會計職務說明書
綜合能力考核表詳細內容
會計職務說明書
職務說明書 日期2003.8.4 1. 基本資料 |1. 職務名稱 會計 2. 直接上級職位 部門經理助理 3. 所屬 | |部門 財務部 | |4. 轄員人數(shù) 5. 定員人數(shù) | 2. 工作概要 1. 工作摘要 | 協(xié)助公司會計核算、財務管理等工作。 | 2. 職務說明 |編號|工作任務的內容 |權限 | | |1 |負責帳務處理,包括會計憑證的編制、錄入、 |承辦 | | | |會計報表 | | | |2 |負責編制公司財務預算,協(xié)助審核行政預算、 |承辦 | | | |項目預算及執(zhí)行。 | | | |3 |按時計算并申報公司應繳納的各項稅款,及時 |承辦 | | | |向稅局報送申報報表 | | | |4 |協(xié)助降低項目運作成本及公司相關費用 |承辦 | | | 5 |協(xié)助會計憑證、會計賬薄及其它會計資料的定 |承辦 | | | |期裝訂、整理、歸檔以及會計檔案的管理 | | | | 6 |上級領導安排的其它工作 |承辦 | | 3. 任職資格 1. 學歷要求 |所需最低學歷 |專業(yè) | |大學??? |會計、財務管理專業(yè)等 | 2. 所需技能培訓 |培訓科目 |培訓期限 | | | | | | | 3. 工作經驗要求 |三年以上相關工作經歷,具有會計上崗證。 | 4. 能力要求 |責任心:高度負責,愛崗敬業(yè),認真細致 | |分析決策能力:全面分析,發(fā)現(xiàn)問題,判斷準確,及時決策 | |溝通能力:善于傾聽,有效說服,掌握技巧 | |條理性:有序,有效率 | |壓力承受能力:能在壓力下工作并完成任務 | |服務意識:較強的服務意識和客戶至上的觀念 | |表達能力:較強的語言及書面表達能力 | |辦公自動化應用:熟練使用網絡及辦公軟件,熟悉會計電算化的各項要求 | |外語水平:適應交流和工作需要 | 四、職位關系 |可直接晉升的職位 |部門經理助理 | |可相互輪換的職位 | |
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職務說明書 日期2003.8.4 1. 基本資料 |1. 職務名稱 會計 2. 直接上級職位 部門經理助理 3. 所屬 | |部門 財務部 | |4. 轄員人數(shù) 5. 定員人數(shù) | 2. 工作概要 1. 工作摘要 | 協(xié)助公司會計核算、財務管理等工作。 | 2. 職務說明 |編號|工作任務的內容 |權限 | | |1 |負責帳務處理,包括會計憑證的編制、錄入、 |承辦 | | | |會計報表 | | | |2 |負責編制公司財務預算,協(xié)助審核行政預算、 |承辦 | | | |項目預算及執(zhí)行。 | | | |3 |按時計算并申報公司應繳納的各項稅款,及時 |承辦 | | | |向稅局報送申報報表 | | | |4 |協(xié)助降低項目運作成本及公司相關費用 |承辦 | | | 5 |協(xié)助會計憑證、會計賬薄及其它會計資料的定 |承辦 | | | |期裝訂、整理、歸檔以及會計檔案的管理 | | | | 6 |上級領導安排的其它工作 |承辦 | | 3. 任職資格 1. 學歷要求 |所需最低學歷 |專業(yè) | |大學??? |會計、財務管理專業(yè)等 | 2. 所需技能培訓 |培訓科目 |培訓期限 | | | | | | | 3. 工作經驗要求 |三年以上相關工作經歷,具有會計上崗證。 | 4. 能力要求 |責任心:高度負責,愛崗敬業(yè),認真細致 | |分析決策能力:全面分析,發(fā)現(xiàn)問題,判斷準確,及時決策 | |溝通能力:善于傾聽,有效說服,掌握技巧 | |條理性:有序,有效率 | |壓力承受能力:能在壓力下工作并完成任務 | |服務意識:較強的服務意識和客戶至上的觀念 | |表達能力:較強的語言及書面表達能力 | |辦公自動化應用:熟練使用網絡及辦公軟件,熟悉會計電算化的各項要求 | |外語水平:適應交流和工作需要 | 四、職位關系 |可直接晉升的職位 |部門經理助理 | |可相互輪換的職位 | |
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