企業(yè)戰(zhàn)略的抽象群及其演變論略

  文件類別:戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng) 管理戰(zhàn)略

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企業(yè)戰(zhàn)略的抽象群及其演變論略
企業(yè)戰(zhàn)略的抽象群及其演變論略[1] 謝洪明[2] 藍(lán)海林2 (華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院 廣州 510640) 摘要 本文把企業(yè)的具體戰(zhàn)略抽象出來(lái),從企業(yè)的戰(zhàn)略群而不是影響單個(gè)企業(yè)戰(zhàn)略 的因素著手,提出戰(zhàn)略生態(tài)的概念。討論了戰(zhàn)略生態(tài)的含義、結(jié)構(gòu)、主要形態(tài)以及 戰(zhàn)略生態(tài)的平衡與穩(wěn)定。同時(shí)探討了戰(zhàn)略生態(tài)的應(yīng)用價(jià)值。 關(guān)鍵詞 戰(zhàn)略生態(tài) 結(jié)構(gòu)與形態(tài) 平衡與穩(wěn)定 1 引言 對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略進(jìn)行理論和實(shí)際應(yīng)用研究的興起雖然只有三四十年的歷史,但在企業(yè)管理 領(lǐng)域產(chǎn)生了積極而重大的影響。在企業(yè)戰(zhàn)略的理論和技術(shù)的研究方面,關(guān)于企業(yè)戰(zhàn)略的 論著層出不窮,產(chǎn)生了許多企業(yè)戰(zhàn)略方面的著名管理專家??傮w來(lái)看,這些研究基本上 是以企業(yè)為核心,從企業(yè)自身的能力或者企業(yè)所在的行業(yè)或者產(chǎn)業(yè)的特點(diǎn)、性質(zhì)、發(fā)展?fàn)?況以及所面臨的政治、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等環(huán)境出發(fā)來(lái)制訂企業(yè)的戰(zhàn)略并用以指導(dǎo)企業(yè)的運(yùn)作 和經(jīng)營(yíng) (如圖1所示) 。 |[pic] |[pic] | |圖1 一般對(duì)戰(zhàn)略管理的研究 |圖2 戰(zhàn)略理論面臨的挑戰(zhàn)[3] | 古典戰(zhàn)略理論從既有的產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)出發(fā),使企業(yè)適應(yīng)環(huán)境,其實(shí)質(zhì)就是在已結(jié)構(gòu)化的產(chǎn)業(yè) 內(nèi)尋求企業(yè)生存和發(fā)展的空間。麥克爾.波特將產(chǎn)業(yè)組織理論引入企業(yè)戰(zhàn)略的研究,提出 了“競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略”(competitive strategy)理論。其核心思想在于產(chǎn)業(yè)選擇,可使企業(yè)避免棲身于無(wú)吸引力的產(chǎn)業(yè),但波 特的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略理論中對(duì)產(chǎn)業(yè)的選擇還是基于已存在的產(chǎn)業(yè)。90年代美國(guó)學(xué)者哈默爾(G. Hamel)和普哈拉(C.K.Prahalad)提出創(chuàng)造未來(lái)產(chǎn)業(yè)、培育核心能力或改變現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu) 以對(duì)自己有利為出發(fā)點(diǎn)的企業(yè)戰(zhàn)略設(shè)計(jì)思想[8]。 96年摩爾[4]提出了企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)使用演化[5]理論[6],該理論提出企業(yè)不應(yīng)把自己看 作是單個(gè)的企業(yè)或擴(kuò)展的企業(yè),而應(yīng)把自己當(dāng)作一個(gè)包括供應(yīng)商、主要生產(chǎn)者、競(jìng)爭(zhēng)者 和其他利益相關(guān)者等在內(nèi)的企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)[6]的成員。