走近“霸王花”看促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
作者:劉連喜 213
原載于:銷(xiāo)售與市場(chǎng)-化妝品觀察第三期
提起“霸王花”很多人都會(huì)很自然的聯(lián)想到特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的中國(guó)女子特警隊(duì),但本文所說(shuō)的卻是奮戰(zhàn)在市場(chǎng)第一線(xiàn)的霸王化妝品公司促銷(xiāo)員。
為何管促銷(xiāo)員叫“霸王花”呢?
做日化銷(xiāo)售的朋友們都這樣說(shuō)——霸王洗發(fā)水終端銷(xiāo)售的好不光是產(chǎn)品效果好、廣宣投入高,更主要的是促銷(xiāo)員銷(xiāo)售力很強(qiáng)——結(jié)合霸王特色的終端形象建設(shè)、成龍推介專(zhuān)題片、中藥養(yǎng)發(fā)節(jié)、豐富的贈(zèng)品,將終端攔截的要旨發(fā)揮的淋漓盡致!與寶潔、聯(lián)合利華的促銷(xiāo)員都有的一拼,而且其叫賣(mài)起來(lái)更具中國(guó)特色,與寶潔、聯(lián)合利華等國(guó)外巨頭的促銷(xiāo)員比起來(lái)雖然氣質(zhì)及儀態(tài)舉止略有不足,但更具親和力和說(shuō)服力,正是大俗才能大流行。
聽(tīng)朋友們說(shuō)完我將信將疑——于是我親自到賣(mài)場(chǎng)觀察。之前由于我是從事食品飲料推廣,對(duì)日化并不怎么關(guān)注,在走訪了幾家賣(mài)場(chǎng)才發(fā)現(xiàn)竟然每家大型賣(mài)場(chǎng)都有霸王形象堆頭和一群熱情洋溢的促銷(xiāo)小姐在叫賣(mài),隨處可見(jiàn)的霸王墻、霸王堆、吊牌、看板等充分展現(xiàn)了熱銷(xiāo)產(chǎn)品的欣欣向榮和強(qiáng)勢(shì)企業(yè)逐鹿終端的霸氣,直有“忽如一夜春風(fēng)來(lái),千樹(shù)萬(wàn)樹(shù)梨花開(kāi)”的驚艷。
為了驗(yàn)證“霸王花”是否名符其實(shí),我裝成一名顧客走近霸王堆觀看成龍推介片,一名促銷(xiāo)員立即主動(dòng)迎了上來(lái),熱情的跟我打招呼:“您好,先生,歡迎光臨霸王養(yǎng)發(fā)節(jié)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng),我是中藥養(yǎng)發(fā)顧問(wèn)張XX。”我說(shuō):“我不買(mǎi)洗發(fā)水,隨便看看。”張說(shuō):“沒(méi)關(guān)系,喜歡哪款產(chǎn)品我可以幫您介紹一下。”(引起注意)
張又跟我建議:“先生,頭發(fā)好全靠養(yǎng),您的頭發(fā)有些稀,而且發(fā)黃,我們這兒有專(zhuān)業(yè)的頭發(fā)鑒定儀器,我免費(fèi)的幫您檢查一下吧。”張指著屏幕對(duì)我說(shuō):“您看,您的頭皮比較油,可能會(huì)有輕微的脂溢性脫發(fā),而且頭發(fā)有些干、有點(diǎn)黃。”說(shuō)著遞給我一瓶400ML霸王烏發(fā)固發(fā)洗發(fā)水,“頭發(fā)好全靠養(yǎng),這款產(chǎn)品是提取首烏、當(dāng)歸、靈芝等多味中藥精華,結(jié)合現(xiàn)代技術(shù)精制而成的,功能溫和養(yǎng)潤(rùn)頭發(fā)……。”(激發(fā)興趣)
聽(tīng)完介紹之后我這前來(lái)“挑刺的”竟然也動(dòng)心了!但我還是不甘心被說(shuō)服:“這產(chǎn)品好不好用啊?”張說(shuō):“您看只這一會(huì)的工夫我們都賣(mài)出幾十瓶了,如果效果不好的話(huà)不可能這么熱銷(xiāo),而且價(jià)格一點(diǎn)都不貴,只要二十幾塊錢(qián)。”(打消顧慮)
看出我在猶豫,張又拿出一支牙膏,說(shuō):“現(xiàn)在正在搞活動(dòng),買(mǎi)一瓶這款洗發(fā)水就送一支霸王中草藥牙膏,很超值的哦!”(贈(zèng)品促銷(xiāo))
終于我再也禁不住誘惑—— “好吧,給我一瓶!”(成功銷(xiāo)售)
正當(dāng)我拿起產(chǎn)品要走的時(shí)候,張又拿了一盒潤(rùn)發(fā)膏塞到我手里說(shuō):“先生,這是烏發(fā)固發(fā)潤(rùn)發(fā)膏,與洗發(fā)水配合使用效果更好!”……。就這樣我的手里又多了一盒潤(rùn)發(fā)膏。(連帶銷(xiāo)售)
回去的路上遇到了當(dāng)初一起聊“霸王花”的朋友,見(jiàn)我“滿(mǎn)載而歸”哈哈大笑——跟你說(shuō)霸王的促銷(xiāo)員很厲害你不信,怎么樣?現(xiàn)在知道了吧!
