創(chuàng)新思維與創(chuàng)新方法訓(xùn)練

  培訓(xùn)講師:胡飛雪

講師背景:
胡飛雪簡(jiǎn)介:胡飛雪:管理創(chuàng)新訓(xùn)練專家、資深培訓(xùn)師、副教授;全國(guó)知名培訓(xùn)師大講堂講師之一;清華大學(xué)總裁班、清華大學(xué)卓越女性領(lǐng)導(dǎo)力班、人事部全國(guó)人才流動(dòng)中心職業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)班、國(guó)家郵政培訓(xùn)中心、華北電網(wǎng)培訓(xùn)中心等多家機(jī)構(gòu)特聘教授。中國(guó)人民大學(xué)企業(yè)管 詳細(xì)>>

胡飛雪
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創(chuàng)新思維與創(chuàng)新方法訓(xùn)練詳細(xì)內(nèi)容

創(chuàng)新思維與創(chuàng)新方法訓(xùn)練

**部分 創(chuàng)新與創(chuàng)新思維

Ø  什么是創(chuàng)新?怎樣界定? 

Ø  學(xué)術(shù)定義及廣義定義

Ø  飛雪老師22年學(xué)習(xí)應(yīng)用體會(huì)分享:總結(jié)為兩個(gè)拿來即可用的創(chuàng)新方法

Ø  典型案例賞析

Ø  學(xué)會(huì)MMC策略

Ø  創(chuàng)新就是善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題!

Ø  典型案例賞析

Ø  人人都能創(chuàng)新!——獲得諾貝爾獎(jiǎng)的三個(gè)重要結(jié)論!

Ø  開發(fā)您的右腦——左右腦的分工

Ø  訓(xùn)練:尋找工作中的問題!

Ø  什么是創(chuàng)新思維?

Ø  和常規(guī)思維有哪些區(qū)別?

Ø  產(chǎn)生創(chuàng)新思維的條件是什么?

第二部分 四種常用的創(chuàng)新思維方式

Ø  思維方式可以**訓(xùn)練而改變!

Ø  小組競(jìng)賽活動(dòng):創(chuàng)新思維體驗(yàn)!

Ø  重要、也是基礎(chǔ)的創(chuàng)新思維:求異思維

Ø  求異思維公式!——尤其是遇到難題時(shí)會(huì)給你無盡的幫助

Ø  經(jīng)典案例賞析

Ø  帶領(lǐng)訓(xùn)練與自我訓(xùn)練

Ø  要求所有學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)牢記

Ø  發(fā)散思維與集中思維——海闊天空

Ø  定義與典型案例賞析

Ø  課堂帶領(lǐng)訓(xùn)練:“愛情四步曲”

Ø  自我訓(xùn)練:競(jìng)賽活動(dòng)

Ø  人與人之間的差別在于看到同樣的事情產(chǎn)生不同的聯(lián)想!

Ø  什么是聯(lián)想思維?

Ø  聯(lián)想思維的四種類型

Ø  典型案例賞析

Ø  聯(lián)想思維訓(xùn)練:自我應(yīng)用

第三部分  創(chuàng)新的三個(gè)實(shí)用方法(工具)

Ø  實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的雙漏斗模型

Ø  工具一:列舉法——善于找出工作中的問題

Ø  列舉法的應(yīng)用步驟

Ø  應(yīng)用實(shí)例及帶領(lǐng)訓(xùn)練

Ø  行動(dòng)學(xué)習(xí):自我訓(xùn)練(或以團(tuán)隊(duì)方式)

Ø  工具二:BS法(頭腦風(fēng)暴法)與635法——高效提出解決問題的方案

Ø  B S法的應(yīng)用要求及程序

Ø  B S法的關(guān)鍵的四條戒律

Ø  行動(dòng)學(xué)習(xí):現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練

Ø  工具三:奧斯本檢核表法——系統(tǒng)性誕生針對(duì)現(xiàn)有工作的創(chuàng)新思路

Ø  每位學(xué)員人手一份奧斯本檢核表 

Ø  帶領(lǐng)練習(xí)

Ø  行動(dòng)學(xué)習(xí):自我訓(xùn)練

Ø  課后堅(jiān)持:推薦一個(gè)改變了很多人命運(yùn)的簡(jiǎn)單有效的訓(xùn)練方法!