競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的來(lái)源在于在成功的企業(yè) 生態(tài)系統(tǒng)中取得領(lǐng)導(dǎo)地位。該理論超越了90年代以前的戰(zhàn)略管理理論偏重競(jìng)爭(zhēng)而忽視合 作的缺陷[6]。但是摩爾的理論一方面強(qiáng)調(diào)企業(yè)要能夠在企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)中和諧發(fā)展,一方 面又強(qiáng)調(diào)要爭(zhēng)取系統(tǒng)中的領(lǐng)導(dǎo)地位,似乎已構(gòu)成一對(duì)難以調(diào)和的矛盾。近幾年來(lái),戰(zhàn)略管 理面臨著競(jìng)爭(zhēng)全球化等挑戰(zhàn)(如圖2所示),需要戰(zhàn)略管理理論的不斷創(chuàng)新來(lái)進(jìn)一步推動(dòng) 戰(zhàn)略管理的發(fā)展。 產(chǎn)業(yè)理論告訴我們,各產(chǎn)業(yè)要保持一種和諧的比例關(guān)系。那么某個(gè)產(chǎn)業(yè)或地區(qū)企業(yè)的 戰(zhàn)略間是否也應(yīng)存在一種和諧的“比例”關(guān)系?所有的企業(yè)都采用低成本戰(zhàn)略行不行?都 采用差異化或集中戰(zhàn)略行不行?那么應(yīng)該有多少企業(yè)采用低成本戰(zhàn)略?這些企業(yè)的特征 是什么?很明顯,某個(gè)地區(qū)某個(gè)產(chǎn)業(yè)中如果存在兩個(gè)企業(yè)實(shí)施低成本戰(zhàn)略,那么價(jià)格戰(zhàn) 就不可避免。那么,多少企業(yè)應(yīng)該采用高差異戰(zhàn)略?它的特征又是什么?決定這種和諧 關(guān)系的因素有哪些?新興的工業(yè)化國(guó)家與老牌的工業(yè)化國(guó)家會(huì)不會(huì)有不同?在動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng) 條件下,企業(yè)的戰(zhàn)略會(huì)不斷變更,各企業(yè)戰(zhàn)略間的轉(zhuǎn)換是否存在一定的客觀規(guī)律呢?什 么樣的戰(zhàn)略群體對(duì)產(chǎn)業(yè)或者企業(yè)的發(fā)展才是最有利的?戰(zhàn)略生態(tài)是由企業(yè)家來(lái)推動(dòng)的還 是自然形成的? 2戰(zhàn)略生態(tài)及其含義 本文把各企業(yè)的具體戰(zhàn)略抽象出來(lái)(如圖3,4所示),從而把企業(yè)的戰(zhàn)略群而不是影 響單個(gè)企業(yè)戰(zhàn)略的因素作為研究對(duì)象,它不是僅僅研究某個(gè)企業(yè)的戰(zhàn)略的制定、實(shí)施和 控制,而是研究企業(yè)群的戰(zhàn)略的制定、實(shí)施和控制的整體規(guī)律演化和行為。研究某個(gè)國(guó) 家、某個(gè)地區(qū)甚至整個(gè)世界經(jīng)濟(jì)中某個(gè)產(chǎn)業(yè)、多個(gè)相關(guān)產(chǎn)業(yè)或者整個(gè)世界經(jīng)濟(jì)中各企業(yè) 的戰(zhàn)略的相互關(guān)系、相互作用以及整體的演化性質(zhì)等;研究其他企業(yè)的戰(zhàn)略對(duì)本企業(yè)戰(zhàn) 略的影響;研究各企業(yè)的戰(zhàn)略相互作用的整體對(duì)產(chǎn)業(yè)、對(duì)國(guó)家、對(duì)地區(qū)或者對(duì)世界經(jīng)濟(jì) 的影響。同時(shí),研究戰(zhàn)略生態(tài)的演變規(guī)律以及企業(yè)的戰(zhàn)略對(duì)戰(zhàn)略生態(tài)演變的影響。 |[pic] |[pic] | |圖3 企業(yè)、企業(yè)戰(zhàn)略和戰(zhàn)略生態(tài) | 圖4 企業(yè)戰(zhàn)略生態(tài) | 2.1 戰(zhàn)略生態(tài)的定義 我們認(rèn)為,如果把研究和認(rèn)識(shí)企業(yè)戰(zhàn)略群作為企業(yè)制定戰(zhàn)略的第一步,對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略 管理將起到重要的作用,因此我們引入“戰(zhàn)略生態(tài)”的概念。