《營(yíng)銷瓶頸突破訓(xùn)練營(yíng)》2天

  培訓(xùn)講師:仲杰

講師背景:
仲杰老師仲杰老師:★清華大學(xué)EMBA特聘講師;★浙江大學(xué)總裁班特聘講師;★武漢大學(xué)MBA總裁班特聘講師;★深圳清華大學(xué)研究院首席咨詢顧問(wèn);★中國(guó)TOC研究學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng);★富士康IE學(xué)院特聘講師。仲杰老師著作有《中國(guó)TOC企業(yè)管理實(shí)操法典》、TO 詳細(xì)>>

仲杰
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《營(yíng)銷瓶頸突破訓(xùn)練營(yíng)》2天詳細(xì)內(nèi)容

《營(yíng)銷瓶頸突破訓(xùn)練營(yíng)》2天

《營(yíng)銷瓶頸突破訓(xùn)練營(yíng)》
【課程背景】
傳統(tǒng)的營(yíng)銷方法比較單一,而且企業(yè)一般都會(huì)憑借自己最擅長(zhǎng)的營(yíng)銷方法進(jìn)行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),但是現(xiàn)代營(yíng)銷已經(jīng)進(jìn)入多元化時(shí)期,面對(duì)市場(chǎng)企業(yè)營(yíng)銷的單一“拳法”以越來(lái)越難取得勝利,企業(yè)需要學(xué)習(xí)現(xiàn)代營(yíng)銷的組合“拳法”,這樣企業(yè)取勝的機(jī)會(huì)才會(huì)大。
世界經(jīng)濟(jì)已經(jīng)進(jìn)入暴力選擇時(shí)期,尤其中國(guó)各行業(yè)產(chǎn)能嚴(yán)重過(guò)剩,在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩的情況下,供應(yīng)大于需求如何能夠讓客戶選擇自己,是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)趨于暴力選擇的一個(gè)根本原因,面對(duì)這樣的市場(chǎng)狀況,眾多企業(yè)希望能夠快速提升營(yíng)銷能力,由于營(yíng)銷手段的不斷翻新,以及營(yíng)銷模式的不斷變革,這就需要企業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)和完善。
【培訓(xùn)目標(biāo)】
營(yíng)銷瓶頸在企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,具有一定的普遍性,通過(guò)系統(tǒng)的講解和教練式培訓(xùn),帶領(lǐng)學(xué)員根據(jù)自己企業(yè)的實(shí)際問(wèn)題,設(shè)計(jì)出適合自己企業(yè)的營(yíng)銷突破方案。營(yíng)銷管理隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展不斷的在完善,營(yíng)銷工作從過(guò)去簡(jiǎn)單的推銷成交,演變成為一整套系統(tǒng)的工作流程,這樣一來(lái)營(yíng)銷管理在不斷的走向?qū)I(yè)化,營(yíng)銷能力成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中一個(gè)非常重要的部分。該課程將結(jié)合大量的案例,教授企業(yè)如何打破營(yíng)銷瓶頸
【培訓(xùn)效果】
該課程先從美國(guó)TOC營(yíng)銷策劃“黑手黨提案”開始講起,緊接著是GSPA銷售流程設(shè)計(jì),然后是銷售能力訓(xùn)練十五法。
通過(guò)黑手黨提案,幫助企業(yè)贏得市場(chǎng)的認(rèn)可,降低銷售難度,增加意向客戶和潛在客戶數(shù)量;
通過(guò)GSPA銷售流程設(shè)計(jì),提升營(yíng)銷人員的訂單成交率,幫助營(yíng)銷菜鳥快速轉(zhuǎn)變成營(yíng)銷老手;
通過(guò)銷售能力訓(xùn)練十五法,教授營(yíng)銷人員如何在日程工作中,不斷通過(guò)十五種方法,對(duì)自身營(yíng)銷能力持續(xù)改善。
通過(guò)該課程幫助企業(yè)解決聚客、鎖客、挖客三大難題,從而突破企業(yè)的營(yíng)銷瓶頸。
【課程時(shí)間】
2天,6小時(shí)/天【課程對(duì)象】
各企業(yè)、事業(yè)單位總裁、主管領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)、營(yíng)銷總監(jiān)、營(yíng)銷經(jīng)理
任何有志從事營(yíng)銷工作的人員和企業(yè)團(tuán)體學(xué)員;
【課程大綱】
正確面對(duì)問(wèn)題——TOC四觀
在不同的思想和觀念下通過(guò)相同的思考程序或者說(shuō)思考邏輯會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果,如何保證產(chǎn)生的結(jié)果是我們所需要的呢?而且突然間將一種思考程序教給大家很難保證,大家能夠用在日常的工作當(dāng)中去。
正確面對(duì)問(wèn)題 “四觀”
系統(tǒng)觀(又稱整體觀)
有效產(chǎn)出觀
動(dòng)態(tài)調(diào)整觀
