銷售談判中的戰(zhàn)術(shù)妙用

 作者:芮新國(guó)    136



4、“柔道”法



從字面上看,“Jujitsu(柔道)”是日本的一種武術(shù),它通過(guò)對(duì)“平衡”、“技巧”和“時(shí)機(jī)”的把握來(lái)化解對(duì)手的攻擊力。它講究通過(guò)“借力打力”的方式將對(duì)方的力量改向或完全避開(kāi)對(duì)方的鋒芒,這對(duì)談判而言也是一個(gè)很好的比喻。



在談判中,它意味著當(dāng)對(duì)方質(zhì)疑你或你的觀點(diǎn)時(shí),你應(yīng)該平靜、客觀地接受對(duì)方的質(zhì)疑。不要針?shù)h相 對(duì)地與對(duì)方爭(zhēng)論,相反,你應(yīng)該對(duì)其建議和幫助表示歡迎。例如,如果有人說(shuō):“你看,你的想法不可行,數(shù)據(jù)也不可信。”此時(shí),你只需心平氣和地反問(wèn)對(duì)方: “你有沒(méi)有更好的主意?你能得到更準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)嗎”?



以謹(jǐn)慎的措辭(提問(wèn))來(lái)積極獲取反饋信息,力圖弄清對(duì)方為何會(huì)采取強(qiáng)硬的談判立場(chǎng)。最重要的是,你在談判中應(yīng)心平氣和,力圖不要在對(duì)方的壓力下讓步。



5、“增援”法



“增援法”是指請(qǐng)第三方(或多方)人士參與談判,這些人可以是你的上級(jí)主管、技術(shù)專家、來(lái)自其他區(qū)域的資深經(jīng)理,也可以是你的團(tuán)隊(duì)中的其他成員。在下列情況下,你可以考慮引入“增援”:



- 當(dāng)你必須獨(dú)立面對(duì)一個(gè)團(tuán)隊(duì)的時(shí)候;

- 當(dāng)你缺乏應(yīng)對(duì)談判議題的專業(yè)知識(shí)、權(quán)力或經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候;

- 當(dāng)你面臨著對(duì)方不公平或不合理的行為的時(shí)候;

- 當(dāng)你為溝通完全中斷而一籌莫展的時(shí)候。



二、在談判中需要謹(jǐn)慎使用的戰(zhàn)術(shù)




下列戰(zhàn)術(shù)在談判中有特定的用處,但應(yīng)慎用,以免出現(xiàn)“獨(dú)斷”或“操控性”行為。



1、“推延”法



推延法是指在談判中策略性地延遲或暫停某些項(xiàng)目的談判,而不是立馬答應(yīng)對(duì)方的要求。當(dāng)談判議題比較龐雜,你缺乏足夠的信息或?qū)Ψ皆诠室庀蚰闶┘訅毫r(shí),你可以考慮使用本戰(zhàn)術(shù)。但在使用時(shí)應(yīng)注意,推延的程度要視問(wèn)題輕重緩急的程度而定。



“推延”的方式也很有講究。在推延時(shí),應(yīng)盡量從客戶的利益角度或雙方共同利益的角度出發(fā),這樣 會(huì)使你的“推延”要求不至于顯得“獨(dú)斷”。有時(shí),你可以在“談判引導(dǎo)”階段就使用“推延”法。此外,當(dāng)你的談判風(fēng)格偏向于“遷就型”時(shí),你更應(yīng)該慎用此 法。如果你僅僅想通過(guò)推遲一些困難的議題而使談判加速,這恐怕不能成為運(yùn)用“推延”法的理由。



2、 “既成事實(shí)”法



是法語(yǔ)中的一個(gè)詞匯,從字面上講表示“契約完成”或“處理完畢”。“既成事實(shí)”法是指用已經(jīng)完成的事情來(lái)向客戶談判者表明:客戶要求做的事情已經(jīng)做到。



舉例:(你可以)告訴一位懸而未決的客戶:合同已經(jīng)擬好并已經(jīng)郵寄出來(lái),或?yàn)榱粟s客戶規(guī)定的最后期限已經(jīng)將原材料發(fā)送出來(lái)了。



顯然,這是一種非常狡猾、危險(xiǎn)的做法。在使用這種方法時(shí),你必須對(duì)客戶非常了解,而且,你必須衡量議題價(jià)值是否與觸怒客戶所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)相匹配。



3、“最后期限”法



“最后期限”法是指為了確保(己方)一定的利益,使客戶同意在一定的日期之前采取行動(dòng)。它最大的好處是:一方面,它可以將“談判時(shí)間”與達(dá)成“最終協(xié)議”這一目標(biāo)相掛鉤;另一方面,可以據(jù)此獲得相應(yīng)的利益回報(bào)。這種戰(zhàn)術(shù)最大的弊端是:它會(huì)對(duì)達(dá)成協(xié)議帶來(lái)“操控性”壓力。



