目標管理:目標工作執(zhí)行管理之一

  培訓講師:林文田

講師背景:
林文田簡介學歷:1988~1992臺灣師范大學工業(yè)教育學1996~1998臺灣中國生產(chǎn)力中心碩士專班MBA(企業(yè)經(jīng)營管理)2002~2005美國SouthwestInternationalUniversity工商管理博士DBA2008~20 詳細>>

林文田
    課程咨詢電話:

目標管理:目標工作執(zhí)行管理之一詳細內容

目標管理:目標工作執(zhí)行管理之一

目標工作計劃執(zhí)行管理
課程背景:
?企業(yè)從業(yè)人員需依循公司戰(zhàn)略與年度指標,訂定部門目標與工作計劃??蔀槭裁从媱澯喍ê?,總是無法達成定計劃目標?目標計劃很美好,實際執(zhí)行卻很挫折?
因為,制訂目標必須要有理論依據(jù)與掌握科學工具方法。目標不能停留在口號,要從組織戰(zhàn)略由上而下分解,執(zhí)行工作計劃需要由下而上逐步分析擬定。要具體分解到個人的實際工作狀況與能力意愿。如此具體目標工作才能支撐起工作團隊與個人完成目標任務。
課程收益:
增進主管的核心管理技能并落實于日常管理工作,以提升管理績效。
掌握目標管理之目的與計劃執(zhí)行之技巧。
提升部門工作績效,達成組織所賦予的目標及任務。
認識不同的領導類型,學習情境領導的方法,發(fā)揮有效領導力。
了解員工的行為與需求,透過有效的激勵技巧,啟發(fā)良好的工作態(tài)度。
熟悉目標管理理念工作流程,能夠精確的執(zhí)行工作計劃,達成目標任務。
掌握目標執(zhí)行管理PDCA的要義,提高工作績效。
課程大綱: 講師:林文田 課程時數(shù):一天

單元名稱
單元內容
進行方式

目標管理的
基本觀念
(觀念的確立)
方針:目標方向的確立(企業(yè)經(jīng)營策略方針)
效益:目標工作訂定與價值效益(價值分析)
流程:目標工作規(guī)劃(過程管理POM)
執(zhí)行:目標計劃的執(zhí)行實施(戴明環(huán)PDCA法則)
績效:目標績效評定與進度控制(績效管理)
˙講授
˙分享活動
˙分組討論

成功目標管理者的執(zhí)行力
(說服與共識)
目標管理來自于:
1.未來與現(xiàn)狀之間差距 2.發(fā)現(xiàn)尚未解決的問題
3.過去應解決而未處理 4.創(chuàng)新想象所設定狀態(tài)
目標管理的四個迷思:
差距:執(zhí)行績效成果上存在的差距
落差:工作團隊成員存在想法、作法的落差
利益:工作計劃中影響了成員的利益價值
立場:應多談利益價值,少談立場問題
目標管理執(zhí)行的四個階段與作為:
否定:目標計劃設置時產(chǎn)生質疑,說明
抵制:利益落差造成的反對作為,讓利
接納:藉由說服后產(chǎn)生意念趨同,共識
投入:設立績效制度積極的投入,創(chuàng)新
˙講授
˙分享活動
˙分組討論

工作目標思考展開方法原則
(方法與原則)
方法一:目標管理的SMART法則 2.方法二:目標資源整合盤點心智圖
3.方法三:創(chuàng)意思考展開梅迪奇效應 4.方法四:價值流程分析VAVE繪制
5.方法五:PERT進行目標工作繪制 6.方法六:最佳團隊組合匈牙利法則
7.方法七:針對各項條件作計劃評核 8.方法八:核定計劃做好風險的評估
9.方法九:確定目標計劃與戰(zhàn)略方針
˙講授
˙分享活動
˙分組討論

目標計劃與工作展開工具PDCA
(步驟與開展)
一、問題:目標來自于問題
二、目標:目標原則SMART
三、擔當:找尋適當?shù)膿斦?br /> 四、構思:進行目標計劃的初始構想
五、三思:過去的經(jīng)驗、現(xiàn)在的資源、未來的方向
六、團隊:由團隊進行構思的意見參與
七、專業(yè):討論中應以價值為導向的專業(yè)探討
八、企業(yè):計劃不能離開企業(yè)的戰(zhàn)略方針
九、風險:逆想思維與風險控制
十、執(zhí)行:依照公司規(guī)范標準落實計劃
˙講授
˙分組討論
˙演練

 

林文田老師的其它課程

智能精益制造生產(chǎn)管理七大步驟(智能制造第一篇:合理化改善,精益制造LeanManufacturing)精益生產(chǎn)的課程目標:1.在精益求精的要求下產(chǎn)品的生產(chǎn)模式改變,最少投入最大產(chǎn)出。2.做到JIT即時生產(chǎn)的流程精簡,縮短生產(chǎn)周期提高市場競爭力。3.及時生產(chǎn)、應映訂單是生產(chǎn),減少流程中的在途庫存與成品庫存風險。4.減少生產(chǎn)流程中的空間與車間面積,提高物流速度減

