績效考核范圍-銷售經(jīng)理季度績效評價表

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綜合能力考核表詳細內(nèi)容

績效考核范圍-銷售經(jīng)理季度績效評價表
銷售經(jīng)理季(月)度績效評價表
[ 年 季度(月)]
部門: 姓名: 工號:
評價要素及權(quán)重 工作目標計劃 完成情況 主管評價 得 分
1.銷售目標完成率 30%
2.空白市場進入目標完成率 15%
3.合同錯誤率 5%
4.關(guān)鍵行為
項目管理(立項、策劃、分析、監(jiān)控、檔案、
總結(jié)) 10%
5.以技術(shù)引導(dǎo)為目的的客戶拜訪的數(shù)量和質(zhì)量 5%
6.技術(shù)方案的質(zhì)量 5%

績效考核范圍-銷售經(jīng)理季度績效評價表
 

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