員工入職集體培訓(xùn)方案
員 工 入 職 集 體 培 訓(xùn) 方 案 http://www.5ixue.com (海量營(yíng)銷(xiāo)管理培訓(xùn)資料下載) 一、培訓(xùn)目的 使新進(jìn)人員了解公司概況及公司規(guī)章制度，掌握基本工作技能，以便于新進(jìn)人員能更 快勝任未來(lái)工作。 二、培訓(xùn)組織 主 辦：人事行政部 負(fù)責(zé)人： 協(xié) 辦：工程設(shè)備部 負(fù)責(zé)人： 專(zhuān)業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人： 三、培訓(xùn)對(duì)象 新進(jìn)入公司參加工作的全體員工。 四、培訓(xùn)階段 (一)對(duì)于新進(jìn)人員的職前培訓(xùn)，按工作環(huán)境與程序可分為3個(gè)階段： 1、基礎(chǔ)培訓(xùn)； 2、專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)（包括內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)）； 3、實(shí)地培訓(xùn)。 (二)公司基礎(chǔ)培訓(xùn)最重要的是獲得知識(shí)并著重使受訓(xùn)者了解下列各點(diǎn)： 1、公司的基本狀況和行業(yè)介紹； 2、公司的組織結(jié)構(gòu)、部門(mén)職責(zé)、崗位特征和工作溝通； 3、公司的基本人事政策； 4、公司的企業(yè)文化、工作禮儀； 5、公司的簡(jiǎn)單工藝流程和安全守則； 6、公司產(chǎn)品的性能、包裝及價(jià)格。 (三)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，重點(diǎn)組織外部培訓(xùn)，兼顧內(nèi)部培訓(xùn)。 （四）實(shí)地培訓(xùn)即為實(shí)習(xí)期，是在一位資深員工的指導(dǎo)下去實(shí)踐未來(lái)所負(fù)擔(dān)的工作。實(shí) 地培訓(xùn)應(yīng)盡量讓受訓(xùn)者實(shí)際練習(xí)，指導(dǎo)員僅是在旁協(xié)助，待受訓(xùn)者做完某項(xiàng)工作后再告 訴他應(yīng)改進(jìn)的地方。 五、培訓(xùn)形式 （一）講授 （二）幻燈片演示 （三）討論 （四）示范教學(xué) 六、培訓(xùn)師資 內(nèi)部培訓(xùn)師資由人事行政部安排，外部培訓(xùn)師資由人事行政部聯(lián)系并組織。 七、培訓(xùn)安排 （一）內(nèi)部基礎(chǔ)培訓(xùn)安排（ 年 月 日－ 年 月 日） |日期 |時(shí)間 |內(nèi) 容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | |8：30－ |致歡迎詞，介紹公司情況| | | | | |第 |10：15 | | | | | | |一 | | | | | | | |日 | | | | | | | | |10：30－1|組織填寫(xiě)員工登記表，說(shuō)| | | | | | |1：50 |明上班及就餐注意事項(xiàng)，| | | | | | | |相互介紹 | | | | | | |12：00－1|午餐休息 | | |3：00 | | | |13：00－1|啤酒和麥芽行業(yè)介紹 | | | | | | |4：45 | | | | | | | |15：00－1|員工新參加工作應(yīng)有的心| | | | | | |7：00 |理準(zhǔn)備 | | | | | | |8：30－ |公司組織結(jié)構(gòu)、崗位介紹| | | | | |第 |10：15 |和工作溝通 | | | | | |二 | | | | | | | |日 | | | | | | | | |10：30－1|公司人事政策及職業(yè)發(fā)展| | | | | | |1：50 | | | | | | | |12：00－1|午餐休息 | | |3：00 | | | |13：00－1|企業(yè)文化和工作禮儀 | | | | | | |4：45 | | | | | | | |15：00－1|安全守則 | | | | | | |7：00 | | | | | | |第 |8：30－ |工藝流程 | | | | | |三 |10：15 | | | | | | |日 | | | | | | | |二 | | | | | | | |日 | | | | | | | | |10：30－1|產(chǎn)品質(zhì)量、包裝和價(jià)格 | | | | | | |1：50 | | | | | | | |12：00－1|午餐休息 | | |3：00 | | | |13：00－1|現(xiàn)場(chǎng)參觀 | | | | | | |4：45 | | | | | | | |15：00－1|考 試 | | | | | | |7：00 | | | | | | （二）專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)安排（ 年 月 日－ 年 月 日） 專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)包括公司內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)兩部分，分組同時(shí)進(jìn)行，包括設(shè)備為維 修組、鍋爐技術(shù)組、制冷技術(shù)組、自控技術(shù)組、質(zhì)檢化驗(yàn)組、水處理組、電氣技術(shù)組和 工藝組，各組負(fù)責(zé)人由各個(gè)專(zhuān)業(yè)工程師擔(dān)任。 