管理時間、創(chuàng)造績效——管理者高效能工作方法
管理時間、創(chuàng)造績效——管理者高效能工作方法詳細內(nèi)容
管理時間、創(chuàng)造績效——管理者高效能工作方法
1、了解自己:測試:我是個沒效率的“拖拉機”嗎?
2、拖延方程式:(期望×價值感)/(沖動×推遲)
3、我的計劃怎么老是被擱置?任務不能及時完成,怎么還這么忙?
4、企業(yè)管理者的時效觀
一、企業(yè)管理者高效能工作的價值
1、企業(yè)的目的:要為股東創(chuàng)造價值
2、企業(yè)管理者的沉重壓力
3、企業(yè)高度業(yè)績模型公式:管理者的成功=價值´速度2
ü 現(xiàn)場活動:你時間效能把控的如何?
二、認識時間:培養(yǎng)時間感,處理自己和時間的關系
1、測試體驗:3分鐘有多長
2、認識主觀時間與客觀時間
3、“活在當下”與“展望未來”哪個更重要
ü 實戰(zhàn)訓練:回顧你的時間消費
ü 行動方案:時間日志
三、企業(yè)管理者高效工作之個人時間管理方法
1、有效時間管理的四個步驟
ü 行事月歷價值參考行事月歷表
ü 運用待辦單的原因
2、時間管理的具體實用方法和技巧
ü 集中注意力在M2類事情
ü 使用個人管理手冊,如行事月歷和代辦單等
ü 學會拒絕,說不
ü 克服拖延
ü 同類事情同時做
ü 辦公桌清理整齊,克服文件滿桌病
ü 善于運用零星時間,增加時間利用率
ü 常規(guī)事項堅持養(yǎng)成良好習慣
ü 系統(tǒng)管理你的時間,善于用好別人的時間
ü 以人為本使用時間,主管在“人的管理”上要舍得花時間
ü 充分運用現(xiàn)代管理工具,例如電腦、信息管理系統(tǒng),提高時間利用效率
四、企業(yè)管理者高效工作之組織時間管理方法
1、在組織中推行戰(zhàn)略規(guī)劃管理和目標計劃管理
2、在組織中倡導和鼓勵團隊精神
3、勞心者治人—利用有效授權(quán)管理組織時間
4、建立學習型組織
5、在組織中普及辦公自動化、ERP系統(tǒng)、電子商務等
6、有效會議管理
ü 開會的藝術(shù)
ü 有效開會的方法
五、企業(yè)管理者高效工作之專注力提升法
1、你有注意力缺失紊亂癥嗎?
ü 提升專注力的方法:一次只做一件事
ü 行動方案:收集一切引起你注意的事情,瞬間趕走壓力
2、管理好你的清單 To Do List
ü 2分鐘原則
ü 委托與授權(quán):等待清單
ü 明確檔期:日程表
ü 馬上As soon As Possible到底有多久 (今日、明日、本周、本月、未來也許)
ü 實戰(zhàn)練習:“種土豆(todo)——劃分清單”
ü 行動方案:風琴夾工作法——簡單易行的效能提升方法
3、番茄工作法
ü 你能不能真正專注25分鐘
ü 高效的秘訣:保持一定的節(jié)奏
五、企業(yè)管理者高效工作之任務、計劃快速實施法
1、立即開始一個“復雜”的任務
ü 設定任務目標(可執(zhí)行、有期限、具體)
ü 分解任務(關鍵人物和下一步行動)
ü 將分解的小任務形成固定的流程和時間
ü 善于利用碎片時間
ü 案例分析:這個任務該如何開始
2、回顧:上緊發(fā)條、評估效果
ü 以周為單位的周回顧weekly Review
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