高科技企業(yè)為什么非要辦在高房價(jià)的地方?
作者:陳序 204
據(jù)南方媒體報(bào)道,昨日,在深圳市科技和信息局舉行的一個(gè)活動(dòng)現(xiàn)場,來自全市的高新技術(shù)企業(yè)紛紛表示,隨著深圳的物價(jià)高漲,尤其是房價(jià)居高不下,“人才難留”已經(jīng)成為企業(yè)普遍面臨的難題。有知名高科技企業(yè)向記者反映,已工作兩三年的研發(fā)人員,至今普遍還在租房。盡管工資不斷增長,仍遠(yuǎn)低于當(dāng)?shù)胤績r(jià)的增長速度。
且不考慮中國內(nèi)地高科技企業(yè)研發(fā)人員的工資水平是否過低。此類以房價(jià)為招牌的新聞極易引起輿論共鳴。簡單想來,高科技企業(yè)當(dāng)然離不開人才。人才的生活成本與收入比值過高,當(dāng)然會(huì)碰到引不進(jìn)來、留不下去、安不了心的問題。生活成本中,當(dāng)然又以居住成本為重。
逆過來想,為什么高科技企業(yè)非要辦在高房價(jià)的地方呢?
什么地方房價(jià)高?大城市。城市越大房價(jià)越高。為什么大城市房價(jià)高?大城市總是集中了無法滿足的各類對(duì)房地產(chǎn)的需求。為什么各類對(duì)房地產(chǎn)的需求會(huì)集中涌向大城市?因?yàn)橛行┤朔?ldquo;住”在大城市不可。嚴(yán)格地講,他們不一定要把家安在市中心,但他們需要在市中心工作的空間。說到底,真正讓大城市房價(jià)居高不下的,是頻密的商務(wù)活動(dòng)。商務(wù)活動(dòng)占地?cái)D出了居住用地,使住在大城市、住在市中心成為奢侈消費(fèi)。
除去直接服務(wù)城市生活的零售業(yè)、服務(wù)業(yè),國際上領(lǐng)漲房價(jià)的大城市經(jīng)濟(jì)都以金融服務(wù)業(yè)、商業(yè)貿(mào)易、交通物流業(yè)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)為主。金融服務(wù)業(yè)驚人的交易量和信息流通需求,其他三個(gè)產(chǎn)業(yè)需要規(guī)模巨大的人流、物流,越集中交易成本越低。這些產(chǎn)業(yè)的人才不得不住在大城市,享受便捷,忍受昂貴。這些產(chǎn)業(yè)的企業(yè)也不得不向雇員支付較高工資,以沖銷才子佳人的生活成本。
高科技企業(yè)則不同。
高科技企業(yè)也需要人才,但不需要人才每天坐飛機(jī)周游世界。也需要營銷產(chǎn)品、市場交易,但不需要五分鐘前買進(jìn)、五分鐘后賣出。也需要信息,但不需要像媒體人一般24小時(shí)豎起耳朵,睜大眼睛,同時(shí)監(jiān)控幾百個(gè)信源。非軍工類的高科技企業(yè)不必躲進(jìn)深山老林,但也無需拼命擠在大城市中心區(qū)。五年前,中國內(nèi)地高速公路長度已經(jīng)是世界亞軍,僅次于美國。信息高速公路建設(shè)也進(jìn)展迅速。高科技企業(yè)完全可以向離大城市距離較近的衛(wèi)星城市發(fā)展。
中國內(nèi)地城市化剛剛開始時(shí),什么樣的產(chǎn)業(yè)都往市中心裝。隨著城市化進(jìn)程進(jìn)入新階段,成本收益率合理的產(chǎn)業(yè)留下來,不合理的產(chǎn)業(yè)遷出去,是必然的一步。節(jié)約用地,集約用地,當(dāng)然要把地交給付得起的企業(yè)。如果真實(shí)反映市場供求關(guān)系,高房價(jià)正是調(diào)整城市經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)布局的市場化手段,不可一言廢之??傆欣婕?lì)著企業(yè)訴苦、發(fā)牢騷,也不可拿來就用,以為真理。
擴(kuò)展閱讀
中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完善 2024.11.15
對(duì)于求職者來說,簡歷就是敲門磚,對(duì)招聘的企業(yè)來說,招聘廣告就是公司的旗幟,是否足夠大,是否活躍,是否能吸引人。結(jié)合中小企業(yè)自身的實(shí)際狀況,以及求職者,尤其是00后求職者的特點(diǎn),在招聘廣告內(nèi)容設(shè)置上,可
作者:潘文富詳情
什么是備案制教師?備案制教師和事業(yè)編 2024.06.04
西安編制備案制教師和普通事業(yè)編教師有什么區(qū)別? 西安備案制教師靠譜嗎? 事業(yè)編制人員和編制備案制人員都是事業(yè)單位的正式工作人員,都通過“事業(yè)單位公開招聘考試”進(jìn)行選拔,都簽訂“事業(yè)單位聘用合同
作者:王曉楠詳情
中小企業(yè)員工職業(yè)生涯規(guī)劃與管理(企業(yè) 2024.05.25
隨著“知本時(shí)代”的發(fā)展,員工越來越關(guān)注個(gè)人成就感,越來越注重個(gè)人職業(yè)發(fā)展,,而企業(yè)也為贏得人才、留住人才,實(shí)現(xiàn)平衡發(fā)展與人力資本的最大化,員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃也受到重視,并成為企業(yè)人才戰(zhàn)略的重要一環(huán)。
作者:李慶軍詳情
什么是高端就業(yè)?高端就業(yè)安置是怎么操 2024.05.17
什么是高端就業(yè)? 高端就業(yè)是指相對(duì)于普通就業(yè)而言,具有更高社會(huì)知名度、認(rèn)可度、競爭力及發(fā)展前景的就業(yè)崗位。這些崗位通常包括在各機(jī)關(guān)單位、國有企業(yè)、事業(yè)單位等的工作,例如國家電網(wǎng)、國家煙草、銀行高
作者:王曉楠詳情
快速提升企業(yè)資產(chǎn)效率—降本增效中國行 2024.05.17
2024年5月8日—5月10日,姜上泉導(dǎo)師在深圳主講第234期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》3天2夜方案訓(xùn)戰(zhàn)營。中國外運(yùn)、陜投集團(tuán)、美卓集團(tuán)、溫氏集團(tuán)、崗宏集團(tuán)、開立股份、深圳第一健康醫(yī)療集團(tuán)、深圳英馳供
作者:姜上泉詳情
什么是有償就業(yè)安置?有償就業(yè)安置靠譜 2024.05.17
有償安置工作靠譜嗎?有償安置工作是指機(jī)構(gòu)或個(gè)人為了緩解求職者就業(yè)壓力、提高人力資源利用效率,通過人力資源市場引導(dǎo),向用人單位推薦符合工作要求的員工,通過向求職者收取一定服務(wù)費(fèi)來幫助求職者實(shí)現(xiàn)高端就
作者:王曉楠詳情
版權(quán)聲明:
本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個(gè)人或來源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn),不代表本站立場,本網(wǎng)不對(duì)其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識(shí)或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。
- 1經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本 55
- 2姜上泉老師人效提升咨 66
- 3姜上泉老師降本增效咨 54
- 4中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi) 27389
- 5姜上泉老師:泉州市精 187
- 6姜上泉老師降本增效咨 14725
- 7倒逼成本管理—降本增 18587
- 8中國郵政重慶公司降本 261
- 9中航工業(yè)Z研究所降本 268