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蘇建超老師
蘇建超 老師
  •  所在地區(qū): 北京
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:對公營銷 沙盤模擬
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
蘇建超老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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蘇建超

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蘇建超

蘇建超老師的內(nèi)訓(xùn)課程

1.構(gòu)建自身的影響力 我們要能回答:面對客戶決策委員會的關(guān)鍵成員:大客戶經(jīng)理如何提升自身的影響力,以便使對方充分的喜歡和信任你。Contents / 內(nèi)容案例引入:三個小試驗的思考。 客戶經(jīng)理人幾大行為盲區(qū)分析。 客戶經(jīng)理人所面臨怎樣的挑戰(zhàn) 高效構(gòu)建終端影響力三大要素。 識別并應(yīng)對客戶四大性格特點。 逆境中進(jìn)行心態(tài)調(diào)節(jié)五個步驟。 雙向互動中高效應(yīng)對六大同步。 影視案例:《聞香識女人》片斷2.理清客戶決策流程 我們要能回答:面對競爭激烈的大客戶項目,你如何影響客戶決策委員會里的關(guān)鍵成員,讓他們做出對我方有利的決定。Contents / 內(nèi)容認(rèn)知對公客戶營銷中的價格戰(zhàn)。 附加價值與使用價值之間組合

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競爭營銷之理論部分 1.競爭營銷認(rèn)知與挑戰(zhàn) 我們要能回答:專業(yè)的營銷策略制定者應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?面臨怎樣的挑戰(zhàn)?在日常工作中存在哪些誤區(qū)?真正知道自己是做什么嗎? 競爭營銷高手必備的幾大職業(yè) DNA。 競爭營銷精英職業(yè)發(fā)展的四大路徑。 競爭營銷精英必須遵循的四大原則。 高績效競爭營銷所面臨的六大挑戰(zhàn)。 中高層市場競爭當(dāng)今存在幾大誤區(qū)。 影視案例:由“海炮”引發(fā)的思考。2.競爭環(huán)境分析與定位 我們要能回答:什么是市場競爭策略?如何進(jìn)行市場競爭狀況評估?如何對市場進(jìn)行科學(xué)細(xì)分和準(zhǔn)確定位?如何定位來制定產(chǎn)品組合? 消費者購買行為的心路歷程之分析。 市場調(diào)查分析幾大核心方法與策略。 科學(xué)市場細(xì)分是

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Outline/課程概述:1.中層管理的認(rèn)知與挑戰(zhàn) 我們要能回答:中層管理者如何走出管理的誤區(qū)?如何突破傳統(tǒng)的慣性觀念;如何成為一名優(yōu)秀的中層管理者?該如何定位自己的角色?并在角色中高績效的完成自己的工作?Contents / 內(nèi)容管理者與非管理者的差異在那里。 中層管理者十大管理誤區(qū)與盲點。 中層管理者必須實現(xiàn)的五大轉(zhuǎn)變。 中層管理需實現(xiàn)三頭六臂四法寶。 高層領(lǐng)導(dǎo)與基層員工期望與要求。 案例研討:上級任務(wù)完不成怎么辦 案例研討:看不到成就感的李經(jīng)理2.中層管理者溝通協(xié)調(diào)能力 我們要能回答:溝通對于一個管理者來說非常重要,它是連接上下級和客戶之間的紐帶,良好溝通是高績效管理的保證,如何實現(xiàn)員工

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1、班組長的角色與挑戰(zhàn) 我們要能回答:在企業(yè)迫切需要班組長的今天,班組長的角色特點究竟是什么?應(yīng)該具備怎樣的核心素質(zhì)?工作支柱是什么?面臨怎樣的挑戰(zhàn)?Contents / 內(nèi)容培訓(xùn)引入:三個小實驗深刻啟迪。 班組長必須具備三頭六臂四法寶。 班組長實戰(zhàn)能力素質(zhì)表現(xiàn)與分析。 班組長提升管理水平的四大支柱。 班組管理當(dāng)今所面臨的核心挑戰(zhàn)。 影視案例:《兵臨城下》片斷分析2、班組高績效溝通協(xié)調(diào) 我們要能回答:班組長的工作基礎(chǔ)就是高效率的溝通技能,那么如何才能保持溝通的高效順暢呢?如何高質(zhì)量溝通實現(xiàn)班組的正?;芾恚慷加心男┘夹g(shù)手段?Contents / 內(nèi)容管理游戲引入:拷貝如何不走樣。 有效構(gòu)建終端

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1.電話服務(wù)的核心基礎(chǔ) 我們要能回答: 面對當(dāng)今的電話服務(wù)行業(yè),它與面對面服務(wù)的區(qū)別是什么,怎么樣才能提升你的電話服務(wù)能力,輕松掌握電話主動服務(wù)的原則。 Contents / 內(nèi)容 電話服務(wù)與面對面服務(wù)的區(qū)別分析 電話服務(wù)人員能力組合與進(jìn)階路徑 電話主動服務(wù)的四大基本原則剖析 電話服務(wù)在當(dāng)今所面臨的核心挑戰(zhàn) 案例互動:三個小實驗的現(xiàn)實啟迪 2.電話腳本制作與話術(shù)選擇 我們要能回答: 好的電話腳本對于優(yōu)質(zhì)電話服務(wù)的具有重要意義,如何設(shè)計實用的電話腳本并靈活的運(yùn)用它?如何進(jìn)行話術(shù)選擇? Contents / 內(nèi)容 好的電話服務(wù)腳本能夠去做什么 電話服務(wù)腳本設(shè)計的流程與步驟 電話

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Outline/課程概述: 1.談判的原則及挑戰(zhàn) 我們要能回答:測試了解你的談判水平,清晰認(rèn)知一個高效談判者應(yīng)具備哪些素質(zhì),在日常工作中經(jīng)常出現(xiàn)那些誤區(qū),以及決定一個專業(yè)談判人員的黃金鐵三角 Contents / 內(nèi)容 測試:你是談判高手嗎? 什么是高效率的談判? 高效談判者的基本素質(zhì) 高效談判的四大基本原則 談判中常見的幾大策略誤區(qū) 識別談判中的經(jīng)典黃金鐵三角 案例分析:殺價背后的隱憂 2.談判的準(zhǔn)備策略 我們要能回答:談判的準(zhǔn)備決定談判的走向,一個專業(yè)的人員如何進(jìn)行前期準(zhǔn)備?如何設(shè)定談判的目標(biāo)?如何構(gòu)建談判的格局?如何尋找談判的切入點? Contents / 內(nèi)容 確定談

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