危機(jī)重創(chuàng)公司 老板身價(jià)大縮水

 作者:衛(wèi)麗平    191

還在為自己的投資遭受重創(chuàng)而痛心疾首吧?想想沃倫·巴菲特(Warren Buffett)──他今年單在自己的公司就損失了96億美元。

身家縮水最嚴(yán)重的五位大老板

根據(jù)薪酬咨詢公司Steven Hall & Partners的一項(xiàng)調(diào)查,巴菲特在伯克希爾哈撒韋公司(Berkshire Hathaway)的股票價(jià)值縮水比任何其他大公司的首席執(zhí)行長(zhǎng)們都要慘重。

其他遭受巨額損失的老板們還包括:甲骨文公司(Oracle Corp.)的艾利森(Larry Ellison),股票價(jià)值縮水66億美元;微軟(Microsoft Corp.)的巴爾默(Steve Ballmer),損失48億美元;亞馬遜(Amazon.com Inc.)的貝佐斯(Jeff Bezos),損失42億美元;還有新聞集團(tuán)(News Corp.)的魯珀特·默多克(Rupert Murdoch),損失39億美元。(新聞集團(tuán)是《華爾街日?qǐng)?bào)》的母公司。)

據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù),從上一財(cái)年末到上周,美國(guó)175家最大公司的首席執(zhí)行長(zhǎng)所持自己公司的股票價(jià)值下降了28%,總計(jì)縮水423億美元。調(diào)查沒(méi)有統(tǒng)計(jì)老板們的其他資產(chǎn)。

大多數(shù)損失最為慘重的老板都是自己公司的創(chuàng)始人或者創(chuàng)始人之一;巴菲特是個(gè)例外,他在上世紀(jì)六十年代買下了伯克希爾哈撒韋的控股權(quán),當(dāng)時(shí)該公司還是一家業(yè)績(jī)不斷下滑的紡織品公司。而巴爾默從1980年起就一直效力于微軟。Steven Hall & Partners的聯(lián)合創(chuàng)始人、董事總經(jīng)理霍爾(Steven Hall)說(shuō),公司創(chuàng)始人損失得更多是因?yàn)樗麄儽确莿?chuàng)始人擁有更多自己公司的股份。

不過(guò),非創(chuàng)始人首席執(zhí)行官們的股票價(jià)值降幅更大,平均縮水了49%,而創(chuàng)始人老板們這一比例為35%?;魻柋硎荆@是因?yàn)榉莿?chuàng)始人老板一般比創(chuàng)始人老板擁有更多的股票期權(quán)。許多期權(quán)現(xiàn)在都已經(jīng)一文不值。

總地算來(lái),7位創(chuàng)始人老板的股票價(jià)值共縮水了155億美元,而其余168位非創(chuàng)始人老板共損失了268億美元。調(diào)查所涉及的公司股價(jià)平均較上一財(cái)年末下降了38%。

盡管身家縮水,但老板們依然擁有自己公司的大量股份──創(chuàng)始人老板平均擁有28億美元股份,非創(chuàng)始人老板平均持有2,670萬(wàn)美元?;魻栒f(shuō),那還是一大筆錢。

對(duì)巴菲特、艾利森、巴爾默、貝佐斯和默多克這幾位大人物,調(diào)查計(jì)算了去年12月31日到今年10月17日他們的股票價(jià)值降幅。所有調(diào)查結(jié)果都包括了股票、可執(zhí)行和不可執(zhí)行股票期權(quán)以及未分配股票。調(diào)查是基于上述公司最近委托書(shū)所披露的持股數(shù)據(jù)計(jì)算的,可能沒(méi)有反映隨后的股票出售或授予交易。

調(diào)查涉及的老板們都來(lái)自《財(cái)富》(Fortune)雜志今年5月刊公布的最近一份全球200強(qiáng)名單里的美國(guó)公司。調(diào)查沒(méi)有統(tǒng)計(jì)那些根據(jù)委托書(shū)披露已離職或即將離職的老板。