4、“假裝退出”法



在使用“假裝退出”法時(shí),向?qū)Ψ桨凳灸憧赡軙?huì)退出談判,或至少暗示對(duì)方你正在考慮其它備選戰(zhàn) 略。使用“假裝退出”法的意圖是希望客戶談判者不要再逼你做出更多的讓步。這是你在感覺(jué)到己方利益受損時(shí)可以采用的一種防御性策略。但是,你必須對(duì)運(yùn)用這 種戰(zhàn)術(shù)的時(shí)機(jī)和方式備加小心。你必須小心翼翼地在“未必真的要退出”之前改變談判方向,或者,你必須做好“真的退出”的準(zhǔn)備(因?yàn)槟愕睦鎸o(wú)法得到保 證)。



5、 “佯攻”法/“轉(zhuǎn)移注意”法

“佯攻”/“轉(zhuǎn)移注意”法的目的是將客戶(注意力)從主要談判議題上轉(zhuǎn)移或引開(kāi)。使用這種方法 時(shí),你需要強(qiáng)調(diào)一些無(wú)關(guān)緊要的議題;向?qū)Ψ阶龀霰砻嫔峡雌饋?lái)非常重要實(shí)際上很小的讓步,從而使對(duì)方沉迷于小利之中;最終,當(dāng)你們談?wù)摰街匾h題時(shí),客戶會(huì) 覺(jué)得你已經(jīng)在許多“重要”事項(xiàng)上做出了重大讓步。

面對(duì)一個(gè)“合作型”的客戶談判者時(shí),我們不推薦使用這種方法。然而,如果你遇到的是一位糾纏于細(xì)枝末節(jié)的談判對(duì)手,而且他使你耗費(fèi)了很多時(shí)間和精力,這時(shí),使用這種方法可以為你爭(zhēng)取到競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

備注:本文內(nèi)容源自科特勒咨詢集團(tuán)“增值銷售談判”課程,更多信息,歡迎與作者進(jìn)行交流(ruixinguo@koter.com.cn)。

芮新國(guó)
 妙用 戰(zhàn)術(shù) 談判 銷售

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社會(huì)浮躁下的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),俺們的客戶是今天吃著碗里的,看著鍋里的,為什么?因?yàn)槟悴皇俏ㄒ坏牟搜?。無(wú)論是和學(xué)員溝通,還是自己以前帶銷售隊(duì)伍的時(shí)候。我曾經(jīng)問(wèn)過(guò)大家,你喜歡銷售工作嗎?很多人都說(shuō)不喜歡,還有一部

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為什么很多人創(chuàng)業(yè)不成功,原因很多。但很多時(shí)候是對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的估計(jì)不足和面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的對(duì)策沒(méi)有預(yù)設(shè)有關(guān)。做銷售培訓(xùn)3年,從最早接觸來(lái)培訓(xùn),無(wú)論是老師講的還是書(shū)上學(xué)習(xí)的,往往都是告訴你培訓(xùn)師做什么?怎么做好培訓(xùn)?但

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最近1年,銷售談判的課程需求很大,16年多次被機(jī)構(gòu)采購(gòu)此類課程。企業(yè)營(yíng)銷發(fā)展中也逐步回歸理性的思考,從沖動(dòng)到激動(dòng)回歸到企業(yè)基本功的建設(shè),核心就是隊(duì)伍素養(yǎng)的提升?,F(xiàn)實(shí)中,大量的營(yíng)銷從業(yè)人員沒(méi)有系統(tǒng)的經(jīng)過(guò)

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現(xiàn)象呈現(xiàn):在采購(gòu)人員的訓(xùn)練中,有一條就是當(dāng)面對(duì)銷售人員的時(shí)候,不要表現(xiàn)對(duì)銷售人員的喜歡,更不要表現(xiàn)出自己需求的急迫性,表現(xiàn)對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)品的認(rèn)可。生活中這樣例子很多,你越是看上的服裝,你可能越來(lái)挑剔,來(lái)獲

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現(xiàn)象呈現(xiàn)在談判中,有時(shí)候圍繞某一個(gè)具體問(wèn)題,雙方各不相讓。經(jīng)??吹降氖莾r(jià)格,貨款,投訴處理,合作方式等。比如價(jià)格吧,銷售員價(jià)格基本到了底線,但客戶始終在對(duì)比,一個(gè)不讓,一個(gè)要求再降價(jià)。此類現(xiàn)象在業(yè)務(wù)中

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系列專題:年終營(yíng)銷盤點(diǎn)臨近年底,一年的銷售業(yè)績(jī)已經(jīng)定型,又是企業(yè)該總結(jié)一年的時(shí)候了。企業(yè)或檢討,或慶功,業(yè)績(jī)好的銷售人員面臨加薪或者提拔。撥開(kāi)外在的浮華,沉浸在員工隊(duì)伍之間,我們經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到這樣的聲音:

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