1、設(shè)備維修組 |日期 |時(shí)間 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 2、鍋爐技術(shù)組 |日期 |時(shí)間 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 3、制冷技術(shù)組 |日期 |時(shí)間 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 4、自控技術(shù)組 |日期 |時(shí)間 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 5、電氣技術(shù)組 |日期 |時(shí)間 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 6、工藝組 |日期 |時(shí)間 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 7、質(zhì)檢化驗(yàn)組 |日期 |時(shí)間 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 8、水處理組 |日期 |時(shí)間 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | （三）現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)安排（ 年 月 日－ 年 月 日） 現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)指投產(chǎn)前，相關(guān)技術(shù)工人進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)在工程師的指導(dǎo)下，熟悉工藝流程 、設(shè)備操作、緊急處理等內(nèi)容。此培訓(xùn)需分車(chē)間、分崗位進(jìn)行。 |日期 |崗位 |內(nèi)容 |培訓(xùn)方 |培訓(xùn)地 |受訓(xùn)人|培訓(xùn)人| | | | |式 |點(diǎn) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 八、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算 1、內(nèi)部培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算 2、外部培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算 3、試用期工資預(yù)算 九、培訓(xùn)準(zhǔn)備 1. 培訓(xùn)工具 1、白板、白板筆、板擦 2、投影儀、筆記本電腦、電源、屏幕和POWERPINT文件 3、員工學(xué)習(xí)筆記本、圓珠筆 4、培訓(xùn)教材（由個(gè)項(xiàng)目培訓(xùn)人編寫(xiě)，人事行政部審核） 5、員工手冊(cè) 6、培訓(xùn)考試試卷及評(píng)估 2. 培訓(xùn)表單 1、培訓(xùn)通知（包含攜帶體檢表、個(gè)人物品、相關(guān)證書(shū)和培訓(xùn)安排） 2、培訓(xùn)組織事項(xiàng)檢查表 3、員工培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行記錄 4、員工培訓(xùn)考核表 5、員工培訓(xùn)檔案 6、培訓(xùn)效果反饋表 7、考試結(jié)果統(tǒng)計(jì)表 8、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)工作記錄 3. 場(chǎng)地布置 1、紅色橫幅 2、講席、臺(tái)布、桌牌和水杯 3、學(xué)員桌椅 4、飲用水、水杯 5、麥克風(fēng)、音響 6、現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)絡(luò)及應(yīng)急處理 （四）入職表單 1、要求入職員工在入職第一天提交體檢表 2、員工登記表 3、廉潔協(xié)議 4、勞動(dòng)合同 5、員工胸牌 6、員工檔案袋 7、保險(xiǎn)福利工作關(guān)系統(tǒng)計(jì)表 （五）其他 1、培訓(xùn)教師時(shí)間安排和相關(guān)通知 2、外出培訓(xùn)的培訓(xùn)安排、路程安排、培訓(xùn)地聯(lián)絡(luò) 3、現(xiàn)金準(zhǔn)備和財(cái)務(wù)支援 4、就餐人數(shù)統(tǒng)計(jì)和通報(bào) 5、參觀行程和路線 6、通勤車(chē)輛安排
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