《甲方工程人員必備的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃管理能力》課程大綱

  培訓(xùn)講師:張建軍

講師背景:
張建軍老師房企管理咨詢培訓(xùn)專家房地產(chǎn)事業(yè)部項(xiàng)目策劃設(shè)計(jì)研發(fā)首席專家建筑學(xué)工學(xué)士,工商管理碩士注冊(cè)建筑師,注冊(cè)建造師中國講師500強(qiáng),常年擔(dān)任多家房地產(chǎn)企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及清華、廈大等房地產(chǎn)總裁班的特約培訓(xùn)講師,房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理及項(xiàng)目操盤實(shí)戰(zhàn)型 詳細(xì)>>

張建軍
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《甲方工程人員必備的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃管理能力》課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

《甲方工程人員必備的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃管理能力》課程大綱

《甲方工程人員必備的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃管理能力》
【課程背景】
房地產(chǎn)項(xiàng)目涉及專業(yè)性強(qiáng)且內(nèi)外部資源協(xié)同復(fù)雜,開發(fā)周期長(zhǎng),開盤及交付等節(jié)點(diǎn)對(duì)工程建設(shè)的進(jìn)度計(jì)劃管理能力要求較高。隨著核發(fā)《銷售許可證》受工程形象進(jìn)度制約的“預(yù)售”政策愈發(fā)從嚴(yán),乃至18年兩會(huì)有關(guān)“現(xiàn)售”提案可能對(duì)開發(fā)商未來的資金鏈產(chǎn)生更大的致命影響,項(xiàng)目建設(shè)的工程進(jìn)度管理必將成為開發(fā)商不得不持續(xù)強(qiáng)化的管理重點(diǎn)。
而反觀眾多中小房企的計(jì)劃管理現(xiàn)狀,不僅缺少專設(shè)的計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理部門,甚至作為承擔(dān)進(jìn)度管理主責(zé)的工程部門,不僅缺乏對(duì)施工單位和內(nèi)部協(xié)作部門的進(jìn)度計(jì)劃管理能力,而且對(duì)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度總控計(jì)劃承擔(dān)管理責(zé)任、全程扮演項(xiàng)目管理者的角色意識(shí)嚴(yán)重缺失。導(dǎo)致甲方工程人員將所有的計(jì)劃管理工作全部推脫給施工單位,用乙方的“施工進(jìn)度計(jì)劃”冒名頂替甲方的“工程進(jìn)度計(jì)劃”。一旦工程進(jìn)度拖期或失控,開工前的責(zé)任都推給甲方自己的拿地、設(shè)計(jì)、或招采、或成本……等部門,進(jìn)場(chǎng)后的責(zé)任都推給施工單位,總之甲方工程人員永遠(yuǎn)是代人受過的無辜者,躺槍……
【思想介紹】
開發(fā)商工程管理人員主持施工進(jìn)度計(jì)劃的編制并對(duì)執(zhí)行負(fù)責(zé)早已是行業(yè)管理,以此為基礎(chǔ)延伸至項(xiàng)目全程的開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃管理,在眾多房企中尚未普及。在管理層級(jí)和專業(yè)分工不同的各個(gè)房企中,如何突出項(xiàng)目(工程)部及項(xiàng)目經(jīng)理在進(jìn)度計(jì)劃管理方面的職責(zé),協(xié)同工地現(xiàn)場(chǎng)管理以外的圖紙、勞動(dòng)力、材設(shè)、權(quán)證、資金等進(jìn)度配合,也需要明確其職責(zé)和權(quán)利。同時(shí),將甲方設(shè)定的進(jìn)度目標(biāo)和施工單位的施工進(jìn)度安排以及背后的人、機(jī)、料等進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃實(shí)現(xiàn)有機(jī)協(xié)同,是工程進(jìn)度計(jì)劃需要同時(shí)內(nèi)外兼顧的幾個(gè)重要維度。為工程人員更好地勝任進(jìn)度計(jì)劃管理的工作,必須對(duì)房地產(chǎn)計(jì)劃管理系統(tǒng)建立清晰的認(rèn)識(shí),掌握管理能力和技巧,將工程專業(yè)管理的環(huán)節(jié)嵌入到房企開發(fā)和經(jīng)營(yíng)的生意鏈條中。
【課程對(duì)象】
房企高管及決策層、工程總、項(xiàng)目總等;
中層:項(xiàng)目(部)經(jīng)理、工程管理、及參與建設(shè)管理的各相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人;
房企工程管理板塊的各級(jí)人員;參與工程建設(shè)管理的設(shè)計(jì)、招采、成本、報(bào)建等各部門人員;
【課程收益】
