《TRIZ-科技創(chuàng)新思維與方法實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》

  培訓(xùn)講師:李沛賢

講師背景:
李沛賢老師——行動(dòng)學(xué)習(xí)與創(chuàng)新增長(zhǎng)訓(xùn)戰(zhàn)專家?原新三板上市咨詢公司CHINAHRD合伙人,行動(dòng)學(xué)習(xí)訓(xùn)戰(zhàn)教練?原某航空航天軍工保密央企(世界前200強(qiáng))下屬公司人事副總?原蘇寧控股集團(tuán)總裁辦干部管理部長(zhǎng),蘇寧大學(xué)、雨花干部培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)項(xiàng)目經(jīng) 詳細(xì)>>

李沛賢
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《TRIZ-科技創(chuàng)新思維與方法實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》詳細(xì)內(nèi)容

《TRIZ-科技創(chuàng)新思維與方法實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》

TRIZ—科技創(chuàng)新思維與方法實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
講師:李沛賢
【課程背景】
“你可以等待100年獲得頓悟,也可以利用這些原理用15分鐘解決問(wèn)題?!?br /> ——TRIZ理論創(chuàng)始人,國(guó)際級(jí)創(chuàng)新大師阿奇舒勒
TRIZ作為一種實(shí)用性極強(qiáng)的專業(yè)創(chuàng)新工具,開始越來(lái)越受到中國(guó)企業(yè)的重視。
TRIZ意譯為:發(fā)明問(wèn)題的解決理論。
TRIZ理論成功地揭示了創(chuàng)造發(fā)明的內(nèi)在規(guī)律和原理,著力于澄清和強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)中存在的矛盾,其目標(biāo)是完全解決矛盾,獲得最終的理想解。它不是采取折衷或者妥協(xié)的做法,而且它是基于技術(shù)的發(fā)展演化規(guī)律研究整個(gè)設(shè)計(jì)與開發(fā)過(guò)程, 而不再是隨機(jī)的行為。實(shí)踐證明,運(yùn)用TRIZ理論,可大大加快人們創(chuàng)造發(fā)明的進(jìn)程而且能得到高質(zhì)量的創(chuàng)新產(chǎn)品。
目前眾多世界知名企業(yè)都已經(jīng)在研發(fā)設(shè)計(jì)流程中實(shí)施TRIZ,使用TRIZ解決每天遭遇的實(shí)際問(wèn)題,幫助他們提高產(chǎn)品研發(fā)效率,降低研發(fā)成本,提高企業(yè)整體創(chuàng)新能力甚至用來(lái)建構(gòu)未來(lái)科技的發(fā)展策略。TRIZ目前正由福特、摩托羅拉、三星、3M、飛利浦、LG、Bosch、西門子、中興通訊、華為、美的等企業(yè)廣泛推行。
應(yīng)用TRIZ的行業(yè):成套設(shè)備制造、采掘技術(shù)、動(dòng)力技術(shù)、家用電器、儀器儀表、航空航天工業(yè)、自動(dòng)化、機(jī)械制造、化學(xué)工業(yè)、醫(yī)療技術(shù)、電氣技術(shù)、食品工業(yè)、電子技術(shù)、制藥工業(yè)、汽車工業(yè)、包裝技術(shù)、精密機(jī)械等,其中軍工行業(yè)企業(yè)應(yīng)用最為顯著。
本課程詳細(xì)介紹了TRIZ的理論、方法和工具,充分結(jié)合案例,內(nèi)容詳實(shí),深入淺出,適合企業(yè)研發(fā)、技術(shù)人員學(xué)習(xí),也適用于管理人員,是一門實(shí)用的創(chuàng)新技能課程,可讓學(xué)員掌握一種實(shí)用創(chuàng)新工具,全面提升創(chuàng)新意識(shí)和能力。
【課程收益】
認(rèn)知:TRIZ 的歷史起源與理論體系,洞悉科技創(chuàng)新和發(fā)明創(chuàng)造的內(nèi)在規(guī)律和原理;
強(qiáng)化:自主創(chuàng)新、方法先行的理念,用世界級(jí)創(chuàng)新方法解決實(shí)際工程技術(shù)問(wèn)題;
掌握:掌握TRIZ 創(chuàng)新思維和獨(dú)有的創(chuàng)新方法工具,實(shí)現(xiàn)科技工作系統(tǒng)性創(chuàng)新;
提升:企業(yè)開拓新技術(shù)、新產(chǎn)品、新市場(chǎng)為經(jīng)濟(jì)目的進(jìn)行科技創(chuàng)新活動(dòng)的能力。
【課程特色】
系統(tǒng)與科學(xué)性:課程內(nèi)容采用國(guó)際先進(jìn)的創(chuàng)新方法論(源自于前蘇聯(lián)的TRIZ),結(jié)合國(guó)際先進(jìn)企業(yè)的最佳實(shí)踐,分享世界級(jí)大師的創(chuàng)新思維與方法。
互動(dòng)與趣味性:課程采用互動(dòng)與案例教學(xué),對(duì)各種技術(shù)及產(chǎn)品創(chuàng)新案例、問(wèn)題進(jìn)行分析和解答,開拓學(xué)員的思路,避免枯燥的理論宣講,增加趣味性和參與性,從而加深學(xué)員對(duì)所學(xué)內(nèi)容的理解和實(shí)際轉(zhuǎn)化能力。
專業(yè)與針對(duì)性:講師畢業(yè)于中科院研發(fā)與創(chuàng)新管理專業(yè),世界五百?gòu)?qiáng)研發(fā)與創(chuàng)新項(xiàng)目管理資深專家,IPMA/PMI會(huì)員,多年科技創(chuàng)新咨詢及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),在科技創(chuàng)新創(chuàng)新管理、研發(fā)項(xiàng)目管理等方面都有深刻體會(huì)和獨(dú)到見(jiàn)解,課程具有非常強(qiáng)的針對(duì)性。
【課程對(duì)象】
