全攻全守的優(yōu)勢(shì)采購(gòu)談判
培訓(xùn)講師:馬老師
全攻全守的優(yōu)勢(shì)采購(gòu)談判詳細(xì)內(nèi)容
全攻全守的優(yōu)勢(shì)采購(gòu)談判
一.采購(gòu)談判的誤區(qū)(什么是真正的采購(gòu)談判)
1.談判不是文字游戲
2.談判是另類的溝通藝術(shù),是把溝通的技巧運(yùn)用到巔峰
3.籌碼(bargaining power),才是談判的關(guān)鍵,我們?cè)趺礃荧C取籌碼才是決定談判走勢(shì)和勝負(fù)的關(guān)鍵
----籌碼都包含什么,只有籌碼,才能讓我們有霸氣
----談判,玩得是籌碼,而不是技巧
二、談判,我都有什么樣的籌碼
1、我們采購(gòu)業(yè)務(wù)的架構(gòu)對(duì)談判的支持
(1)采、購(gòu)分開(kāi),使我們的工作更加有針對(duì)性,絕不丟下一個(gè)細(xì)小的信息
----sourcing與buyer的工作重點(diǎn)在哪里
(2)數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)的載體在哪里----“K”線圖、柱狀圖、餅狀圖
2、數(shù)據(jù)分析----絕對(duì)的談判籌碼
(1)價(jià)格的分析,供應(yīng)商為什么敢在價(jià)格上(報(bào)價(jià))騙我們
----價(jià)格是有結(jié)構(gòu)的,包含哪些
----材料、加工、人工、銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用、物流費(fèi)用、技術(shù)研發(fā)費(fèi)用、稅金、利潤(rùn)等
---數(shù)據(jù)分析,及數(shù)據(jù)分析的工具,徹底探析供應(yīng)商的價(jià)格結(jié)構(gòu),讓供應(yīng)商乖乖就范
l 馬爾斯通曲線
l 杜邦財(cái)務(wù)分析
l MAD分析
3、供應(yīng)商的罪證,記住,供應(yīng)商信息搜集的越多,我們的籌碼就越多
(1)交期的不及時(shí)和不準(zhǔn)確也是我們應(yīng)該利用的籌碼,“K”線圖的秘密
(2)質(zhì)量瑕疵,為什么PPM數(shù)據(jù)總是不達(dá)標(biāo)
----SPC,談判的又一利器,我們的SPC的數(shù)據(jù)在哪里,挖掘吧
(3)供應(yīng)商對(duì)我們?cè)诜?wù)上的承諾,8D報(bào)告的延伸使用將使對(duì)談判籌碼的錦上添花
-----IPQ的深刻含義
4、我們的信息系統(tǒng)在談判上的幫助,如何使談判步入頂級(jí)的殿堂
----EIP的幫助,一個(gè)模板將供應(yīng)商打得體無(wú)完膚,如何做到,記住,不戰(zhàn)而屈人之兵方為上策
三、談判的準(zhǔn)備,這是一個(gè)必須經(jīng)歷的流程,厚積方能薄發(fā)
1、我們的籌碼準(zhǔn)備,如何落實(shí)數(shù)據(jù)和籌碼,供應(yīng)商不會(huì)乖乖就范
----硬件和軟件
2、談判的分類,不是任何供應(yīng)商都能去談判的:比如強(qiáng)勢(shì)供應(yīng)商、單一供應(yīng)商、客戶或技術(shù)指定供應(yīng)商等,我們能談嗎,我們需要分類
----SWOT分析將會(huì)使我們的談判對(duì)象清晰起來(lái),避免走彎路
3、我們談判團(tuán)隊(duì)的組成,搭配將是必然,每次談判為什么都是采購(gòu)工程師,難道采購(gòu)工程師是全能嗎
----專業(yè)的技術(shù)能力
----專業(yè)的數(shù)據(jù)能力和決策支持的能力
----人員團(tuán)隊(duì)的匹配對(duì)談判的幫助
四、談判----技巧,干掉對(duì)方
1、報(bào)盤,極具攻擊性的報(bào)盤是如何進(jìn)行的
----詳細(xì)的數(shù)據(jù)
----全面的數(shù)據(jù)
----排他性的數(shù)據(jù)
2、技巧,是對(duì)談判好的補(bǔ)充
----聽(tīng) 會(huì)說(shuō)不如會(huì)聽(tīng),多聽(tīng),多記錄
----退 以退為進(jìn)
----放 讓對(duì)方先報(bào)價(jià),保護(hù)自己的底牌
----演 角色扮演
3、沉淀數(shù)據(jù)、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)將是對(duì)以后談判好的幫助和補(bǔ)充
總結(jié):談判關(guān)鍵的是籌碼,那么籌碼來(lái)自于哪里呢?
