重要,情商比智商重要!
——清華大學(xué)前校長(zhǎng)顧秉林
◆
智商高、情商也高的人,春風(fēng)得意;智商不高、情商高的人,貴人相助;智商高
、情商不高
的人,懷才不遇;智商不高、情商也不高的人,一事無(wú)成。?
——情商之父:丹尼爾.戈?duì)柭?br />
◆
在現(xiàn)代社會(huì),如果你只知道智商而不曉得情商的話(huà),你至少在意識(shí)上已經(jīng)落伍
了。許多心理學(xué)家早已明確地指出,單單使用智商的標(biāo)準(zhǔn)考察一個(gè)人在才智方
面的表現(xiàn),并不足以準(zhǔn)確預(yù)測(cè)這個(gè)人在事業(yè)上可能取得的成就。為了全面考察
個(gè)人能力,特別是考察個(gè)人在社會(huì)生活中的適應(yīng)能力和創(chuàng)造能力,心理學(xué)家們
提出了情商的概念。
——李開(kāi)復(fù)
豪無(wú)疑問(wèn),經(jīng)理人情商的提升是企業(yè)培訓(xùn)理當(dāng)高度重視的主題。
本課程就是專(zhuān)門(mén)針對(duì)如何切實(shí)有效的提升經(jīng)理人情商而設(shè)計(jì)的,學(xué)員將深入系統(tǒng)全面的
學(xué)習(xí)四個(gè)維度下九大情商主題,并學(xué)習(xí)每一個(gè)主題下有效的自我操練方法,讓學(xué)員在工
作和生活的每個(gè)當(dāng)下運(yùn)用并實(shí)時(shí)提升情商,以期在工作和生活中真正如魚(yú)得水,輕而易
舉取得全方位的成功。
課程收益:
通過(guò)兩天的培訓(xùn),學(xué)員將獲得如下十一個(gè)大收獲:
? 成功支點(diǎn):明白成為成功的經(jīng)理人關(guān)鍵之一在于提升情商
? 自我認(rèn)知:幫助經(jīng)理人明白我的自我理想、自我形象、自我價(jià)值
? 自我表現(xiàn)力:幫助經(jīng)理人學(xué)會(huì)如何把自己輕易如實(shí)的呈現(xiàn)出來(lái)的方法
? 自我激勵(lì):幫助經(jīng)理人學(xué)會(huì)隨時(shí)隨地自我激勵(lì)的方法
? 情緒管理:幫助經(jīng)理人學(xué)會(huì)隨時(shí)隨地感受自我情緒并處理轉(zhuǎn)化的方法
? 自我調(diào)節(jié):幫助經(jīng)理人學(xué)會(huì)在情緒大幅波動(dòng)時(shí)如何自我調(diào)節(jié)的方法
? 獨(dú)立與責(zé)任心:幫助經(jīng)理人會(huì)學(xué)真正的自我獨(dú)立和對(duì)工作生活負(fù)起100%的責(zé)任
?
能量管理:幫助經(jīng)理人學(xué)會(huì)將自己的精力和注意力聚焦于重要的事項(xiàng)中去的方法
? 情景適應(yīng)力:幫助經(jīng)理人學(xué)會(huì)更有效的適應(yīng)并快速融入環(huán)境的方法
? 人際能力:幫助經(jīng)理人習(xí)如何與他人快速連接并建立友好關(guān)系的策略
? 與人分享:幫助經(jīng)理人學(xué)會(huì)如何有效的與他人分享自己的經(jīng)驗(yàn)和智慧的方法
課程對(duì)象:
希望提升情商,進(jìn)而提高生產(chǎn)力提升工作績(jī)效的中基層人員和銷(xiāo)售從業(yè)人員
課程形式:
精講+角色游戲+小組分享+大組PK+點(diǎn)評(píng)+視頻+音樂(lè)+冥想+肢體擴(kuò)張
課程內(nèi)容(2天,12小時(shí))
導(dǎo)言、重新解構(gòu)情商
1、成功者必是高情商者
2、未來(lái)屬于高感知、高感性的人群
3、情商之四維度九大主題
第一模塊、 贏回100%自信
1、我就是我
? 自我觀念的三大核心要素
? 自我觀念的形成
? 改變自我觀念的方法
? 提升自我價(jià)值的處方
2、我是自燃人
? 傾聽(tīng)內(nèi)心的聲音
? 覺(jué)察你行為背后的潛藏的信念
? 啟動(dòng)潛意識(shí)的動(dòng)力
? 輕扣超意識(shí)的心門(mén)
3、我行我秀
? 松開(kāi)抑制的力量
? 自如的表現(xiàn)自我
第二模塊、 情緒感知與轉(zhuǎn)化
4、我是正能量
? 覺(jué)察自我情緒
? 理解與回應(yīng)情緒
? 消除消極的情緒
? 憂(yōu)慮與憂(yōu)郁克星
? 消除壓力與緊張的情緒
? 快樂(lè)工作的秘訣
5、 我有充電寶
? 了解心智與身體的連接
? 一分鐘快速恢復(fù)活力
? 籍著音樂(lè)來(lái)放松
? 禪與靜心
第三模塊、 環(huán)境適應(yīng)與能量管理
6、我有我個(gè)性
? 塑造成功的個(gè)性
? 負(fù)起100%的責(zé)任
? 我心柔軟但不柔弱
7、我有我要求
? 精準(zhǔn)目標(biāo)
? 意志力管理
? 聚焦注意力
