《女人的職場華爾茲》現(xiàn)在,你的職場主旋律已經(jīng)奏響了嗎?
作者:金鐘沅 170
為人處世正直真誠的人,也能獲得更多善意的回報。無論做出怎樣的選擇,都必須對結(jié)果負(fù)責(zé)。當(dāng)然也有毫無責(zé)任心的人,但這些人不可能永遠(yuǎn)沒有顧忌地生活下去。責(zé)任與回報永遠(yuǎn)都是成正比的。一個受到特殊照顧卻在關(guān)鍵時刻不愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的人,永遠(yuǎn)也不可能再次獲得被照顧的機會。
花旗銀行前CEO桑迪·威爾曾說過:“你可以通過合理的手段得到你想要的一切。但是,你絕不能欺騙自己。”
作為國際性銀行集團的最高管理者,桑迪·威爾的人生充滿了各種各樣的談判和斡旋。他堅信,如果不使用正當(dāng)手段,就不可能達成目標(biāo)。在他那雙藍綠色的眼睛里,堂堂正正地面對每一次談判是使他成為全球最大金融機構(gòu)CEO的根本力量。
將成功者與失敗者加以比較則不難發(fā)現(xiàn),前者從小就學(xué)會承擔(dān)自己犯下的錯誤,而后者卻總是忙于逃避責(zé)任。承擔(dān)責(zé)任還是逃避責(zé)任,不同的選擇會把你引向成功或失敗兩種截然不同的結(jié)果,而選擇權(quán)就在你自己手中。
別把錯誤推卸給別人33歲就升任為大公司副部長的L女士在回憶自己三年來的經(jīng)歷時,這樣說道:“因為就職的是個大公司,每天清晨必須做的就是在腦海中整理出當(dāng)天要做的所有事情。所以,每天一起床我就站在鏡子前對自己說‘如果今天是我人生的最后一天,我首先要做的是什么?不做的是什么?’”
正是因為在一天的開始就整理出最重要的事和不重要的事,L女士以前所未有的速度得到晉升。但大部分的人卻做不到這一點。不分輕重緩急地盲目工作,導(dǎo)致工作效率下降;慌慌張張地工作,失誤也不斷出現(xiàn)。但這些人卻從不承認(rèn)失誤是由自己造成的,而是將責(zé)任推卸給身邊的人。如果總是不承認(rèn)自己的錯誤,就會逐漸失去判斷是非的能力。到那時,他們就會認(rèn)為自己做的都是對的,而別人做的都是錯的。世界上沒有任何人是永遠(yuǎn)正確的。如果無法敞開胸懷,工作起來也不會輕松。學(xué)習(xí)對方的長處,從而創(chuàng)造出最佳的業(yè)績,這才是工作的真正意義。為此,需要虛心聽取對方的意見,為找出更好的工作方式付出真誠和努力。
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