投資部項目經(jīng)理職位說明書

  文件類別:說明標(biāo)準(zhǔn) 財務(wù)資料

  文件格式:文件格式

  文件大?。?1K

  下載次數(shù):71

  所需積分:5點

  解壓密碼:qg68.cn

  下載地址:[下載地址]

清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班

綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

投資部項目經(jīng)理職位說明書
投資部項目經(jīng)理職位說明書 |職 |投資管理部項目經(jīng)理 | |位 | | |名 | | |稱 | | |工 |1、作為項目負(fù)責(zé)人參與投資項目的選擇、立項、報批、實施、監(jiān)管全過程; | |作 |2、與部門成員密切合作,對項目進(jìn)行評估,編寫項目可行性報告,整理工作底稿| |職 |并歸檔; | |責(zé) |3、在投資項目實際實施的過程中,指導(dǎo)并監(jiān)控項目的實際操作; | | |4、對所負(fù)責(zé)的已實施的投資項目進(jìn)行直接監(jiān)控、分析、評估、管理,定期提交監(jiān)| | |管報告; | | |5、負(fù)責(zé)為公司所有投資項目提供企業(yè)管理的規(guī)范化建議。 | | |6、負(fù)責(zé)處理公司所有投資項目中的法律事務(wù),尤其是對評估過程、可行性研究報| | |告中的法律、法規(guī)問題提供專業(yè)咨詢及審核; | | |7、負(fù)責(zé)公司所有投資項目中涉及財務(wù)管理方面的工作。 | | |8、負(fù)責(zé)為公司所有投資項目提供企業(yè)管理咨詢、法律事務(wù)咨詢、財務(wù)管理咨詢;| | |9、對目標(biāo)企業(yè)(項目)進(jìn)行資料收集、市場調(diào)查、市場預(yù)測、投資可行性研究。| | |10、對已實施的投資項目進(jìn)行監(jiān)控、分析、評估、管理。 | | |11、部門經(jīng)理分配的其他工作。 | |工 |1、項目工作計劃的制訂、執(zhí)行;2、項目預(yù)算的執(zhí)行、費用控制;3、工作效率;| |作 |4、協(xié)調(diào)能力;、 | |重 | | |點 | | |考 | | |核 | | |項 | | |目 | | |領(lǐng) |對項目組的工作負(fù)責(zé) | |導(dǎo) | | |責(zé) | | |任 | | |兼 |參與公司對外合作項目方案的設(shè)計 | |職 | | |工 | | |作 | | |組 |1、向投資管理部經(jīng)理匯報工作;2、與項目|工作|1、室內(nèi)工作為主,偶爾出差;2| |織 |助理及各部門主管頻繁溝通;3、獨立工作 |環(huán)境|、工作強(qiáng)度較大; 3、經(jīng)常加 | |溝 |性較強(qiáng) | |班 | |通 | | | | |關(guān) | | | | |系 | | | | |崗 |1. 年齡:25-35 | |位 |2. 性別:不限 | |素 |3. 身體狀況:健康 | |質(zhì) |4 知識水平:財經(jīng)專業(yè)碩士以上,本科主修計算機(jī)、自動控制等工科專業(yè)、英語 | |要 |六級。 | |求 |5. 工作經(jīng)驗: | | |  1、有三年以上在IT行業(yè)的工作經(jīng)驗; | | |  2、三年以上項目投資管理經(jīng)驗; | | |  3、具備企業(yè)管理、財務(wù)管理、預(yù)算決算操作方面的實際經(jīng)驗。 | | |6. 工作技能: | | |  1、熟悉OFFICE辦公軟件及項目管理軟件,計算機(jī)二級以上水平; | | |  2、具備財務(wù)會計的原理及實踐的知識,能獨立進(jìn)行財務(wù)報表分析,發(fā)現(xiàn)問題| | |; | | |  3、具備較強(qiáng)的資料收集、整理并歸納的能力; | | |  4、有一定的分析,預(yù)測能力、較強(qiáng)的溝通及文字表達(dá)能力、解決問題能力、| | |開拓能力,協(xié)調(diào)多個項目同時開展工作的項目管理能力; | | |  5、具備流利的英語聽、說、讀、寫能力。 | | |7. | | |其他條件:誠實、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、富有開拓精神、原則性與靈活性兼?zhèn)?、保?| | |。 | |崗位責(zé)任人: | |投資部項目經(jīng)理                       直屬上級:投資 | |部經(jīng)理 |
投資部項目經(jīng)理職位說明書
 

[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動;但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。

 我要上傳資料,請點我!
人才招聘 免責(zé)聲明 常見問題 廣告服務(wù) 聯(lián)系方式 隱私保護(hù) 積分規(guī)則 關(guān)于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://kunyu-store.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有