二、營(yíng)銷方案設(shè)計(jì)——黑手黨提案
如何通過(guò)一套優(yōu)秀的營(yíng)銷推廣方案,讓更多的客戶認(rèn)識(shí)到企業(yè)產(chǎn)品的價(jià)值,認(rèn)定企業(yè)產(chǎn)品的價(jià)值,非企業(yè)的產(chǎn)品不買。從而為后期的銷售成交工作降低難度,提升成單率和客單價(jià)。
1、營(yíng)銷方案設(shè)計(jì)
營(yíng)銷、銷售、服務(wù)在整個(gè)營(yíng)銷工作中的不同作用
實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷目標(biāo)的充分必要條件分析
營(yíng)銷困惑中的核心沖突
區(qū)隔市場(chǎng)細(xì)化營(yíng)銷方案——解決營(yíng)銷困惑
客戶價(jià)值認(rèn)知的傳遞
案例分享——東風(fēng)汽車
2、黑手黨提案——營(yíng)銷方案設(shè)計(jì)
黑手黨提案——定義鳥
黑手黨提案——方案制定
黑手黨提案——有效傳播
黑手黨提案——涂膠水
黑手黨提案案例講解——往前走一步
黑手黨提案的五種模式
3、營(yíng)銷方案中的價(jià)值鏈
聚客、鎖客、挖客
終端客戶、渠道客戶、大客戶的三種營(yíng)銷模式對(duì)比
整合營(yíng)銷、關(guān)聯(lián)營(yíng)銷、打臺(tái)球營(yíng)銷的應(yīng)用
銷售線索獲取
銷售道具的標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)
三、銷售流程設(shè)計(jì)——GSPA銷售流程設(shè)計(jì)
生產(chǎn)有流程,銷售一樣有流程,如何讓課程無(wú)法逃出銷售人員的手掌心,如何讓客戶一步一步轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)的忠實(shí)客戶,那就需要一套完美的銷售流程。
1、銷售流程設(shè)計(jì)的四個(gè)階段介紹
2、初始階段銷售方法和常用工具
初次拜訪
發(fā)展線人
分析關(guān)鍵人
3、相知階段銷售方法和常用工具
了解需求
呈現(xiàn)價(jià)值
客戶交往
4、交易階段銷售方法和常用工具
促成訂單
談判簽約
跟蹤簽約
攻單方略
5、經(jīng)營(yíng)階段銷售方法和常用工具
持續(xù)獲利
伙伴關(guān)系
四、銷售力訓(xùn)練十五招
每個(gè)銷售人員的銷售能力大不相同,其主要區(qū)別就在于,銷售核心的十五個(gè)點(diǎn)是否應(yīng)用自如。
1、注意力
強(qiáng)化自己的記憶力,不要白白的丟失信息資源;
突出差異化;
打造強(qiáng)有力的品牌;
參加交際活動(dòng),塑造自己的人際交往能力。
2、好奇心
從談話內(nèi)容中提取出客戶關(guān)系的價(jià)值,而不是一味講解能提供的價(jià)值;
給他們指出價(jià)值的差距,并明確可以縮小差距;
突出差異化;
激發(fā)客戶對(duì)答案的渴望。
3、需求
揭示明確的需求——客戶已經(jīng)意識(shí)到的需求;
揭示潛在的需求——隱藏在表面之下的需求;
用成功案例、實(shí)踐證明、權(quán)威報(bào)告、實(shí)際示范;
激發(fā)客戶對(duì)答案的渴望。
4、嫉妒
5、情感旅程
建立強(qiáng)有力的聯(lián)系;
講一個(gè)精彩故事來(lái)塑造你的形象。
6、信仰
行為始終如一(承諾過(guò)的事情一定要兌現(xiàn),這樣客戶才能信賴你);
善用品牌影響力,卓越的歷史以及輝煌的過(guò)去;
社會(huì)認(rèn)同——案例研討、客戶見證、權(quán)威結(jié)構(gòu)推崇。
7、驗(yàn)證
在所有銷售環(huán)節(jié)中融入投資回報(bào)的內(nèi)容;
將投資回報(bào)與感情需求聯(lián)系起來(lái);
用三大價(jià)值基礎(chǔ)(共鳴、差優(yōu)化、證明)發(fā)展沖擊力,并尋求對(duì)新現(xiàn)實(shí)的認(rèn)同。
8、信任
追求雙贏;
在誠(chéng)信問(wèn)題上絕不讓步;
將動(dòng)機(jī)透明化,明人不做暗事;
充分落實(shí)在銷售環(huán)節(jié)中承諾的事;
有策略地提供能夠驗(yàn)證的信息。
9、墊腳石
10、參與感
邀請(qǐng)客戶參加到重要的討論中來(lái);
征求客戶的意見,完善解決方案時(shí)邀請(qǐng)客戶參與進(jìn)來(lái);
要讓客戶承擔(dān)起屬于他自己的責(zé)任;
邀請(qǐng)客戶在重要的會(huì)議上發(fā)言;
11、尋求接納
12、短缺
突出強(qiáng)調(diào)差異化;
強(qiáng)調(diào)如不立刻行動(dòng)就將錯(cuò)失機(jī)會(huì);
強(qiáng)調(diào)短缺能縮短決策時(shí)間。
13、喜好
14、冷處理
不急于懇求客戶,尋求共同認(rèn)可的需求;
不急于讓客戶接受,順其自然;
不超越需求界限,集中討論產(chǎn)品對(duì)客戶的價(jià)值,不表現(xiàn)出想要成交的欲望;
拿捏好冷處理度。
15、承諾
在正確的時(shí)間爭(zhēng)取得到客戶的承諾;
然后盡量將承諾書面化;
盡量公開整個(gè)承諾過(guò)程。

 

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