 講師:林文田詳情


精益生產(chǎn)計劃管理與物流改善實務(智能制造第四篇:精益化流程改造,LeanThink生產(chǎn)計劃&物流供應)學習目標:1.強化生產(chǎn)計劃作業(yè)流程的效益,善用現(xiàn)場改善工具做好工廠物流工作。2.以現(xiàn)場生產(chǎn)計劃管理的問題分析與解決管理方式,處理工廠物流問題。3.落實工廠物流管理,將物流工作逐一改善并適度維持,保持企業(yè)競爭力。4.掌握工廠物流現(xiàn)物的動態(tài),包括采購物料、配件、

 講師:林文田詳情


生產(chǎn)流程與技術管理:構建精實生產(chǎn)平臺與技術改善(智能制造第二篇:現(xiàn)場數(shù)據(jù)化管理分析改善,IE工業(yè)工程量化分析)顧問講師:林文田授課時間:三天||課程題綱|單元內容與課程重點|教學方法||一|精實管理下的現(xiàn)場工|重新審視生產(chǎn)流程管理原理:基于理性數(shù)據(jù)與感性經(jīng)|˙講授演練|||作:IE技術基礎|驗法則|˙活動演練||||生產(chǎn)管理的內容和追求目標:持續(xù)優(yōu)化流程與客

 講師:林文田詳情


邏輯分析與系統(tǒng)性思考~KT(Kepner-Tregoe)理性思考法~【課程綱要】授課:林文田一.問題的認知與界定二.理性邏輯思考法~KT1.KT簡介2.KT法四步驟3.理性思考程式三.澄清問題狀況~SA邏輯分析1.指認有關事項2.設定優(yōu)先順序3.計畫下一步驟4.計畫指派四.問題分析~PA問題思考分析1.敘述問題2.指認可能原因3.評估可能原因4.確認真正原因

 講師:林文田詳情


團隊協(xié)作:跨部協(xié)作與團隊影響力課程設計:本課程針對跨部協(xié)同合作中的協(xié)作技巧與團隊的影響力探索1.發(fā)展取向:著重于團隊實務與過程中的領導能力變化影響。2.分享協(xié)作:以活動方式進行演練與探索,關注過程中的變化!3.幸福團隊:跨部協(xié)作始終來自于滿足彼此的期望與合作價值最大化。4.動態(tài)影響:團隊處于環(huán)境變化中,更應具備彈性做出動態(tài)選擇!授課教師:林文田上課時數(shù):一天

 講師:林文田詳情


關鍵問題分析與解決一、課程理念與學習五大目標:1.Defin如何發(fā)現(xiàn)問題?(何謂問題?)企業(yè)面對環(huán)境競爭壓力,內部組織變化中,問題層出不窮。如何診斷確立問題(診斷分析+設定原則)以提升企業(yè)競爭力與價值。有問題不可怕,可怕的是不知道問題在哪?2.Measure如何診斷問題?(是問題嗎?)以用科學的邏輯思維方法與客觀診斷判斷分析問題。準確的界定問題、運用分析的方

 講師:林文田詳情


項目管理:面對不確定因素的極限管理學習目標:現(xiàn)在企業(yè)對IT的需求已經(jīng)不滿足于技術領域,雇主需要有項目管理能力的IT專才去整合資源,使得整個IT部門成為企業(yè)業(yè)務流程的發(fā)動機。PMP的出現(xiàn),模糊了管理人員和IT技術人員的邊界,滿足了現(xiàn)代企業(yè)對IT部門領導者的需求。技術人員可以通過PMP學到有用的『softskill』,管理天才團隊,并且合理控制預算。」至于應用于

 講師:林文田詳情


執(zhí)行力:高執(zhí)行力經(jīng)營團隊與管理授課教師:林文田上課時數(shù):一天||課程題綱|單元內容與課程重點|教學方法||一|建立堅強執(zhí)行力|什么是執(zhí)行力,創(chuàng)造團隊價值績效|˙分組討論|||的成功團隊|成功團隊的三要素:績效+興趣+成長|˙講授演練||||領導團隊的六個途徑|||||管理者的角色與功能|||||以身作則、實踐承諾|||二|第一要素:關鍵能力|時間管理:時間是

 講師:林文田詳情


精益生產(chǎn)管理與物流改善實務(智能制造第三篇:標準化作業(yè)&物流即時化改善,SOP&JIT)學習目標:1.掌握工廠物流現(xiàn)物的動態(tài),包括采購物料、配件、在制品、成品、廢料管理方法。2.對于現(xiàn)物的管理:定性、定量、定位(三定思維),不僅要一目了然,更要隨時保持在”管理狀態(tài)”下。3.現(xiàn)場生產(chǎn)主管人員從工廠物流管理中習得:降低庫存、減少成本、增加周轉率,縮短交貨時間,從

 講師:林文田詳情


精益智能制造生產(chǎn)項目計劃實務(智能制造第五篇:工廠精益化生產(chǎn)項目實務,LeanPMP精益項目實施)學習目標:1.在企業(yè)內創(chuàng)造、培養(yǎng)高效力的創(chuàng)新思維與工作氛圍,減低業(yè)務流程的沖突。2.確保工作中的問題能夠得到準確的界定、解決,并且擬定適宜的流程改善方案。3.進行現(xiàn)有的業(yè)務流程的優(yōu)化梳理,提高績效價值。4.引進專業(yè)管理工具,架構流程管理的總體策略發(fā)展方向。5.通

 講師:林文田詳情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://kunyu-store.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權所有