? 拿掉借口,掃清障礙
第四模塊、 合作與分享
8、我是交際高手
? 社會(huì)化與人際關(guān)系
? 感覺(jué)他人的感覺(jué)、態(tài)度、行為
? 回應(yīng)他人的感覺(jué)、態(tài)度、行為
? 人際溝通五層次
? 使人信服的七項(xiàng)秘訣
? 包容與圓融
? 提升人際品質(zhì)的五大方法
9、我愛(ài)分享
? 互聯(lián)互通時(shí)代:連接與分享
? 感同身受的技法
? 阻力最小之路
? 愛(ài)之表達(dá)
程洪于老師的其它課程
成果領(lǐng)導(dǎo)力 12.25
內(nèi)訓(xùn)課程1、成果領(lǐng)導(dǎo)力課程背景中國(guó)市場(chǎng)全球化是早已是不爭(zhēng)的事實(shí),而在資金短缺、產(chǎn)能過(guò)剩、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的興起以及國(guó)內(nèi)政治體制的改革背景下,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)轉(zhuǎn)型越顯緊迫,讓企業(yè)人特別是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理層倍感壓力。領(lǐng)導(dǎo)力作為其成功的關(guān)鍵要素,理應(yīng)得到高度的重視和認(rèn)可。課程目標(biāo):領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)過(guò)程,它貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的每一個(gè)方面;而領(lǐng)導(dǎo)力就是在這些過(guò)程中讓其呈現(xiàn)效果的神奇力
講師:程洪于詳情
成果執(zhí)行力 12.25
內(nèi)訓(xùn)課程2、成果執(zhí)行力課程背景:中國(guó)乃至全世界企業(yè)常面臨一個(gè)困境:不缺戰(zhàn)略,缺執(zhí)行!戰(zhàn)略本質(zhì)是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)計(jì)劃,必須與現(xiàn)實(shí)相結(jié)合,通過(guò)行動(dòng)實(shí)證才能顯示出威力,而行動(dòng)的過(guò)程由于多不確定因素的影響,成果天差地別,而影響這個(gè)結(jié)果的過(guò)程就是執(zhí)行,企業(yè)的執(zhí)行力是一個(gè)企業(yè)差別于它的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的核心競(jìng)爭(zhēng)力,與人員態(tài)度有關(guān),與能力有關(guān),與領(lǐng)導(dǎo)管理過(guò)程中的組織系統(tǒng)、制度流程、工具方
講師:程洪于詳情
成果溝通力 12.25
內(nèi)訓(xùn)課程3、成果溝通力課程背景:領(lǐng)導(dǎo)力即是領(lǐng)導(dǎo)者如何影響周?chē)耸挛锵蛘_的方向前進(jìn)的能力,而管理力就是管理者讓被管理者正確的做事的能力,這兩種能力都得借用一種能力才能發(fā)揮,那就溝通力。事實(shí)上,溝通力并非單一的能力,溝通力是一個(gè)人綜合素質(zhì)的體現(xiàn),溝通并不簡(jiǎn)單。課程目標(biāo):彼得?德魯克所說(shuō)”你無(wú)法只靠一句話(huà)來(lái)溝通,總得靠整個(gè)人來(lái)溝通。”本課程就是讓學(xué)員學(xué)會(huì)如何用整
講師:程洪于詳情
自如表達(dá):如何克服演講恐懼 07.11
自如表達(dá):如何克服演講恐懼一、課程介紹:擁有卓越的表達(dá)與演講能力無(wú)疑在職場(chǎng)中擁有更多的話(huà)語(yǔ)權(quán)與影響力。研究發(fā)現(xiàn),卓越的表達(dá)與演講能力除了運(yùn)用工具和方法等技巧層面有關(guān)外,更重要的是說(shuō)者的心理品質(zhì),如研習(xí)兵法一般,沒(méi)有良好的心理品質(zhì)再多的技巧都無(wú)法自由發(fā)揮,所謂“運(yùn)用之妙,存乎于心”。本課程重點(diǎn)消除放在說(shuō)者的恐懼等消極情緒障礙上,讓學(xué)員真正有效的利用各種表達(dá)工具
講師:程洪于詳情
職場(chǎng)情緒與壓力管理 07.11
