Google員工新潮流:湊齊3個人就離職自創(chuàng)公司
作者:CNET科技資訊網(wǎng) 197
也因此這些深受數(shù)字文化熏陶的Google員工離職后(這年頭可多了),自創(chuàng)公司時也不免來開創(chuàng)個新潮流。公式呢?至少三位Google員工湊合一起才會成立新創(chuàng)公司(startup)。
采這種模式最新成立的一家就是Mechanical Zoo,這是由Nathan Stoll(前Google News產(chǎn)品經(jīng)理)創(chuàng)立的社交搜索應(yīng)用。Stool還找來了前Google事業(yè)開發(fā)主管Max Ventilla、有5年Google應(yīng)用安全資歷的Fritz Schneider一起下海。這些Google離職員工出來開的新公司都普遍有個特色:目前都還在潛水階段,Mechanical Zoo預(yù)計下個月才會推beta版。
這個作法是仿效Cuill,這是由兩位Google大型檢索搜索引擎TeraGoogle技術(shù)主管Anna Patterson 與Russell Power 創(chuàng)立,并加入另一位前Google員工Louis Monier(他更有名的頭銜是當(dāng)過Alta Vista的首席技術(shù)官)。Monier 被挖至Google時還在媒體引起一陣轟動,但他在Google工作時間很短。
另外還有Ooyala視頻傳送軟件公司,這是由前Google員工Sean Knapp、Belsasar Lepe 與 Bismarck Lepe (原任Google搜索與廣告服務(wù))創(chuàng)立,目前已經(jīng)募得1000萬美元資金。
另有個相當(dāng)知名的FriendFeed,這是由Bret Taylor與Jim Norris成立的社交Web應(yīng)用,兩位工程師原任職Google Maps。后來除了這三位外,又加入另外兩名Google員工(Paul Buchheit 與 Sanjeev Singh)協(xié)助創(chuàng)立公司。
Google前員工所創(chuàng)立的公司都跟Web搜索有某種關(guān)連,有可能是跟Google眾多產(chǎn)品可搭配(解讀:比較容易被Google收購),或者直接當(dāng)競爭對手。
比如前述提到的Cuill 就擺明直接卯上Google,要推出一種新形態(tài)的搜索。而FriendFeed與Mechanical Zoo則是建立能與Google搭配的服務(wù)。
Mechanical Zoo首席執(zhí)行官M(fèi)ax Ventilla認(rèn)為,想要勝過Google實在太笨了;我們出來開發(fā)與Google互補(bǔ)的產(chǎn)品比在里面更有利。
好吧,以后Google看到員工三人聚在一起吃飯可得小心點了。
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