戰(zhàn)略生態(tài)是多個(gè)企業(yè)的戰(zhàn)略 及其環(huán)境構(gòu)成的系統(tǒng),他有生長(zhǎng)和演化的過(guò)程。這個(gè)過(guò)程是自然的,存在客觀規(guī)律。正 如各國(guó)歷史在演進(jìn)過(guò)程中有驚人的相似之處一樣,在相似的環(huán)境中的企業(yè)戰(zhàn)略間的關(guān)系 和演進(jìn)規(guī)律也表現(xiàn)出許多相似之處。例如,一個(gè)產(chǎn)業(yè)在新興工業(yè)國(guó)家一般要經(jīng)過(guò)由一個(gè) 或幾個(gè)企業(yè)采用規(guī)?;I(yè)化的低成本戰(zhàn)略擴(kuò)張來(lái)推動(dòng)。當(dāng)然,對(duì)這些企業(yè)來(lái)說(shuō),戰(zhàn) 略是正確的,因?yàn)楫a(chǎn)業(yè)的發(fā)展也會(huì)極大推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。如我國(guó)90年代中期的長(zhǎng)虹、格 蘭仕的發(fā)展戰(zhàn)略。如果沒(méi)有長(zhǎng)虹、格蘭仕,也會(huì)有另外的企業(yè)采用相似的戰(zhàn)略來(lái)完成同 樣的使命。 戰(zhàn)略生態(tài)的概念是借鑒生物生態(tài)的概念而提出的,旨在用生態(tài)學(xué)的理論來(lái)認(rèn)識(shí)企業(yè)戰(zhàn) 略行為,來(lái)認(rèn)識(shí)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)條件下企業(yè)戰(zhàn)略的相互作用機(jī)制、原則和發(fā)展規(guī)律。戰(zhàn)略生態(tài) 的核心在于認(rèn)識(shí)多個(gè)企業(yè)的戰(zhàn)略構(gòu)成的群體的演變規(guī)律。在這里,我們把企業(yè)戰(zhàn)略看作 是有“誕生、成長(zhǎng)、衰減和死亡”[5]等階段的生命體。 我們認(rèn)為,戰(zhàn)略生態(tài)不僅僅是系統(tǒng),而且是生態(tài)系統(tǒng)。所謂生態(tài)系統(tǒng)是由種群的特征 、類型、分布及其演變與自然環(huán)境相互關(guān)系構(gòu)成的系統(tǒng),是以生物之間以及生物與非生物 之間相互關(guān)系為研究對(duì)象的。戰(zhàn)略生態(tài)的元素是企業(yè)戰(zhàn)略。為什么要引進(jìn)戰(zhàn)略生態(tài)的概 念?因?yàn)殡S著“產(chǎn)業(yè)環(huán)境的日益動(dòng)態(tài)化”[6]、科技的進(jìn)步和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的全球化、國(guó)際化以 及顧客需求的日益多樣化,動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越成為企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主要特點(diǎn),戰(zhàn)略的制 定與實(shí)施的界限越來(lái)越模糊。這就需要企業(yè)對(duì)可達(dá)到的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)有一個(gè)整體的認(rèn)識(shí)以及 對(duì)戰(zhàn)略群體發(fā)展、演變的整體把握,才能更好地挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),挖掘企業(yè)戰(zhàn)略的生存空 間。用生態(tài)學(xué)的觀點(diǎn)來(lái)描述、分析企業(yè)間的戰(zhàn)略行為,在將來(lái)的戰(zhàn)略生態(tài)(見(jiàn)圖6)中尋 找企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)能更有效地達(dá)到這個(gè)目標(biāo)。 