《基于業(yè)財(cái)融合的經(jīng)營(yíng)分析》

  培訓(xùn)講師:李軍

講師背景:
李軍老師財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)專家★業(yè)財(cái)融合落實(shí)戰(zhàn)講師★中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)高級(jí)財(cái)務(wù)師★國(guó)際財(cái)務(wù)高級(jí)管理師(IFMS)★智能工廠規(guī)劃顧問(wèn)★數(shù)字化企業(yè)運(yùn)營(yíng)顧問(wèn)職業(yè)履歷2000年--2012年三星顯示公司供應(yīng)鏈管理部門經(jīng)理2012年--2013年日立光電有限 詳細(xì)>>

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《基于業(yè)財(cái)融合的經(jīng)營(yíng)分析》


《基于業(yè)財(cái)融合的經(jīng)營(yíng)分析》
【課程背景】
數(shù)字智能時(shí)代,一切業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化,一切數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化。面對(duì)當(dāng)今復(fù)雜的經(jīng)營(yíng)環(huán)境、更加激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)管理變革從財(cái)務(wù)能力模型轉(zhuǎn)型與升級(jí)入手。從低頭拉車不抬頭看路的傳統(tǒng)“核算型”、“執(zhí)行型”、“管控型”,到深入?yún)⑴c企業(yè)戰(zhàn)略,為企業(yè)發(fā)展添磚加瓦的“管理型”、“賦能型”、“決策型”,是企業(yè)和財(cái)務(wù)自身迫在眉睫所要突破的瓶頸。業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)進(jìn)行有效融合,加入信息技術(shù),多視角、重判斷、精計(jì)算,先將數(shù)字變成數(shù)據(jù),再將數(shù)據(jù)變成信息,信息才是提供給決策者的最大價(jià)值。《基于業(yè)財(cái)融合的經(jīng)營(yíng)分析》的項(xiàng)目,帶您從開闊全局視野、深入精通業(yè)務(wù)、掌握分析技巧、創(chuàng)造財(cái)務(wù)價(jià)值等方面全力火開提升自我,助力企業(yè)更好地應(yīng)對(duì)變革挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)真正意義上的業(yè)財(cái)融合及價(jià)值創(chuàng)造。

