總裁思維:稻盛和夫的經(jīng)營哲學
總裁思維:稻盛和夫的經(jīng)營哲學詳細內(nèi)容
總裁思維:稻盛和夫的經(jīng)營哲學
※ 序言:關于稻盛和夫
※ 上篇:稻盛和夫傳奇一生
u 稻盛和夫的人生里程碑
◇ 苦難童年
◇ 求學之路
◇ 就業(yè)危機
◇ 歃血為盟
◇ 京瓷世界
◇ 第二電信
◇ 拯救日航
u 稻盛和夫的“小”故事
◇ 吸煙的故事
◇ 喝酒的故事
◇ 運動的故事
◇ 善變的稻盛
◇ “追求全體員工物質(zhì)和精神兩方面幸福”企業(yè)宗旨的由來
u 稻盛和夫在中國的足跡
◇ 古有鑒真東渡 今有稻盛西行
◇ **階段:20多年中國的足跡
◇ 第二階段:八次重大演講
◇ 盛和塾在中國
※中篇:稻盛哲學的結構與內(nèi)容
u 稻盛哲學的源泉
◇ 中國文化對日本的影響
◇ 稻盛哲學的啟蒙
◇ 稻盛的五種角色
u 稻盛哲學的核心
◇ 起點與終點:敬天愛人
◇ 基本準則:做為人,何謂正確?
◇ 人生成功方程式
◇ 經(jīng)營的本質(zhì):利他經(jīng)營
u 稻盛哲學的組成:相輔相成的哲學
◇ 稻盛哲學縱覽
◇ 人生哲學:人為什么活著?六項精進
◇ 經(jīng)營哲學 :經(jīng)營十二條、蕭條中的大智慧
◇ 經(jīng)營為什么需要哲學?
u 案例:視頻學習與分享:經(jīng)營為什么需要哲學(稻盛和夫)
※ 下篇:如何學習稻盛?如何學習稻盛經(jīng)營哲學
u 中國企業(yè)家的困局
◇ 企業(yè)家有精神嗎
◇ 企業(yè)家十大操心
◇ 企業(yè)家困局
u 德魯克遇到稻盛和夫
◇ 德魯克能助力企業(yè)家破局,還是稻盛和夫能助力破局?
◇ 德魯克的貢獻與稻盛和夫的奉獻
◇ 中國的“稻盛熱”
u 學習稻盛和夫的踐行
◇ 自我踐行
◇ 學習路徑圖
◇ 自我與團隊的修煉
u 學習稻盛和夫的精神
◇ 科學家的專研
◇ 企業(yè)家的奮斗
◇ 教育家的奉獻
◇ 慈善家的愛心
◇ 宗教家的探索
u 學習稻盛和夫的智慧
◇ 人生的智慧
◇ 經(jīng)營的智慧
◇ 管理的智慧
◇ 大智若愚的智慧
◇ 高瞻遠矚的智慧
◇ 團隊的智慧
◇ 思想的智慧
◇ 宇宙觀
u 學習稻盛和夫的方法
◇ 人生成功的方法
◇ 管理的方法
◇ 經(jīng)營的方法
◇ 管理會計與阿米巴
◇ 稻盛的創(chuàng)新
u 學習稻盛和夫,是學習他的佳實踐
◇ 發(fā)明的實踐
◇ 艱苦創(chuàng)業(yè)的實踐
◇ KDDI的實踐
◇ 日航再造的實踐
u 稻盛和夫的標桿意義
◇ 從小到大的發(fā)展經(jīng)歷是創(chuàng)業(yè)標桿
◇ 利他經(jīng)營的模范標桿
◇ 高收益(〉10%的純利潤)的經(jīng)典標桿
◇ 水庫式經(jīng)營的標桿
◇ 修煉的標桿
◇ 人才培養(yǎng)的標桿
◇ 哲學引領的標桿
◇ 人生導師標桿
u 案例一:視頻學習與分享:拯救日航(稻盛和夫)
u 案例二:為什么要創(chuàng)造高收益?模擬發(fā)表與分享
關彬老師的其它課程
“中國具備在不久的將來成為全球經(jīng)濟大國的潛能,中國的企業(yè)今后也將取得巨大的飛躍,如果缺乏像“阿米巴經(jīng)營”這樣精細的經(jīng)營管理體系,企業(yè)將很難持續(xù)發(fā)展。”——稻盛和夫(2015年4月-上海-中歐商學院企業(yè)家論壇)《人人成為經(jīng)營者》--阿米巴模式:企業(yè)競爭性成長的終極選擇本實戰(zhàn)課程幫助您:建模式就是建體系——七大落地體系center39370課程大綱學習模式:實戰(zhàn)
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總裁“心”思維稻盛和夫的卓越領導力主講:關彬老師被稱為經(jīng)營之圣的稻盛和夫,親手締造了京瓷集團、日本第二電信集團這兩個世界500強企業(yè),并于78歲高齡拯救了日航這個曾經(jīng)的世界500強。出生于貧困家庭的稻盛和夫,就讀于破爛的地方三本院校,打工于被銀行托管的公司。這樣起點的年輕人,是如何成長的?無疑是稻盛和夫的卓越領導力起到了巨大作用。稻盛和夫卓越領導力的內(nèi)在核子
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“根據(jù)我七八十年來的觀察,既是企業(yè)家又是哲學家,一身而二任的人,簡直如鳳毛麟角,有之自稻盛和夫先生始”——季羨林《稻盛和夫思想的卓越實踐》課程大綱學習模式:實戰(zhàn)組合:思想學習+討論練習+情景分享課程時間:2天學員:干部、骨干員工課程目標:兩大目標學到:稻盛和夫成為“經(jīng)營之圣”的秘密,阿米巴經(jīng)營原理、思想、企業(yè)實踐結合:稻盛和夫經(jīng)營哲學、阿米巴經(jīng)營思想在集團創(chuàng)
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《稻盛經(jīng)營哲學》課綱 06.19
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