職場(chǎng)情緒與壓力管理一、課程介紹:研究發(fā)現(xiàn):如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)具備“錢(qián)多、氣順、有成長(zhǎng)”三個(gè)要素就對(duì)團(tuán)隊(duì)成員具有很強(qiáng)的吸引力,而一個(gè)團(tuán)隊(duì)至少具備其中兩項(xiàng)要素才可以留住人才。所謂“氣順”就是團(tuán)隊(duì)伙伴彼此關(guān)愛(ài)、彼此信任,個(gè)個(gè)心情舒暢、充滿(mǎn)活力,當(dāng)然團(tuán)隊(duì)的績(jī)效自然不會(huì)差。本課程針從情緒管理角度讓團(tuán)隊(duì)成員“氣順”,通過(guò)實(shí)際案例和切實(shí)有效的方法來(lái)管理團(tuán)隊(duì)成員的情緒,進(jìn)而提升團(tuán)
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成果執(zhí)行力 程洪于老師 01.01
開(kāi)啟:理解執(zhí)行力---明明白白執(zhí)行一、何謂執(zhí)行二、執(zhí)行力是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力三、為什么企業(yè)執(zhí)行無(wú)“力”模塊一、執(zhí)行態(tài)度篇---做事先做人一、執(zhí)行三大信念1、我是一切的根源2、只有付出,才能杰出3、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)二、執(zhí)行三不講1、不講“不可能”,方法總比困難多2、不講“差不多”,要做就做到3、不講“不關(guān)我事”,只有幫助上級(jí)和下屬成功,個(gè)人才能成功三、執(zhí)行十鐵律
講師:程洪于詳情
模塊一、從成果管理到成果領(lǐng)導(dǎo)成果領(lǐng)導(dǎo)力創(chuàng)造價(jià)值、獲取利潤(rùn)無(wú)疑是任何企業(yè)重要的成果。而能否持續(xù)的創(chuàng)造價(jià)值和持續(xù)獲取利潤(rùn),能否持續(xù)不斷的挑戰(zhàn)新的成功巔峰,則需要超強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力做為保障。當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的形式越來(lái)越多變,當(dāng)企業(yè)所依賴(lài)的技術(shù)迭代甚至根本性的創(chuàng)新越來(lái)越快,當(dāng)企業(yè)骨干員工中80后,90后越來(lái)越普遍的時(shí)候,沿用過(guò)去的成果管理方法亦越來(lái)越無(wú)力時(shí),成果領(lǐng)導(dǎo)的需求無(wú)疑被喚醒
講師:程洪于詳情
GROW企業(yè)教練技術(shù) 01.01
模塊一、教練起航之旅1.改變觀念,突破自我2.潛能的力量3.尋找生命的真實(shí)目的4.我是責(zé)任者5.心靈蛻變模塊二:企業(yè)教練系統(tǒng)一:企業(yè)教練基礎(chǔ)1.教練技術(shù)緣起2.企業(yè)教練技術(shù)的形成與發(fā)展3.企業(yè)教練的核心原理sup2;4.企業(yè)教練要解決的核心問(wèn)題sup2;二、企業(yè)教練“成就他人”的信念系統(tǒng)1.獨(dú)特優(yōu)勢(shì)2.追求夢(mèng)想3.長(zhǎng)期承諾4.持續(xù)訓(xùn)練5.發(fā)揮潛能6.接納失敗
講師:程洪于詳情
溝通有道 01.01
模塊一、愛(ài)成果愛(ài)溝通對(duì)成果的追求是所有成功的企業(yè)人重要的一種思維方式和行動(dòng)方式之一。而在企業(yè)中絕大部分的成果都不是一個(gè)所獨(dú)立完成的,需要多人甚至多團(tuán)隊(duì)密切配合,整個(gè)過(guò)程就變得很重要,各種信息和觀點(diǎn)感受的交換和傳遞就尤為重要,這就需要所有成員擁有良好的溝通能力去傳遞和接受各種信息和觀點(diǎn)感受。本模塊的目標(biāo):明確溝通的本質(zhì)和重大意義。本模塊的課程內(nèi)容:#8226;
講師:程洪于詳情
《全員執(zhí)行力》程洪于 01.01
課程綱要:開(kāi)啟篇:一、何謂執(zhí)行二、執(zhí)行力是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力三、為什么企業(yè)執(zhí)行無(wú)“力”模塊一、全員執(zhí)行態(tài)度篇---做事先做人一、執(zhí)行三大信念1、我是一切的根源2、只有付出,才能杰出3、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)二、執(zhí)行三不講1、不講“不可能”,方法總比困難多2、不講“差不多”,要做就做到3、不講“不管我事”,只有幫助上級(jí)和下屬成功,個(gè)人才能成功三、個(gè)人執(zhí)行十律1、仁:替
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