【課程收益】
● 掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析思路與方法
● 通過(guò)經(jīng)營(yíng)報(bào)表數(shù)據(jù)透視企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理問(wèn)題
● 財(cái)務(wù)報(bào)表及運(yùn)營(yíng)分析的綜合分析在實(shí)踐中的運(yùn)用
【課程特色】
課前深入調(diào)查企業(yè)成本控制存在的主要問(wèn)題,以便有針對(duì)性的解讀。課程結(jié)合學(xué)員單位的情況進(jìn)行沙盤式的實(shí)操演練,并從體驗(yàn)中獲得感悟。使晦澀難懂的財(cái)務(wù)知識(shí)變的通俗易懂。課程將結(jié)合老師二十年多年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),案例均是由老師親身操作,真實(shí)可鑒;針對(duì)性設(shè)計(jì)以現(xiàn)實(shí)企業(yè)為背景的實(shí)戰(zhàn)演練,消化課程知識(shí),讓學(xué)員把錯(cuò)誤犯在課堂里,把正確方法帶回去;分組研討、課堂演練,在愉快幽默的氛圍中引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí)并實(shí)踐成本管理知識(shí)。
【課程對(duì)象】企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、企業(yè)中、高層非財(cái)務(wù)管理人員和骨干
【課程時(shí)長(zhǎng)】 1-2天(6小時(shí)/天) 根據(jù)企業(yè)需求調(diào)整
【授課方式】課程講授60%,視頻與文字案例分析及互動(dòng)研討30%,實(shí)操練習(xí)10%
【課程大綱】
第一講:企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析的思路與方法
一、企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析的“兩大法器”
1.“顯微鏡法”見微知著
1)層層深入,刨根問(wèn)底
2)“五個(gè)為什么”分析法
A. 背景來(lái)由
B. 場(chǎng)景應(yīng)用
舉一反三轉(zhuǎn)化應(yīng)用:企業(yè)利潤(rùn)為什么下降了?
舉一反三案例剖析:存貨分析所折射的實(shí)際管理問(wèn)題
A. 通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)實(shí)際管理問(wèn)題
B. 深挖問(wèn)題背后的真正原因;
C. 對(duì)癥下藥,提出解決辦法及管理措施
D. 進(jìn)行效果檢驗(yàn),優(yōu)化與完善管理過(guò)程
案例總結(jié):財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析的PDCA四步曲
思考啟示:從結(jié)構(gòu)優(yōu)化到范式轉(zhuǎn)移,突破常規(guī)財(cái)務(wù)思維模式
深度思考:一個(gè)企業(yè)保持低庫(kù)存有什么好處?
思考啟示:財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析從不同維度折射分析出怎樣的實(shí)際管理問(wèn)題
工具展示應(yīng)用:庫(kù)存測(cè)算分析模型
2.“望遠(yuǎn)鏡法”登高望遠(yuǎn)
1)對(duì)比行業(yè)財(cái)務(wù)價(jià)值,找到自身差距
對(duì)標(biāo)管理“靈魂三問(wèn)”:
A. 行業(yè)對(duì)標(biāo)數(shù)據(jù)從哪來(lái)?
B. 對(duì)標(biāo)的對(duì)象需要注意哪些問(wèn)題?
C. 對(duì)標(biāo)的效果有哪些?
案例分享:通過(guò)數(shù)據(jù)的對(duì)標(biāo)分析激發(fā)員工的源動(dòng)力
2)跳出財(cái)務(wù)看企業(yè),看懂行業(yè)盈利模式
透徹理解商業(yè)世界思維
A. 巴菲特的選股理論
B. 透過(guò)ROE理解企業(yè)賺錢的商業(yè)之道
C. 杜邦分析法拆解三種商業(yè)模式
D. 杜邦分析法的四大核心指標(biāo)
E. 簡(jiǎn)易理解IRR(內(nèi)部投資收益率)
案例講解:某企業(yè)的反其道而行,突破常規(guī)財(cái)務(wù)思維
案例講解:定價(jià)策略背后的底層邏輯
3)借鑒波特五力分析模型從行業(yè)的5個(gè)角度看企業(yè)
案例講解:透過(guò)五力模型分析企業(yè)的戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)
二、透過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的表象,看清企業(yè)經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)
1. 財(cái)務(wù)報(bào)表分析的現(xiàn)象與本質(zhì)
1)貨幣計(jì)量的報(bào)表不能反映非財(cái)務(wù)信息
2)警惕財(cái)務(wù)指標(biāo)表象背后的假象
2. 財(cái)務(wù)報(bào)表分析的量變與質(zhì)變
1)量變到質(zhì)變的4種財(cái)務(wù)分析啟示
A. 關(guān)注異常變化
B. 分析演變趨勢(shì)
C. 預(yù)測(cè)未來(lái)風(fēng)險(xiǎn)
D. 警鐘長(zhǎng)鳴
案例講解:警惕財(cái)務(wù)指標(biāo)表象背后的假象
案例講解:察覺(jué)企業(yè)由盛轉(zhuǎn)衰的蛛絲馬跡
三、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析的角度和維度
1. 收入洞察分析
2. 成本預(yù)測(cè)分析
3. 三費(fèi)控制分析
4. 采購(gòu)數(shù)據(jù)分析的7個(gè)思路
5. 市場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析
6. 售后服務(wù)數(shù)據(jù)分析
案例分享:如何做出對(duì)投資人、管理者一眼能懂且行之有效的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析
案例:數(shù)據(jù)結(jié)果呈現(xiàn)財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析的具體方法
第二講:財(cái)務(wù)報(bào)表的解讀分析與思路
一、利潤(rùn)表:不可不察的績(jī)效成績(jī)單