2.2 戰(zhàn)略生態(tài)的表示 |[pic] |[pic] | |圖5 一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略及其戰(zhàn)略生態(tài) |圖6 戰(zhàn)略生態(tài)演變而成的另一種狀態(tài)| 把企業(yè)戰(zhàn)略生態(tài)作為一個(gè)集合S=([pic],[pic],…,[pic]),而把企業(yè)的戰(zhàn)略作為集合 的元素來(lái)進(jìn)行研究,其中[pic]=(x1, x2 ,…,xn), xi表示[pic]的[pic]維上的坐標(biāo)。從而, S=([pic],[pic],…,[pic])。各種戰(zhàn)略以及戰(zhàn)略環(huán)境構(gòu)成一個(gè)生態(tài)系統(tǒng),我們稱之為戰(zhàn)略 生態(tài) (如圖5所示)。以[pic]表示戰(zhàn)略生態(tài),則[pic]=[pic]?[pic]?…?[pic]?E,其中E表示戰(zhàn)略 環(huán)境。我們研究集合中元素的相互關(guān)系以及集合的性質(zhì),進(jìn)而分析集合的發(fā)展與元素的 關(guān)系,也就是由戰(zhàn)略群的發(fā)展演變來(lái)分析制定企業(yè)的戰(zhàn)略。我們必須面對(duì)的是某個(gè)產(chǎn)業(yè) 的戰(zhàn)略生態(tài),某個(gè)地區(qū)的戰(zhàn)略生態(tài),某個(gè)國(guó)家的戰(zhàn)略生態(tài)乃至整個(gè)世界經(jīng)濟(jì)的戰(zhàn)略生態(tài)。 與其他社會(huì)系統(tǒng)不同,企業(yè)戰(zhàn)略生態(tài)是一個(gè)虛擬系統(tǒng),而不是物理系統(tǒng)。 2.3 幾個(gè)相關(guān)概念 企業(yè)戰(zhàn)略的認(rèn)定 本文所討論的企業(yè)戰(zhàn)略是多級(jí)的戰(zhàn)略,是作為一個(gè)與其他集團(tuán)公司合作、競(jìng)爭(zhēng)和對(duì)抗 的經(jīng)營(yíng)實(shí)體的戰(zhàn)略。既包括公司級(jí)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)級(jí)戰(zhàn)略,又包括職能級(jí)戰(zhàn)略。例如海爾集 團(tuán)公司,既有海爾集團(tuán)的戰(zhàn)略,又有海爾公司的各子公司或者事業(yè)部的戰(zhàn)略,事實(shí)上, 海爾集團(tuán)的公司戰(zhàn)略與各個(gè)子公司或者事業(yè)部的戰(zhàn)略及其戰(zhàn)略環(huán)境已經(jīng)構(gòu)成了一個(gè)戰(zhàn)略 生態(tài)。 戰(zhàn)略生態(tài)與產(chǎn)業(yè)生態(tài)的區(qū)別與聯(lián)系。我們對(duì)產(chǎn)業(yè)的研究側(cè)重點(diǎn)在產(chǎn)業(yè),研究產(chǎn)業(yè)的運(yùn) 行規(guī)律,發(fā)展特點(diǎn)?!爱a(chǎn)業(yè)生態(tài)是對(duì)產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)及其基本的自然系統(tǒng)間相互關(guān)系的跨 學(xué)科研究”[9]。而戰(zhàn)略生態(tài)的側(cè)重點(diǎn)則在于企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,更強(qiáng)調(diào)企業(yè)的戰(zhàn)略之間的相 互作用以及整體演變規(guī)律對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略的影響。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的研究成果對(duì)我們研究企業(yè)戰(zhàn)略 生態(tài)具有重要的參考價(jià)值,更有助于我們正確認(rèn)識(shí)和分析戰(zhàn)略生態(tài)的平衡態(tài)。 生態(tài)戰(zhàn)略與戰(zhàn)略生態(tài)的區(qū)別。