本課程針對(duì)甲方所有參與工程建設(shè)板塊的各相關(guān)專業(yè)人員,從四個(gè)層面逐級(jí)深入的剖析房企計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)。首先是老板關(guān)注的全面描述開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)和運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的全景計(jì)劃維度,及企業(yè)計(jì)劃考核管理落地的四級(jí)計(jì)劃系統(tǒng);進(jìn)而就覆蓋全公司所有參與者協(xié)作的、項(xiàng)目全生命周期的開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃的管理技巧進(jìn)行詳解;再從中將涉及全部工程管理分解動(dòng)作的工程進(jìn)度計(jì)劃管理內(nèi)容、落地實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用做重點(diǎn)輔導(dǎo);最后落實(shí)到甲乙雙方共同確認(rèn)的施工進(jìn)度計(jì)劃終端層級(jí),通過對(duì)供方的日常管理最終達(dá)成開發(fā)商的進(jìn)度計(jì)劃目標(biāo)。課程附帶將目標(biāo)計(jì)劃執(zhí)行過程中的協(xié)同、監(jiān)控、調(diào)整、考核等計(jì)劃管理的措施進(jìn)行的補(bǔ)充和總結(jié)。
……
【課程時(shí)間】
整個(gè)課程時(shí)間為1~2天。
內(nèi)訓(xùn)可結(jié)合企業(yè)的實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操推演和落地輔導(dǎo),課上形成《進(jìn)度計(jì)劃》產(chǎn)出成果。
【課程大綱】
《甲方工程人員必備的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃管理能力》課程大綱
課前互動(dòng):
問題1:作為房地產(chǎn)開發(fā)商(集團(tuán)總部、項(xiàng)目公司),都有哪些計(jì)劃要管?
所謂“全景計(jì)劃”中,哪些歸類于“進(jìn)度計(jì)劃”?其余還有哪些計(jì)劃?如何歸類?
問題2:作為工程項(xiàng)目部(總)經(jīng)理,都有哪些計(jì)劃要管?
關(guān)于項(xiàng)目的進(jìn)度計(jì)劃,誰編制?誰批準(zhǔn)?誰執(zhí)行?誰修訂?問責(zé)誰?誰問責(zé)?
問題3:作為甲方工程管理板塊的人員,都有哪些計(jì)劃要管?
關(guān)于工程進(jìn)度計(jì)劃,甲方管哪些?監(jiān)理管哪些?施工單位管哪些?
房地產(chǎn)企業(yè)計(jì)劃管理系統(tǒng)概述
關(guān)于計(jì)劃
PGCA管理循環(huán)
“計(jì)劃”的概念解讀
目標(biāo)型計(jì)劃的步驟與程序(7步驟)
關(guān)于計(jì)劃的實(shí)戰(zhàn)對(duì)話
房地產(chǎn)項(xiàng)目管理——項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)營(yíng)全景計(jì)劃
單一項(xiàng)目7個(gè)關(guān)鍵計(jì)劃體系(目標(biāo)&指標(biāo))
1、項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃
案例詳解:某項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃成果
2、項(xiàng)目目標(biāo)成本計(jì)劃
3、項(xiàng)目資金投入計(jì)劃
……
工程進(jìn)度計(jì)劃管理VS項(xiàng)目現(xiàn)金流計(jì)劃(投資盈利效率)
示例:開發(fā)商是如何賺錢的(盈利模式)?工程進(jìn)度管理對(duì)此有何致命影響?
項(xiàng)目全景計(jì)劃的編制、平衡、各版本的審批 & 更新迭代
可研、策劃階段的工程進(jìn)度計(jì)劃編制
方案設(shè)計(jì)階段的工程進(jìn)度計(jì)劃編制
施工圖階段的施工總進(jìn)度計(jì)劃編制
房地產(chǎn)企業(yè)管理——房地產(chǎn)公司四級(jí)計(jì)劃管理系統(tǒng)
一級(jí)計(jì)劃——企業(yè)3-5年戰(zhàn)略規(guī)劃
二級(jí)計(jì)劃——公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃體系
解讀:集團(tuán)總部(多項(xiàng)目房企),各項(xiàng)目開發(fā)全景計(jì)劃的年度平衡和調(diào)整
三級(jí)計(jì)劃——部門(項(xiàng)目部)月度工作計(jì)劃
四級(jí)計(jì)劃——個(gè)人(崗位)月度(周)工作計(jì)劃
房企計(jì)劃管理的組織、職責(zé)、權(quán)責(zé)
計(jì)劃(運(yùn)營(yíng))管理部門的職責(zé)及權(quán)限
工程管理人員的計(jì)劃管理職責(zé)及權(quán)限
甲方進(jìn)度計(jì)劃管理VS乙方進(jìn)度計(jì)劃管理
甲方工程管理人員的角色定位
甲方如何對(duì)乙方的進(jìn)度計(jì)劃實(shí)施管理
項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃管理
項(xiàng)目開發(fā)全過程目標(biāo)分解
