很多人都品種怪異，基因突變，長著動物的屁股，誤人害己耽誤事。圣人孔子說，“每日三省吾身”，凡人如果不能“三省吾身”，希望經(jīng)常“一摸己臀”。

“猴子屁股坐不住”
一、坐不住板凳，工作抽條減量。一會兒想上街遛達一圈兒買根麻花，一會兒想給并不在遠方的朋友打個閑情逸致的電話，一會兒神思飄逸地想起來昨晚的麻雀牌或今早地鐵中零距離接觸的美眉。
二、下班就走，不愿多干一會兒，缺乏革命的精神。請記住，只有加班的公司才是生意興隆的公司，只有加班的員工才有機會出人頭地，這是背背佳、好記星等著名品牌的締造者、青年才俊杜國楹先生講過的話。
三、不能專心致志做一件事，不能研究一項技術(shù)，不能讀完一本書，不愿將一篇文章再修改一遍，等等。心浮氣躁，心有旁鶩，三心二意，淺嘗輒止。
四、不愿在一家公司安心做，耐不住寂寞。學(xué)了點皮毛就這山望著那山高，跳槽頻繁。那些在一家公司當(dāng)上高管的人，絕大多數(shù)都是安心做工的人。假若你就是一個這樣的人，最好的出路就是自己創(chuàng)業(yè)。
五、不愿也不能深入了解情況，研究問題，浮皮潦草，三天兩頭地滿世界跑，忙啊忙，忙個屁。正所謂，“日行千里，回到起點”。
我尊敬的朋友珠海筑本公司老板大衛(wèi)，對我講過，成功不是因為聰明，不是因為能力，而是因為用心。因為用心，他研發(fā)出Ｖ２６、聯(lián)邦減肥朵朵粑、再清椿美容面具等創(chuàng)造了中國營銷奇跡的產(chǎn)品。
對于一家公司而言，不能專心于一個行業(yè)，不能專心于一個產(chǎn)品，打一槍換一個地方，到處挖坑找水，卻不愿意在一個地方深挖一口井，也算是一種“猴子屁股坐不住”。

“老虎屁股摸不得”
一、不能接受正常的工作批評，臉小心窄，一說就蹦高，本來針對的是事，他卻認為針對的是人，嚴重者甚至不能聽取別人的建議，淪為迫害狂。
二、誰也不敢惹，裝傻充楞，仿佛青洪幫、黑社會，或者是茅坑里的石頭，又臭又硬。
三、信服所謂“害人之心不可有，防人之心不可無”，在事業(yè)關(guān)系中處處設(shè)防。
四、滿足于團隊及成員之間虛假的和諧。帕特里克•蘭西奧尼寫道，團隊合作一個最大的阻礙，就是對于沖突的畏懼。
五、老子天下第一，干的是蠢事，卻自心為是一種韜略，別人的建議都是別有用心，尤其是當(dāng)老板、老總、主管的，美其名曰“維護尊嚴”。
國營單位事業(yè)機關(guān)中的主人翁，大多數(shù)人都長有老虎的屁股。
這樣的人無法與他們建立起相互的信任，因為這樣的人本質(zhì)里缺乏的是自信，哲人言：“自信信他”。只有自信的人才會從容不迫，才能夠自我批評，才能理性地按受別人的建議與批評。
我認為，《第五項修煉》中最重要的一條是“改變心智模式”，如果“心魔”不除，噩夢的制造者就會死于風(fēng)清月朗之夜。

“大象屁股推不動”
一、安排過的事情說過的事兒，仿佛空中吹過的風(fēng)，沒有發(fā)生。一而再，再而三，沒有進展，這是最不能容忍的低級錯誤。
二、沒有主動性，像一盞聲控?zé)?，沒有命令，就沒有反應(yīng)。有了命令，反應(yīng)一會兒，便又歸于黑暗與沉寂。
三、不能持續(xù)動作，有點不能連成線，有線不能形成面。倒也主動，但會不斷要求上司的指示。
四、局限于系統(tǒng)思考，沒有任何行動力，正所謂思想的巨人，行動就是矮子，滿足于頭腦中的風(fēng)暴，不屑于四肢的舞蹈。
五、非常愿意提出問題，說三道四，但從來不愿提出解決方案。
“即思即行”，這是我向一位書法家索要的墨寶。如果哪位書法家還愿意為我題詞，那就把這句話再寫一遍吧！
當(dāng)所有的環(huán)節(jié)都越來越完美，成功就會越來越遠去。我們需要在做的過程中完善。例如一個產(chǎn)品的全程策劃都會形成一大本子的方案，但任何一個成功的市場營銷都不會依賴于當(dāng)初那個方案，而一定是修改過的方案。亞里士多德說：“對于那些學(xué)會了才能做的事情，我們必須邊做邊學(xué)”。否則，何來風(fēng)險投資一說？
打游戲時，你必須迅速Action（行動），因為每當(dāng)這句話響起時，前面還會有一句話，那就是Danger（危險）。
全世界無產(chǎn)者聯(lián)合起來，行動！

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