《銷售進(jìn)程控制與量化管理》
《銷售進(jìn)程控制與量化管理》詳細(xì)內(nèi)容
《銷售進(jìn)程控制與量化管理》
**章 銷售進(jìn)程控制與量化管理認(rèn)知
**節(jié) 銷售進(jìn)程與量化管理認(rèn)知
1、粗放型銷售管理帶來的八大困惑
2、效能型銷售 PK 效率型銷售
3、銷售進(jìn)程控制與量化管理核心思維
第二節(jié) 銷售進(jìn)程控制與量化管理之價(jià)值
1、銷售進(jìn)程管理的三大核心價(jià)值
A、提升銷售業(yè)績
B、預(yù)測銷售成果
C、幫助銷售新人快速成單
2、走向銷售進(jìn)程控制的五個(gè)臺階
3、建立標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)流程管控體系
第二章 銷售進(jìn)程控制與量化管理體系構(gòu)建
**節(jié) 建立標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)流程體系
1、客戶采購流程分析
2、搭建勝利之橋——我的銷售流程規(guī)劃
3、定義銷售進(jìn)程關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)—里程碑
4、清晰劃分自己企業(yè)銷售進(jìn)程推進(jìn)里程碑
實(shí)戰(zhàn)演練:用里程碑界定自己企業(yè)銷售進(jìn)程里程碑
第二節(jié) 建立里程碑工作任務(wù)清單
1、信息收集
A、找到黃金銷售階段意向客戶
B、信息收集渠道網(wǎng)絡(luò)建構(gòu)
C、銷售人員的銷售“結(jié)網(wǎng)法”
2、客戶篩選
A、意向客戶篩選的五個(gè)緯度
B、立項(xiàng)客戶評估的四度模型
C、客戶風(fēng)險(xiǎn)評估
3、深度接觸
A、前期接觸的五項(xiàng)工作任務(wù)
B、客戶采購組織與角色分析
C、關(guān)鍵決策人分析
D、構(gòu)建“線人”網(wǎng)絡(luò)體系
4、關(guān)系突破
A、信任突破“鐵三角”
B、客戶攻關(guān)五級六緯度
C、情感突破兩條線
5、技術(shù)交流
A、技術(shù)交流七大武器
B、采購需求引導(dǎo)四步法
C、商務(wù)與技術(shù)壁壘策略
6、商務(wù)談判
A、成功商務(wù)談判衡量標(biāo)準(zhǔn)
B、商務(wù)談判“鐵三角”
C、雙贏談判“雙贏”法則
7、關(guān)系管理
A、客戶滿意測試與提升
B、客戶忠誠再造“四度”模型
C、激活客戶轉(zhuǎn)介紹的反應(yīng)系統(tǒng)
實(shí)戰(zhàn)演練:制定本企業(yè)銷售流程每一里程碑關(guān)鍵工作任務(wù)
第三節(jié) 制定工作任務(wù)量化標(biāo)準(zhǔn)
1、階段工作任務(wù)之日?;顒右?guī)劃
2、建立日?;顒尤蝿?wù)清單
3、制定日?;顒忧鍐瘟炕瘶?biāo)準(zhǔn)
實(shí)戰(zhàn)演練:規(guī)劃每一里程碑的日常活動及活動成果評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
第三章 銷售進(jìn)程控制與量化管理實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用
**節(jié) 銷售進(jìn)程控制之里程碑管理
1、 衡量銷售推進(jìn)里程碑
2、明確里程碑階段任務(wù)清單
3、明確里程碑的工作任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
4、關(guān)鍵檢測要素與質(zhì)量證據(jù)評估
實(shí)戰(zhàn)演練:進(jìn)行當(dāng)下推進(jìn)項(xiàng)目的里程碑分析
第二節(jié) 銷售進(jìn)程管理實(shí)戰(zhàn)運(yùn)用——單一客戶管理
1、分析診斷銷售進(jìn)展,提升銷售階段
2、分析評估銷售局勢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)銷售異常
3、使用任務(wù)清單與工作標(biāo)準(zhǔn)糾正團(tuán)隊(duì)銷售缺陷
4、掌握核心策略,消除銷售中64%黑洞
實(shí)戰(zhàn)演練:用銷售進(jìn)程管理七步分析法分析跟進(jìn)客戶推進(jìn)狀況
第三節(jié) 銷售進(jìn)程管理實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用——整體業(yè)績管理
1、評估單一銷售人員工作狀態(tài),及時(shí)進(jìn)行日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)
2、評估整體團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài),及時(shí)調(diào)整工作突圍重點(diǎn)
3、進(jìn)行階段性銷售預(yù)測,及時(shí)指導(dǎo)銷售執(zhí)行計(jì)劃
4、及時(shí)檢測區(qū)域銷售異常,及時(shí)制定糾偏修正計(jì)劃