馬老師老師的其它課程
敏捷供應(yīng)鏈與物流管理 01.01
一、驅(qū)動(dòng)供應(yīng)鏈優(yōu)化#8226;為什么供應(yīng)鏈?zhǔn)悄闫髽I(yè)新興的競(jìng)爭(zhēng)力#8226;供應(yīng)鏈管理競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的12種驅(qū)動(dòng)力#8226;LM/SCM的國(guó)內(nèi)狀態(tài)和全球化概況#8226;供應(yīng)鏈管理的關(guān)鍵業(yè)務(wù)過(guò)程#8226;典型供應(yīng)鏈管理中的“暗礁”和“灰色地帶”#8226;如何降低牛鞭效應(yīng)對(duì)供應(yīng)鏈業(yè)績(jī)的影響?#8226;如何利用預(yù)測(cè)技術(shù)回避不平衡的訂單和不對(duì)稱的業(yè)務(wù)#8226;顧
講師:馬老師詳情
專業(yè)庫(kù)存控制技巧 01.01
1、庫(kù)存形成要因分析(1)問(wèn)題分析,問(wèn)題的根本出在哪里l銷售部門過(guò)于強(qiáng)勢(shì),跩,狂,就是沒(méi)有預(yù)測(cè),好不容易有了預(yù)測(cè)凈是誤導(dǎo),倒不如沒(méi)有l(wèi)庫(kù)存不是過(guò)高,就是不夠用,到底怎么設(shè)置安全儲(chǔ)備l…………(2)預(yù)測(cè),為什么那么難,如何化解銷售部門的強(qiáng)勢(shì)作風(fēng)(3)我們應(yīng)該給出什么樣的數(shù)據(jù),才能保證預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,庫(kù)存控制的關(guān)鍵是提前庫(kù)存控制,不是事后庫(kù)存控制2、采購(gòu)與供應(yīng)
講師:馬老師詳情
1、再現(xiàn)計(jì)劃現(xiàn)象的林林總總(1)現(xiàn)象解析,問(wèn)題的根本出在哪里今天下訂單,明天就要貨,怎么辦計(jì)劃(planning)趕不上變化,做計(jì)劃(planner)怎么就那么難呢銷售部門過(guò)于強(qiáng)勢(shì),跩,狂,就是沒(méi)有預(yù)測(cè),好不容易有了預(yù)測(cè)凈是誤導(dǎo),倒不如沒(méi)有庫(kù)存不是過(guò)高,就是不夠用,到底怎么設(shè)置安全儲(chǔ)備…………(2)預(yù)測(cè),為什么那么難,如何化解銷售部門的強(qiáng)勢(shì)作風(fēng)(3)我們應(yīng)該
講師:馬老師詳情
1、SCOR供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)參考模型的建立(1)把集成供應(yīng)商引入到我們的鏈條里面來(lái),如何引入(2)有效實(shí)施集成供應(yīng)商的關(guān)鍵(3)供應(yīng)商的技術(shù)層次與買方的信息遞進(jìn)的溝通(4)協(xié)作的產(chǎn)品和供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)(5)案例:HP噴墨打印機(jī)的供應(yīng)鏈運(yùn)作,平行工藝的供應(yīng)鏈,一切以利潤(rùn)為主2、庫(kù)存模型(1)需求不確定的影響(2)前置時(shí)間到變動(dòng)(3)分清獨(dú)立需求與非獨(dú)立需求----VMI、
講師:馬老師詳情
1、供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)在samp;op到來(lái)之前的技術(shù)規(guī)劃(1)企業(yè)此時(shí)應(yīng)該引入供應(yīng)鏈戰(zhàn)略,什么事供應(yīng)鏈戰(zhàn)略(2)供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)(3)外購(gòu)(4)價(jià)值密度(5)大規(guī)模定制(6)案例:佩普牛仔褲(PepeJeans)2、規(guī)劃及控制供應(yīng)鏈(1)需求預(yù)測(cè)(2)預(yù)測(cè)的種類(3)因果聯(lián)系預(yù)測(cè)、時(shí)間序列預(yù)測(cè)、聚焦預(yù)測(cè),根據(jù)行業(yè)和產(chǎn)業(yè)不同可適當(dāng)選擇(4)案例:ALSTOM與地鐵之變3、銷
講師:馬老師詳情
采購(gòu)價(jià)格分析和成本控制 01.01