我說(shuō):“不愧稱(chēng)之為‘霸王花’——主動(dòng)、熱情、專(zhuān)業(yè)、敬業(yè)、親和力強(qiáng)、服務(wù)態(tài)度好、推銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)豐富。”
個(gè)別的促銷(xiāo)員優(yōu)秀不算什么,可大多數(shù)的霸王促銷(xiāo)員都很優(yōu)秀!“霸王花”是怎樣煉成的呢?
通過(guò)做日化市場(chǎng)的朋友給我介紹認(rèn)識(shí)了一位霸王的促銷(xiāo)主管王某,通過(guò)與王某的聊天我知道了“霸王花”是怎樣煉成的。
1、從上而下的重視。霸王總經(jīng)理萬(wàn)玉華常對(duì)員工說(shuō):“促銷(xiāo)員是企業(yè)的終端形象代言人,是服務(wù)消費(fèi)者和傳播產(chǎn)品知識(shí)的橋梁,是實(shí)施終端攔截的執(zhí)行人員,促銷(xiāo)員水平的高低決定了促銷(xiāo)活動(dòng)方案落實(shí)及銷(xiāo)量的提升,優(yōu)秀的促銷(xiāo)員能融洽與賣(mài)場(chǎng)的關(guān)系并為公司開(kāi)發(fā)更多的忠誠(chéng)客戶(hù),可以說(shuō)促銷(xiāo)員是終端營(yíng)銷(xiāo)最關(guān)鍵的一環(huán),促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)必須做為重中之重常抓不懈。”
2、從服務(wù)出發(fā)的角色定位。“霸王花”是行業(yè)內(nèi)朋友們的譽(yù)稱(chēng),而霸王公司自己則稱(chēng)呼為“中藥養(yǎng)發(fā)顧問(wèn)”——不只是賣(mài)洗發(fā)水的,同時(shí)還傳播養(yǎng)發(fā)護(hù)發(fā)理念,做到比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更專(zhuān)業(yè)。
3、用高于同行的待遇吸引優(yōu)秀的人才加盟。張主管說(shuō):“我們老板對(duì)于人才從不吝惜成本。“
4、以系統(tǒng)全面的培訓(xùn)機(jī)制“批量制造”促銷(xiāo)人才。據(jù)王主管透露:霸王擁有專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),大多為碩士學(xué)歷,其中還有海歸人才,組織開(kāi)發(fā)了大量?jī)?yōu)秀的培訓(xùn)教程;銷(xiāo)售人員上崗前必須要經(jīng)過(guò)為期近一周的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)并通過(guò)考核。
5、打造促銷(xiāo)精英團(tuán)隊(duì)——先鋒隊(duì)。發(fā)揮比、學(xué)、趕、幫、超團(tuán)隊(duì)精神。
6、打造學(xué)習(xí)型促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)——建立學(xué)習(xí)制度。促銷(xiāo)員上崗后定期由各地的促銷(xiāo)主管組織學(xué)習(xí),同時(shí)總部的培訓(xùn)師也會(huì)經(jīng)常下到各地市場(chǎng)針對(duì)新產(chǎn)品上市、消費(fèi)者動(dòng)向、市場(chǎng)形勢(shì)、銷(xiāo)售技巧、企業(yè)文化等展開(kāi)培訓(xùn)。
霸王公司的觀點(diǎn)是——人才是培養(yǎng)出來(lái)的。即使天資再好,如果不學(xué)習(xí)一樣會(huì)江郎才盡!