調(diào)查還沒(méi)有統(tǒng)計(jì)那些已經(jīng)被收購(gòu)或摘牌的公司,因此沒(méi)有統(tǒng)計(jì)幾家金融服務(wù)巨頭的老板和前老板;包括貝爾斯登(Bear Stearns Cos.)的詹姆士·凱恩(James Cayne)、雷曼兄弟(Lehman Brothers Holdings Inc.)的理查德·富爾德(Richard Fuld)以及Washington Mutual Inc.的克里-基林格(Kerry Killinger)。

巴菲特發(fā)言人表示,目前無(wú)法聯(lián)系到他本人發(fā)表評(píng)論。艾利森、巴爾默、貝佐斯和默多克則通過(guò)發(fā)言人拒絕置評(píng)。
 大縮水 重創(chuàng) 縮水 身價(jià) 危機(jī) 老板 公司

擴(kuò)展閱讀

魚(yú)缸的水,時(shí)間長(zhǎng)了要換,不然水會(huì)越來(lái)越渾。不過(guò),換水不能一次性全換完了,不然的話,魚(yú)受不了,雖然是出于好心地?fù)Q水,卻會(huì)導(dǎo)致魚(yú)兒們的死亡。公司的改革也是如此,因?yàn)橥獠渴袌?chǎng)環(huán)境的變化,競(jìng)爭(zhēng)的加劇,或是因?yàn)?/p>

  作者:潘文富詳情


直奔主題,考慮投資開(kāi)家煙酒店,并當(dāng)成公司的客情管理中心來(lái)運(yùn)營(yíng)。當(dāng)然了,老板也許壓根就不是做煙酒行業(yè)的,也不是做零售的,甚至還看不上這點(diǎn)零敲散打的零售生意。為啥要開(kāi)個(gè)煙酒店呢?換個(gè)角度來(lái)看,并不是指望這

  作者:潘文富詳情


門戶網(wǎng)站作為一個(gè)媒體,真的會(huì)沒(méi)落嗎?《紐約時(shí)報(bào)》、《紐約客》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)人》這樣優(yōu)秀的媒體也會(huì)沒(méi)落嗎?百年以來(lái),信息的傳遞介質(zhì)一直在變,廣播、電視、報(bào)紙、雜志、互聯(lián)網(wǎng)……真正專注于用心創(chuàng)造內(nèi)容的媒體,

  作者:李欣詳情


2021年10月23日,中國(guó)太平保險(xiǎn)浙江公司《打造陽(yáng)光心態(tài),職業(yè)幸福感提升》EAP關(guān)愛(ài)培訓(xùn)圓滿完成!旨在塑造員工的陽(yáng)光心態(tài)激勵(lì)、提升職業(yè)幸福感、快樂(lè)高效的工作,“壓力績(jī)效管理專家、高級(jí)企業(yè)EAP執(zhí)行師

  作者:郭敬峰詳情


2021年10月26日,太平人壽湖南公司《溝通,關(guān)于家庭工作生活平衡藝術(shù)》課程完美收官!“壓力績(jī)效管理專家、高級(jí)企業(yè)EAP執(zhí)行師”郭敬峰老師返聘受邀分享:“溝通能力測(cè)試、共情溝通技巧、工作生活平衡”,

  作者:郭敬峰詳情


2021年11月3日,中國(guó)太平人壽湖北分公司《高情商與情緒壓力管理》課程順利交付!“壓力績(jī)效管理專家”郭敬峰老師再次受邀授課:情緒管理技巧、職業(yè)情商提升、壓力疏導(dǎo)方法,以專業(yè)的角度講解職場(chǎng)壓力管理技巧

  作者:郭敬峰詳情


版權(quán)聲明:

本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個(gè)人或來(lái)源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn),不代表本站立場(chǎng),本網(wǎng)不對(duì)其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來(lái)源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識(shí)或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來(lái)源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問(wèn)題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。


人才招聘 免責(zé)聲明 常見(jiàn)問(wèn)題 廣告服務(wù) 聯(lián)系方式 隱私保護(hù) 積分規(guī)則 關(guān)于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://kunyu-store.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有