實(shí)戰(zhàn)演練:用銷售進(jìn)程管理七步分析法分析企業(yè)整體銷售推進(jìn)狀況
第四節(jié) 銷售進(jìn)程管理的標(biāo)準(zhǔn)化之路
1、銷售進(jìn)程管理的三個(gè)層次
2、銷售進(jìn)程管理的四個(gè)境界
3、銷售進(jìn)程與量化管理的落地執(zhí)行步驟
實(shí)戰(zhàn)演練:制定銷售進(jìn)程與量化管理的推進(jìn)步驟
實(shí)戰(zhàn)問題解答環(huán)節(jié)
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章大單贏單之核心智慧1、大客戶銷售的四大特征2、大客戶贏單的核心智慧3、大客戶做局的系統(tǒng)思維和方法論4、大客戶識局、做局、拆局、破局四步法第二章大戰(zhàn)之前,必先“識局”節(jié)大客戶組織與角色識別——識局的五個(gè)層面大客戶內(nèi)部決策角色眾多、關(guān)系復(fù)雜、派系林立,準(zhǔn)確的識別影響終贏單的各關(guān)鍵決策腳色、內(nèi)部與外部各種博弈力量,找對人,站好隊(duì)是贏單的先決條件。1、大客戶內(nèi)部采
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節(jié)銷售的職業(yè)化發(fā)展之路一、銷售人員的職業(yè)顧問定位1、營銷環(huán)境的四大變化2、銷售人員面臨的挑戰(zhàn)3、顧問式銷售的真正價(jià)值4、銷售精英的職業(yè)定位5、角色類型與業(yè)績關(guān)聯(lián)指數(shù)6、職業(yè)銷售顧問的四個(gè)臺階自我評估:我個(gè)人在職業(yè)顧問的那個(gè)臺階?二、成為職業(yè)顧問的四大核心能力1、準(zhǔn)確探詢客戶需求的能力2、完美解決客戶問題的能力3、差異化方案制作的能力4、卓越的價(jià)值呈現(xiàn)能力小組
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《大單項(xiàng)目型銷售與精益管控》 01.01
章大單銷售之“客戶篩選”節(jié)信息收集1、不同行業(yè)信息收集主要渠道2、規(guī)劃區(qū)域市場線索搜集渠道3、信息收集的常用方法與策略4、目標(biāo)導(dǎo)向的信息收集成功標(biāo)準(zhǔn)落地工具:《潛在客戶基本信息登記表EIS》、《區(qū)域市場信息線索結(jié)網(wǎng)圖》第二節(jié)客戶篩選1、項(xiàng)目信息真實(shí)可靠嗎2、潛在客戶如何有效識別3、意向客戶如何有效識別4、客戶篩選的三級別漏斗法落地工具:《客戶篩選三級漏斗法》
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節(jié)大客戶關(guān)系管理基礎(chǔ)解讀一、大客戶價(jià)值識別1、大客戶對企業(yè)的價(jià)值所在2、誰是我的真正大客戶3、大客戶價(jià)值評估緯度4、“大客戶價(jià)值記分卡”的使用5、四類關(guān)鍵大客戶的有效識別6、大客戶群管理戰(zhàn)略制定落地工具:《大客戶記分卡》二、大客戶關(guān)系管理1、大客戶關(guān)系管理的核心目標(biāo)2、大客戶關(guān)系管理的四大緯度3、戰(zhàn)略性大客戶的五步臺階落地工具:《大客戶關(guān)系測評坐標(biāo)》三、大客
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章傳統(tǒng)營銷管理之困惑節(jié)大客戶銷售的特征1、大客戶營銷的五大特征2、傳統(tǒng)營銷管理帶來的八大困惑3、效能型銷售PK效率型銷售4、與小客戶銷售管理的本質(zhì)區(qū)別案例分享:做低壓電氣的羅老板該轉(zhuǎn)行辦學(xué)校嗎?第二節(jié)正本清源,找到解決之道1、粗放型結(jié)果管理PK精細(xì)化過程管理2、走向精細(xì)化過程管理的五個(gè)臺階3、建立標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)流程管控體系4、建立標(biāo)準(zhǔn)化銷售漏斗管控體系5、營銷管
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《拿大單的八維攻殺利器》 01.01
維度360°解讀客戶節(jié)客戶戰(zhàn)略發(fā)展與關(guān)鍵成功要素解讀1、客戶生存環(huán)境與業(yè)務(wù)現(xiàn)狀解讀2、客戶行業(yè)地位與競爭趨勢解讀3、客戶業(yè)務(wù)模式與發(fā)展戰(zhàn)略解讀4、客戶盈利模式與關(guān)鍵成功要素解讀落地工具:《客戶戰(zhàn)略與關(guān)鍵成功要素解讀模型》第二節(jié)客戶關(guān)鍵績效指標(biāo)與潛在需求解讀1、客戶組織架構(gòu)與核心職能分析2、部門核心職責(zé)與職能側(cè)重點(diǎn)分析3、部門核心績效指標(biāo)與關(guān)鍵壓力解讀4、識別
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