我對(duì)王主管說(shuō):“你們下如此大的力氣培養(yǎng)的‘霸王花’就不怕別人挖墻腳嗎?”王主管嘿嘿一笑:“我們霸王之所以發(fā)展速度這么快關(guān)鍵就是不只善于發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、更能留住人才,在我們公司工作3~5年以上的促銷(xiāo)員比比皆是,最長(zhǎng)的已經(jīng)為霸王服務(wù)了7~8年仍然奮斗在促銷(xiāo)一線(xiàn)。”
我有點(diǎn)不相信的說(shuō):“太夸張了吧!在一個(gè)公司當(dāng)促銷(xiāo)員7~8年?我這還是頭一次聽(tīng)說(shuō)!你們公司有什么秘訣嗎?”
1、 用人性化的薪資方案留住人。優(yōu)秀的“霸王花”一個(gè)月的收入能超過(guò)業(yè)務(wù)員。
2、 晉升及人才選拔機(jī)制給每位優(yōu)秀員工一下成長(zhǎng)的臺(tái)平。霸王公司的很多中高層管理人員都是從基層促銷(xiāo)員提升上來(lái)的。
3、 用企業(yè)文化留住人。
(1、霸王現(xiàn)在已經(jīng)是中國(guó)馳名品牌,做霸王產(chǎn)品的促銷(xiāo)員很有自豪感。
(2、培養(yǎng)促銷(xiāo)員一種使命感——做問(wèn)題頭發(fā)的解決專(zhuān)家。
(3、賦予促銷(xiāo)員特權(quán)——市場(chǎng)人員(包括總部領(lǐng)導(dǎo))去巡店,都必須有促銷(xiāo)員的簽字。領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)了促銷(xiāo)員沒(méi)有凌人盛氣,而是寒暄問(wèn)曖,讓促銷(xiāo)員充分感受到霸王大家庭的溫曖,滿(mǎn)足被尊重的需求。
與王主管聊完天之后我深有感觸:現(xiàn)在終端競(jìng)爭(zhēng)如火如荼,很多企業(yè)深陷促銷(xiāo)泥壇——靠?jī)r(jià)格取勝,結(jié)果產(chǎn)品不促不銷(xiāo);被多如牛毛的賣(mài)場(chǎng)費(fèi)用盤(pán)剝的無(wú)利可圖,不知設(shè)法提高銷(xiāo)量、降低費(fèi)率,卻坐在辦公室里叫囂“終端陷阱”、“做終端是找死”?
可為什么有的企業(yè)卻在終端如魚(yú)得水?差距在哪里呢?
差距在終端營(yíng)銷(xiāo)人才!都知道市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)最根本的是人才的競(jìng)爭(zhēng),可是又有多少家企業(yè)能夠做到以人為本;都想要招攬到優(yōu)秀的促銷(xiāo)員,可是又有幾家愿意花大本錢(qián)去培養(yǎng)促銷(xiāo)員和留住促銷(xiāo)員。
我服務(wù)過(guò)很多快消品企業(yè)也接觸過(guò)很多企業(yè)——只有搞促銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)才想起招聘促銷(xiāo)員,不經(jīng)培訓(xùn)匆匆上崗,活動(dòng)一結(jié)束發(fā)錢(qián)走人!有的主管把促銷(xiāo)員當(dāng)下人用,一不滿(mǎn)意就破口大罵,結(jié)果把人都罵跑了,或者工作起來(lái)也是在磨洋工。
我們?nèi)ベu(mài)場(chǎng)巡場(chǎng)時(shí)也可以看到很多知名產(chǎn)品的促銷(xiāo)員無(wú)精打采的站在那兒,上前咨詢(xún)也愛(ài)搭不理,甚至連最基本的產(chǎn)品知識(shí)都搞不清楚。我真納悶企業(yè)找這樣的促銷(xiāo)員做什么?難道只是為了站在那兒展示企業(yè)“精神風(fēng)貌”。
結(jié)束語(yǔ):要想決勝終端,促銷(xiāo)員團(tuán)隊(duì)建設(shè)刻不容緩!
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