生態(tài)戰(zhàn)略研究生態(tài)系統(tǒng)的戰(zhàn)略,是一種戰(zhàn)略的研究;戰(zhàn) 略生態(tài)研究的是企業(yè)戰(zhàn)略的生態(tài)系統(tǒng),是一種類似生態(tài)的戰(zhàn)略演變規(guī)律的研究。 企業(yè)內(nèi)部的戰(zhàn)略生態(tài)和企業(yè)戰(zhàn)略間的戰(zhàn)略生態(tài)。前者是企業(yè)的戰(zhàn)略、子公司的戰(zhàn)略及 其影響要素所構(gòu)成的生態(tài)系統(tǒng)。 3 戰(zhàn)略生態(tài)的結(jié)構(gòu) 戰(zhàn)略生態(tài)的結(jié)構(gòu)是指戰(zhàn)略生態(tài)系統(tǒng)所涉及的要素,按照特定的規(guī)則所組成的結(jié)構(gòu)關(guān)系 。主要包括:戰(zhàn)略群、利益相關(guān)者、顧客、市場(chǎng)、產(chǎn)品或服務(wù)、經(jīng)營(yíng)過(guò)程、組織、社會(huì) 價(jià)值和政府政策等。企業(yè)在戰(zhàn)略生態(tài)演化的每一階段,根據(jù)各階段的主要任務(wù)和挑戰(zhàn)的 特征進(jìn)行管理,以最終達(dá)到在成功的企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)中取得恰當(dāng)?shù)匚坏哪康摹_@是一個(gè)多 要素、多側(cè)面、多層次的錯(cuò)綜復(fù)雜體。在這個(gè)多維網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)中,企業(yè)的戰(zhàn)略是系統(tǒng)的核 心和主體,他總是主動(dòng)或者被動(dòng)地適應(yīng)著他所涉及的因素及環(huán)境,同時(shí)也在改變著這些 要素。 一般來(lái)說(shuō),在戰(zhàn)略生態(tài)系統(tǒng)中,存在多種戰(zhàn)略。例如互相補(bǔ)充的戰(zhàn)略,相互對(duì)抗的戰(zhàn) 略,占主導(dǎo)地位的戰(zhàn)略,占從屬地位的戰(zhàn)略,有力圖打倒對(duì)方的戰(zhàn)略,有扶持競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 的戰(zhàn)略,也有與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手保持平衡的戰(zhàn)略等等。在某一產(chǎn)業(yè)中,總有那么一些企業(yè)處于 領(lǐng)導(dǎo)或者支配地位,在產(chǎn)業(yè)中呼風(fēng)喚雨,而另外一些企業(yè)則處于從屬或者跟隨地位,他 們采用主導(dǎo)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。但每一類企業(yè)都可能有不薄的利潤(rùn)水平。例如IBM和其它計(jì)算機(jī) 公司的戰(zhàn)略,并不是因?yàn)槠渌?jì)算機(jī)公司采用了與IBM公司兼容的技術(shù)而妨礙其它計(jì)算機(jī) 公司的利潤(rùn)水平不低于IBM公司,例如康柏公司就已于去年超過(guò)IBM,關(guān)鍵是戰(zhàn)略定位的 正確。研究表明,在很多行業(yè)中,處于行業(yè)第一的企業(yè)的利潤(rùn)水平是低于非行業(yè)第一的 企業(yè)的。 企業(yè)的戰(zhàn)略在戰(zhàn)略生態(tài)中應(yīng)有恰當(dāng)?shù)亩ㄎ?。每個(gè)企業(yè)都希望自己是行業(yè)的龍頭老大, 但不是所有的企業(yè)都能成為龍頭老大,也并不是龍頭老大的利潤(rùn)最高,更不是龍頭老大 的成長(zhǎng)性就最好。既然同樣能獲得利潤(rùn),有沒(méi)有必要去爭(zhēng)一個(gè)行業(yè)老大?實(shí)施一個(gè)老大 級(jí)的戰(zhàn)略好不好?在中國(guó)家電行業(yè),海爾要進(jìn)世界500強(qiáng),科龍的目標(biāo)是世界級(jí)的制冷企 業(yè),TCL,康佳都有自己的戰(zhàn)略目標(biāo),大家共同謀劃自己的未來(lái),共同支撐著中國(guó)家電行 業(yè)的企業(yè)戰(zhàn)略生態(tài)。如果科龍也把戰(zhàn)略定位在進(jìn)入世界500強(qiáng),可能大家都得不到自己希 望的政策支持,都看不到自己希望的行業(yè)環(huán)境,最終可能誰(shuí)也不能達(dá)到目標(biāo)。