1. 從結(jié)果著手,先看結(jié)果再找原因
2. 重點(diǎn)看盈利情況
3. 利潤(rùn)表的4大局限性
案例講解:稅金操作背后的管理啟示
4. 分析增長(zhǎng)能力
案例:某上市企業(yè)的利潤(rùn)報(bào)表解讀思路
二、判斷公司盈利持續(xù)性標(biāo)準(zhǔn)
1. 重要客戶是否穩(wěn)定
2. 利潤(rùn)是否靠主業(yè)
3. 主營(yíng)產(chǎn)品是否屬于淘汰類范圍
4. 是否靠稅收優(yōu)惠或財(cái)政補(bǔ)貼吃飯
5. 是否靠重要商標(biāo)、專利等吃飯
案例:某上市企業(yè)不靠主業(yè)靠投資所帶來(lái)的財(cái)務(wù)危機(jī)
三、透過(guò)資產(chǎn)負(fù)債表看企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況
1. 通過(guò)截面,診斷企業(yè)是否“貧血”
2. 企業(yè)的“新陳代謝”是否正常
3. 資產(chǎn)的變現(xiàn)能力和流動(dòng)性是否太差
4. 企業(yè)的債務(wù)負(fù)擔(dān)是否“超重”
四、資產(chǎn)決策的三大核心問(wèn)題分析
1. 從資產(chǎn)負(fù)債表看公司風(fēng)險(xiǎn)偏好
2. 從資產(chǎn)負(fù)債表看公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型
3. 從資產(chǎn)負(fù)債表看公司決策成敗
五、透過(guò)資產(chǎn)負(fù)債表看清實(shí)質(zhì)管理問(wèn)題
1. 資產(chǎn)未必是資產(chǎn),看清財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的假象
2. 負(fù)債未必是負(fù)債,負(fù)債的雙面性
3. 公司資產(chǎn)質(zhì)量分析的“7大思路”
六、公司壓艙石“所有者權(quán)益”的核心問(wèn)題分析
1. 股東到底投入了多少-實(shí)收資本的分析
2. 資本是否溢價(jià)-資本公積的分析
3. 三種資本結(jié)構(gòu)的特征分析
案例講解:資產(chǎn)負(fù)債表的解讀思路與方法
七、現(xiàn)金為王的時(shí)代該如何把控企業(yè)現(xiàn)金流
1. 經(jīng)營(yíng)獲得的現(xiàn)金流是立身之本
1)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)表項(xiàng)解讀——企業(yè)造血功能
2)投資活動(dòng)表項(xiàng)解讀——企業(yè)換血功能
3)籌資活動(dòng)表項(xiàng)解讀——企業(yè)輸血功能
八、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流量的分析要點(diǎn)
1. 投資獲得的現(xiàn)金流分析要點(diǎn):能否錦上添花
2. 籌資獲得的現(xiàn)金流分析要點(diǎn):能否雪中送炭
3.企業(yè)現(xiàn)金流的八種情況分析
九、導(dǎo)致企業(yè)資金鏈斷裂的五大核心原因
1. 經(jīng)營(yíng)性現(xiàn)金流缺乏
2. 固定資產(chǎn)投資過(guò)大
3. 過(guò)多庫(kù)存積壓滯銷
4. 應(yīng)收賬款逾期過(guò)多
5. 過(guò)多的短期借款
案例講解:某上市企業(yè)資金鏈斷裂的前因后果
十、如何作好現(xiàn)金流的籌劃管理
1. 日常經(jīng)營(yíng)管理之舉
案例講解:做資金使用管理的“指揮官”而非“消防員”
案例講解:謹(jǐn)防業(yè)財(cái)之間資金籌劃嚴(yán)重脫節(jié)
案例探討及管理工具展示
2. 長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)規(guī)劃之措
1)現(xiàn)金為王
2)互補(bǔ)投資
3)未雨綢繆
案例講解:某商業(yè)奇才的圭臬商業(yè)理念
第三講:財(cái)務(wù)能力指標(biāo)解讀經(jīng)營(yíng)狀況
一、盈利能力把脈問(wèn)診-不賺錢的企業(yè)是不道德的
1. 營(yíng)業(yè)利潤(rùn)率
2. 成本費(fèi)用利潤(rùn)率
3. 利息保障倍數(shù)
4. 凈資產(chǎn)收益率
案例:具體數(shù)據(jù)分析
二、償債能力把脈問(wèn)診-債務(wù)常常成為壓垮公司的最后一根稻草
1. 速動(dòng)比率
2. 流動(dòng)比率
3. 負(fù)債比率
案例:具體數(shù)據(jù)分析
三、營(yíng)運(yùn)能力把脈問(wèn)診-貨如輪轉(zhuǎn)方能財(cái)源廣進(jìn)
1. 存貨周轉(zhuǎn)率
2. 應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率
3. 貨幣資金周轉(zhuǎn)率
4. 流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率
5. 固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率
6. 總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率
案例:具體數(shù)據(jù)分析
四、發(fā)展能力把脈問(wèn)診-持續(xù)經(jīng)營(yíng)靠什么
1. 營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率
2. 資本積累率
3. 總資產(chǎn)增長(zhǎng)率
4. 營(yíng)業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)率
案例:具體數(shù)據(jù)分析

 

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《全面降本增效:向生產(chǎn)要效益》【課程背景】企業(yè)的生產(chǎn)成本與管理費(fèi)用該如何分布與控制如何進(jìn)行基于流程的采購(gòu)成本控制如何防止銷售費(fèi)用失控企業(yè)成本控制的要點(diǎn)是什么如何把握這些要點(diǎn)如何處理企業(yè)創(chuàng)新與成本的關(guān)系您的企業(yè)是否存在這樣的問(wèn)題:產(chǎn)品種類越來(lái)越多,客戶質(zhì)量要求越來(lái)越苛刻;客戶天天要降價(jià),利潤(rùn)越來(lái)越少,可成本已經(jīng)到了極限;人員越來(lái)越多、場(chǎng)地越來(lái)越大,可還是不夠;

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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