第四部分  開啟心智之門——?jiǎng)?chuàng)新精神培養(yǎng)

Ø  創(chuàng)新者與普通人的主要區(qū)別是創(chuàng)新意識(shí)與精神不同!

Ø  樹立敢為天下先的精神

Ø  創(chuàng)新面前沒有知名!

Ø  克服自卑,樹立自信心

Ø  樹立自信心的五種方法

Ø  要有明確的目標(biāo),自己給自己找壓力

Ø  一萬年太久,只爭(zhēng)朝夕!

 

胡飛雪老師的其它課程

《中國(guó)式高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與積極心態(tài)塑造》管理創(chuàng)新訓(xùn)練專家資深培訓(xùn)師胡飛雪2天本課程適合企業(yè)各級(jí)管理者課程介紹:21世紀(jì)最重要的成功因素是什么?——團(tuán)隊(duì)!您的團(tuán)隊(duì)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中是否能快速回應(yīng)顧客的需求?是否有良好的群體意識(shí)?是否有好的團(tuán)隊(duì)精神?是否能高效率的完成工作?出現(xiàn)問題之后是否能迅速的加以解決?造成團(tuán)隊(duì)這些問題的核心是什么?——心態(tài)!心態(tài)決定一切!每個(gè)

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《微利時(shí)代企業(yè)創(chuàng)新的三個(gè)關(guān)鍵問題》管理創(chuàng)新訓(xùn)練專家胡飛雪教授時(shí)間:1-2天課程內(nèi)容:前言微利時(shí)代企業(yè)創(chuàng)新的前提關(guān)鍵問題一經(jīng)營(yíng)思路創(chuàng)新關(guān)鍵問題二管理制度創(chuàng)新關(guān)鍵問題三整體創(chuàng)新能力提升詳細(xì)提綱:前言微利時(shí)代企業(yè)創(chuàng)新的前提?“和平紅利”消失,微利時(shí)代到來?中國(guó)企業(yè)目前的生存環(huán)境?誰是當(dāng)今的時(shí)代英雄??未來企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)是什么??我的觀點(diǎn):建立學(xué)習(xí)型組織的提法不夠到

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《員工職業(yè)化素質(zhì)訓(xùn)練》胡飛雪――適合全體員工時(shí)間:3天課程說明:企業(yè)的興衰,發(fā)展,關(guān)鍵在于是否具備一支高素質(zhì)的職業(yè)化員工隊(duì)伍。臺(tái)灣"經(jīng)營(yíng)之神"王永慶說過:要提高工作品質(zhì)之前必須先提高人員的素質(zhì),提高企業(yè)員工素質(zhì),必須從員工職業(yè)化入手。課程目標(biāo):本課程旨在幫助企業(yè)全方位的培養(yǎng)員工職業(yè)化素質(zhì),從觀念、心態(tài),基本職業(yè)技能,到個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等,

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《卓越執(zhí)行力》資深培訓(xùn)師胡飛雪時(shí)間:1-2天課程介紹:在中國(guó),執(zhí)行是一個(gè)被長(zhǎng)期忽視的問題。有無數(shù)的企業(yè)擁有偉大的構(gòu)想,但只有那些懂得如何執(zhí)行的公司獲得成功!有無數(shù)的人擁有卓越的智慧,但只有那些懂得如何執(zhí)行的人獲得成功!可以預(yù)言:隨著中國(guó)進(jìn)入“和平紅利”消失的時(shí)代,隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇以及競(jìng)爭(zhēng)的透明化,——執(zhí)行力將決定著企業(yè)的成敗,企業(yè)成功的前提必然是執(zhí)行的成功!本