當(dāng)然,誰(shuí) 最終進(jìn)入世界500強(qiáng)還要看企業(yè)的發(fā)展以及整個(gè)外部環(huán)境的發(fā)展。也可能沒(méi)有把進(jìn)入世界 500強(qiáng)作為發(fā)展戰(zhàn)略的企業(yè)最后更先進(jìn)入世界500強(qiáng)。而且,企業(yè)戰(zhàn)略的格局在不斷演化 ,不斷地隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境、隨著技術(shù)進(jìn)步的發(fā)展不斷演化者。今天中國(guó)家電企業(yè)的戰(zhàn)略格 局處于一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài),明天這種格局就可能被打破,并進(jìn)而向新的戰(zhàn)略格局轉(zhuǎn)變 。 4 戰(zhàn)略生態(tài)的基本形態(tài) 4.1 相殘態(tài) 在這種形態(tài)中,兩個(gè)企業(yè)采用幾乎相同的戰(zhàn)略,爭(zhēng)奪者幾乎相同的細(xì)分市場(chǎng),當(dāng)然, 最后必然是二虎相斗,必有一傷,也可能兩敗俱傷。很多企業(yè)都避免出現(xiàn)這種情況,所 以在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,很少有兩個(gè)企業(yè)長(zhǎng)期采用幾乎相同的戰(zhàn)略。 當(dāng)無(wú)數(shù)小廠商服務(wù)于同一市場(chǎng),每個(gè)廠商都希望自己的行動(dòng)不被他人注意,而市場(chǎng)上 存在幾個(gè)勢(shì)均力敵的競(jìng)爭(zhēng)者時(shí),對(duì)抗就會(huì)變得很激烈。例如世界工業(yè)激光器市場(chǎng)上曾經(jīng) 僅存兩個(gè)競(jìng)爭(zhēng)者:光譜物理公司和相干輻射公司,但由于激烈競(jìng)爭(zhēng)而使他們都不能獲利 ,否則這應(yīng)該是一個(gè)很有吸引力的市場(chǎng)。難以調(diào)和的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之間無(wú)止境的對(duì)抗經(jīng)常導(dǎo) 致他們利用自己的資源相互攻擊、相互報(bào)復(fù),而且削價(jià)往往是最常用的武器[1]。 4.2互不侵犯態(tài) 每個(gè)企業(yè)都面對(duì)各自的細(xì)分市場(chǎng),都有自己的顧客范疇,彼此互不侵犯。例如在服裝 行業(yè),有的企業(yè)定位在高檔西裝,有的企業(yè)定位在女士服裝,彼此暫時(shí)不進(jìn)入對(duì)方領(lǐng)域 。 |[pic] |[pic] | |圖7 相殘態(tài) |圖8 互不侵犯態(tài) | 4.3 跟進(jìn)態(tài) 在某個(gè)企業(yè)開(kāi)拓了一個(gè)新的市場(chǎng)以后,一定能引來(lái)一些跟進(jìn)者,或大或小,與先進(jìn)入 者一起開(kāi)拓市場(chǎng),同時(shí)瓜分市場(chǎng)。往往開(kāi)拓者擁有較大的市場(chǎng)份額,并在開(kāi)拓的同時(shí)建 立著進(jìn)入障礙,一旦這種障礙被打破,戰(zhàn)略生態(tài)就轉(zhuǎn)化為二虎相斗的格局。 4.4牽制態(tài) 這種戰(zhàn)略生態(tài)形態(tài)主要出現(xiàn)在一個(gè)行業(yè)的內(nèi)部,表現(xiàn)在行業(yè)內(nèi)部某幾個(gè)大企業(yè)都保持 自己大概一致的市場(chǎng)占有率,誰(shuí)也不力圖吃掉對(duì)方,而是相互牽制,共同維持整個(gè)消費(fèi) 市場(chǎng)。例如,兩大可口公司的競(jìng)爭(zhēng),雖然百時(shí)可樂(lè)公司的市場(chǎng)占有率低于可口可樂(lè)公司 ,但百事并不采取在戰(zhàn)略上戰(zhàn)勝可口可樂(lè)的戰(zhàn)略,而是維持與可口可樂(lè)的市場(chǎng)平衡。...
企業(yè)戰(zhàn)略的抽象群及其演變論略
 

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