1、采購(gòu)價(jià)格的全面認(rèn)識(shí)(1)采購(gòu)單價(jià)≠采購(gòu)成本,采購(gòu)成本的在不同企業(yè)的及不同產(chǎn)品中的區(qū)別――常識(shí)和誤區(qū)(2)全面立體剖析供應(yīng)商的報(bào)價(jià),價(jià)格=成本+價(jià)值,我們?nèi)绾稳胧郑?)別的部門如何看待采購(gòu)部門提供的價(jià)格數(shù)據(jù),我們應(yīng)該做什么樣的解釋(4)如何應(yīng)對(duì)強(qiáng)勢(shì)、單一、壟斷供應(yīng)商的超高價(jià)格2、采購(gòu)價(jià)格分析(1)供應(yīng)商的報(bào)價(jià)的模板---如何設(shè)置---如何讓供應(yīng)商很主動(dòng)或很
講師:馬老師詳情
1明確采購(gòu)與招投標(biāo)工作在企業(yè)中的戰(zhàn)略重要性(1)如何重新認(rèn)識(shí)企業(yè)招投標(biāo),不能為了招投標(biāo)而招投標(biāo)(2)所采購(gòu)的產(chǎn)品不同應(yīng)采取不同的招投標(biāo)戰(zhàn)略,如何協(xié)調(diào)與分配招投標(biāo)的資源(3)你眼中的招投標(biāo)是什么樣,(案例和討論)……(4)招投標(biāo)重要性的表現(xiàn),不單單是成本戰(zhàn)術(shù),其實(shí)更是一種戰(zhàn)略表現(xiàn)一:公司的戰(zhàn)略體現(xiàn)和成本戰(zhàn)略的體現(xiàn)表現(xiàn)二:業(yè)務(wù)執(zhí)行能力的體現(xiàn)表現(xiàn)三:談判技術(shù)的體現(xiàn)
講師:馬老師詳情
采購(gòu)成本與供應(yīng)商管理的控制 01.01
[部分]采購(gòu)成本分析1、采購(gòu)價(jià)格的全面認(rèn)識(shí)(1)采購(gòu)單價(jià)≠采購(gòu)成本,采購(gòu)成本的在不同企業(yè)的及不同產(chǎn)品中的區(qū)別――常識(shí)和誤區(qū)(2)全面立體剖析供應(yīng)商的報(bào)價(jià),價(jià)格=成本+價(jià)值,我們?nèi)绾稳胧郑?)別的部門如何看待采購(gòu)部門提供的價(jià)格數(shù)據(jù),我們應(yīng)該做什么樣的解釋(4)如何應(yīng)對(duì)強(qiáng)勢(shì)、單一、壟斷供應(yīng)商的超高價(jià)格2、采購(gòu)價(jià)格分析(1)供應(yīng)商的報(bào)價(jià)的模板---如何設(shè)置---如
講師:馬老師詳情
部分:供應(yīng)商開(kāi)發(fā)以及開(kāi)發(fā)階段時(shí)對(duì)供應(yīng)商的篩選、評(píng)估等管理一.尋找合適供應(yīng)商的前提條件1.首先明確我們需要什么樣的供應(yīng)商----因?yàn)槲覀兊牧啃?批次不穩(wěn)定,非標(biāo)件多,怎么樣在這樣的情況下讓供應(yīng)商配合,既能保證成本又能保證服務(wù)--高質(zhì)量的供應(yīng)商--低價(jià)格或低價(jià)值的供應(yīng)商--資本雄厚,可以為我們墊資的供應(yīng)商--技術(shù)研發(fā)的合作伙伴--貿(mào)易代理代理商或采購(gòu)業(yè)務(wù)的承包合
講師:馬老師詳情
課程大綱: 部分先進(jìn)公司采購(gòu)管理現(xiàn)狀,大公司也是從小公司走出來(lái)的 1.先進(jìn)公司中的采購(gòu)意識(shí)的介紹 2.先進(jìn)公司每個(gè)級(jí)別的經(jīng)理對(duì)采購(gòu)的認(rèn)識(shí) 3.制造業(yè)公司的架構(gòu)分析 案例----HONEYWELL中國(guó)公司的架構(gòu)認(rèn)識(shí) 4.計(jì)劃在公司中所起的作用,什么是獨(dú)立意識(shí),深刻理解計(jì)劃準(zhǔn)確性對(duì)采購(gòu)的幫助 案例----計(jì)劃要有大局觀,江森自控的計(jì)劃模型 5.先
講師:馬老師詳情
- [潘文富] 經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本推進(jìn)
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動(dòng)與管理驅(qū)
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 21160
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20239
- 3行政專員崗位職責(zé) 19048
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16223
- 5員工守則 15461
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 15395
- 7問(wèn)卷調(diào)查表(范例) 15113
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14555
- 9文件簽收單 14195