一級(jí)節(jié)點(diǎn)(項(xiàng)目進(jìn)度20個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn))
案例:策劃版《項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度總控大節(jié)點(diǎn)計(jì)劃》
二級(jí)節(jié)點(diǎn)(項(xiàng)目進(jìn)度目標(biāo)分解)
案例:煙臺(tái)項(xiàng)目進(jìn)度目標(biāo)分解計(jì)劃
三級(jí)節(jié)點(diǎn)(目標(biāo)任務(wù)的動(dòng)作分解)
案例:煙臺(tái)某項(xiàng)目計(jì)劃動(dòng)作分解(專項(xiàng)工作計(jì)劃)
項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃編制
開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃的4要素、SMART法則
各級(jí)節(jié)點(diǎn)目標(biāo)設(shè)定、拆分及動(dòng)作分解
任務(wù)資源 & 動(dòng)作執(zhí)行的責(zé)任人
任務(wù)達(dá)成的工期 & 動(dòng)作達(dá)成所需時(shí)間
緊前條件的設(shè)定
進(jìn)度壓縮、倒排工期的技巧和方法
項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃的完善、調(diào)整、審定
項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃VS工程進(jìn)度計(jì)劃
工程建設(shè)策劃(標(biāo)段劃分及動(dòng)作分解)
工程板塊各部門工作職責(zé)邊界(交接界面)確認(rèn)
工程進(jìn)度的里程碑節(jié)點(diǎn)選取
案例詳解:某項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃
實(shí)戰(zhàn)演練:
受訓(xùn)企業(yè)實(shí)操項(xiàng)目的“開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃”課堂點(diǎn)評(píng)、或現(xiàn)場(chǎng)實(shí)排(選取工程建設(shè)階段)
項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃的分解
項(xiàng)目施工總進(jìn)度計(jì)劃(項(xiàng)目工程管理總進(jìn)度計(jì)劃)
項(xiàng)目工程配套計(jì)劃(工程進(jìn)度的支持性計(jì)劃)
施工圖紙交付計(jì)劃
工程報(bào)批報(bào)建計(jì)劃
總承包、分包商施工單位(監(jiān)理)進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃
甲供材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃
乙供材限價(jià)計(jì)劃
資金計(jì)劃
實(shí)戰(zhàn)演練:
受訓(xùn)企業(yè)實(shí)操項(xiàng)目的“工程進(jìn)度計(jì)劃”課堂點(diǎn)評(píng)、或現(xiàn)場(chǎng)分解、實(shí)排;
項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃的保障措施
工程招采環(huán)節(jié)的保障措施
招標(biāo)文件中進(jìn)度目標(biāo)的要約邀請(qǐng)
施工組織設(shè)計(jì)的評(píng)審
工程合同締約環(huán)節(jié)的保障措施
總承包方施工進(jìn)度計(jì)劃的審核
總承包方施工配套計(jì)劃的確認(rèn)
乙供材設(shè)選型、選樣確認(rèn)計(jì)劃
工程樣板計(jì)劃
乙供材設(shè)進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃
勞動(dòng)力進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃
工程合同履約過程的保障措施
施工總進(jìn)度計(jì)劃監(jiān)控
計(jì)劃調(diào)整
案例:江陰某項(xiàng)目進(jìn)度拖期的調(diào)整決策
案例:天津某項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃的主動(dòng)調(diào)整
項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行、監(jiān)控、考核
工程進(jìn)度計(jì)劃的月度分解
項(xiàng)目部(工程部)月度工作計(jì)劃
工程管理部(采購合約部)月度工作計(jì)劃
設(shè)計(jì)部月度工作計(jì)劃
成本部月度工作計(jì)劃
報(bào)建部門月度工作計(jì)劃
……
月度部門(崗位)工作計(jì)劃管理
月度計(jì)劃會(huì)議
月度計(jì)劃考核
工程進(jìn)度計(jì)劃的年度調(diào)整
工程進(jìn)度計(jì)劃的總結(jié)考核
總結(jié)
科學(xué)制定工程進(jìn)度計(jì)劃的關(guān)鍵點(diǎn)
工程管理中進(jìn)度、質(zhì)量、成本的辯證關(guān)系
互動(dòng)答疑

 

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