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《管理者創(chuàng)新思維訓(xùn)練》(面向問題的行動(dòng)學(xué)習(xí))三種創(chuàng)新思維方式、三種實(shí)用管理創(chuàng)新工具時(shí)間:2天,可采用特訓(xùn)營(yíng)方式管理創(chuàng)新培訓(xùn)專家胡飛雪培訓(xùn)獲得:?深刻理解什么是創(chuàng)新?分享飛雪老師兩個(gè)實(shí)用創(chuàng)新體會(huì)?陳述創(chuàng)新能力的構(gòu)成及獲得諾貝爾獎(jiǎng)的三個(gè)重要結(jié)論。?體驗(yàn)并總結(jié)產(chǎn)生創(chuàng)新思維的條件。?行動(dòng)訓(xùn)練:如何善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題??行動(dòng)訓(xùn)練:現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用三種基礎(chǔ)而重要的創(chuàng)新思維方

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《如何有效管理后80、90后?》“迎領(lǐng)”式管理,行動(dòng)學(xué)習(xí)教學(xué)法管理者及其后備力量領(lǐng)導(dǎo)力提升課程管理創(chuàng)新培訓(xùn)專家胡飛雪教學(xué)時(shí)間:1-2天視無界,知無窮,心無疆!當(dāng)管理對(duì)象改變時(shí),我們不僅僅需要一些應(yīng)對(duì)技巧,更需要相應(yīng)改變管理的理念與管理的思路!后80、90后的價(jià)值是活的,就看管理者怎樣激發(fā)!課程介紹:能否讓后80、90后像沉迷游戲一樣熱愛工作?后80、90后有

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《積極心態(tài)塑造與良性人際關(guān)系建立》——心理勵(lì)志胡飛雪時(shí)間:1天課程說明:心態(tài)好比是魔方。每個(gè)人都有巨大的、神秘的心理力量。它能改變你的世界!不要讓心態(tài)使你成為失敗者。隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇,怎樣保持良好的心態(tài),怎樣及時(shí)調(diào)整心態(tài),已成為越來越多的人關(guān)注的問題。課程目標(biāo):通過本課程的學(xué)習(xí),使學(xué)員1.認(rèn)識(shí)到心理的巨大力量;2.培養(yǎng)積極的心態(tài);3.激發(fā)強(qiáng)烈的進(jìn)取心;4.掌握

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《深度溝通技巧——提高企業(yè)及個(gè)人的溝通效能》管理創(chuàng)新訓(xùn)練專家資深培訓(xùn)師胡飛雪時(shí)間:2天適合各級(jí)管理者課程說明:本課程屬于通用課程。既可用于與客戶的溝通,也可用于內(nèi)部的工作溝通。溝通能力從來沒有像現(xiàn)在這樣成為成功的必要條件!統(tǒng)計(jì)表明:對(duì)企業(yè)來說,執(zhí)行中70的問題都源于溝通不好以及信息傳遞不暢,由此可見溝通之重要性!對(duì)個(gè)人而言,建立良好的溝通意識(shí),逐漸養(yǎng)成在任何

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《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》(行動(dòng)學(xué)習(xí)教學(xué)法)管理創(chuàng)新培訓(xùn)專家胡飛雪教學(xué)時(shí)間:2天管理者及其后備力量領(lǐng)導(dǎo)力提升課程課程介紹:21世紀(jì)最重要的成功因素是什么?——團(tuán)隊(duì)!您的團(tuán)隊(duì)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中是否能快速回應(yīng)顧客的需求?是否有良好的績(jī)效?是否有好的團(tuán)隊(duì)精神和群體意識(shí)?是否能高效率的完成工作?出現(xiàn)問題之后是否能迅速的加以解決?管理團(tuán)隊(duì)的實(shí)用方法有哪些?怎樣提升團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)

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《管理創(chuàng)新》——高、中層(包括總裁班)管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升課程管理創(chuàng)新培訓(xùn)專家胡飛雪針對(duì)問題的行動(dòng)學(xué)習(xí)!標(biāo)準(zhǔn)課時(shí):2天課程說明:?怎樣界定創(chuàng)新?企業(yè)缺乏創(chuàng)新會(huì)導(dǎo)致什么結(jié)果??管理創(chuàng)新的根本目的是什么??未來企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)是什么??管理創(chuàng)新中最關(guān)鍵的是什么創(chuàng)新??為什么員工不熱愛學(xué)習(xí)?解決方案是什么??為什么執(zhí)行力不高總在困擾著企業(yè)??想要留的人留不住怎么辦?想讓

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