作為科研團(tuán)隊(duì)能力提升、或技術(shù)能力突破的培訓(xùn):從事產(chǎn)品、工藝、科技創(chuàng)新工作的研發(fā)技術(shù)骨干,需要轉(zhuǎn)型或持續(xù)開發(fā)/升級(jí)產(chǎn)品的產(chǎn)品經(jīng)理/項(xiàng)目經(jīng)理
作為領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)破局的培訓(xùn):適合企業(yè)各級(jí)管理者,特別適合研發(fā)、銷售、生產(chǎn)、市場(chǎng)部門負(fù)責(zé)人,以及需要開拓視野,提升創(chuàng)新能力的年輕骨干員工
【課程時(shí)長(zhǎng)】
可安排2-3天標(biāo)準(zhǔn)版訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合線下工作坊(結(jié)合企業(yè)案例課題進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)方法現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練)
可安排1-1.5天精華版線下內(nèi)訓(xùn)課程(講授為主搭配行業(yè)經(jīng)典案例進(jìn)行簡(jiǎn)短練習(xí))
可安排1-2天公開課(50人以內(nèi)可互動(dòng)研討,50人以上以講授為主)
可安排6-12小時(shí)線上課(方法工具講授為主,快節(jié)奏彈幕提問(wèn)解答)
【課程大綱】
課程暖場(chǎng)
開場(chǎng)破冰:講師資質(zhì)和經(jīng)歷介紹,建立鏈接
教學(xué)共識(shí):對(duì)課程的特色和學(xué)習(xí)目標(biāo)進(jìn)行澄清,達(dá)成共識(shí)
進(jìn)入狀態(tài):公布積分機(jī)制,構(gòu)建團(tuán)隊(duì)PK氛圍,激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)動(dòng)力
突破試錯(cuò)型創(chuàng)新的局限——TRIZ系統(tǒng)化創(chuàng)新思維
TRIZ介紹
科學(xué)發(fā)現(xiàn)與科技創(chuàng)新史
突破思維的慣性
TRIZ的起源與發(fā)展
TRIZ的核心思想
TRIZ體系構(gòu)成
TRIZ創(chuàng)新思維與創(chuàng)新方法
進(jìn)化思維:最終理想解(IFR)
系統(tǒng)思維:九屏法
逆向思維:金魚法
極限思維:STC算子法
形象思維:小人法
實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:結(jié)合企業(yè)實(shí)際科技創(chuàng)新需求,進(jìn)行TRIZ創(chuàng)新思維與方法練習(xí)
打破無(wú)序創(chuàng)新的牢籠——洞察技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)化規(guī)律
技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)化法則
S曲線與技術(shù)系統(tǒng)生命周期
8個(gè)技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)化法則(結(jié)合上課前半年的最新技術(shù)和產(chǎn)品講解)
提高理想度法則
完備性法則
能量傳遞法則
協(xié)調(diào)性法則
子系統(tǒng)的不均衡性進(jìn)化法則
向超系統(tǒng)進(jìn)化法則
向微觀級(jí)進(jìn)化法則
動(dòng)態(tài)性法則
技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)化練習(xí)
技術(shù)進(jìn)化法則應(yīng)用場(chǎng)景
洞察市場(chǎng)需求
定性技術(shù)預(yù)測(cè)
專利布局
技術(shù)戰(zhàn)略制定與迭代
實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:預(yù)測(cè)公司中新產(chǎn)品與新技術(shù)的研發(fā)方向
實(shí)現(xiàn)跨界創(chuàng)新的利器——拆解40個(gè)發(fā)明創(chuàng)新原理
8318590170實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:運(yùn)用所學(xué)40個(gè)創(chuàng)新原理探索您的產(chǎn)品技術(shù)難題求解。
快速創(chuàng)新解題和突破技術(shù)瓶頸的捷徑——攻克技術(shù)矛盾和物理矛盾
真正的創(chuàng)新發(fā)明往往都需要解決隱藏在問(wèn)題當(dāng)中的矛盾
什么是矛盾
矛盾是TRIZ的基石
矛盾的分類:技術(shù)矛盾與物理矛盾
39個(gè)通用工程參數(shù)
物理及幾何參數(shù)
技術(shù)負(fù)向參數(shù)
技術(shù)正向參數(shù)
阿奇舒勒矛盾矩陣攻克技術(shù)矛盾七步法
描述關(guān)鍵問(wèn)題
定義技術(shù)矛盾
參數(shù)確定
轉(zhuǎn)化為通用工程參數(shù)
查找矛盾矩陣
確定發(fā)明原理
得到解決方案并驗(yàn)證
實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:運(yùn)用40個(gè)發(fā)明原理、39個(gè)通用工程參數(shù)和阿奇舒勒矛盾矩陣進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)解題
運(yùn)用分離原理——物理矛盾及求解
物理矛盾概述
四大分離原理舉例
空間分離
時(shí)間分離
條件分離
系統(tǒng)級(jí)別的分離
實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:分析身邊的物理矛盾,并運(yùn)用四大分離方法進(jìn)行攻克
課程總結(jié)復(fù)盤,將TRIZ帶回工作崗位與創(chuàng)新場(chǎng)景
1. 從道到術(shù)到法
2. 理論→方法→習(xí)慣→思維
3. 打造你的創(chuàng)新肌肉

 

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