《成為優(yōu)秀財務BP》

  培訓講師:柳依

講師背景:
柳依老師——企業(yè)財稅管理與風險管控實戰(zhàn)專家?注冊會計師、注冊稅務師、國際內(nèi)審師、高級會計師?現(xiàn)任北京中鼎盛稅務師事務所有限公司合伙人?曾任尤尼泰稅務師事務所有限公司(中國首家AAAAA級稅務師事務所)高級項目經(jīng)理?曾任用友集團(中國最大的管 詳細>>

柳依
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《成為優(yōu)秀財務BP》詳細內(nèi)容

《成為優(yōu)秀財務BP》

《做好財務與業(yè)務的橋梁-成為優(yōu)秀的財務BP》 主講:柳依
【課程背景】
隨著數(shù)字化技術的飛速發(fā)展,企業(yè)的商業(yè)模式正在不斷地發(fā)生改變,傳統(tǒng)的管理方式及財務核算數(shù)據(jù)已經(jīng)無法滿足日益復雜和快速變化的商業(yè)環(huán)境。財務BP(即業(yè)務財務伙伴,F(xiàn)inance Business Partner,簡稱財務BP)在此背景下應運而生,作為企業(yè)內(nèi)部業(yè)務單元與集團財務部暢通無阻的橋梁,促進業(yè)財融合。
本課程從企業(yè)管理需求、業(yè)務管理需求、財務管理需求及財務BP個人成長需求方面,解決實務中財務BP面臨的問題和困擾,比如,作為財務BP應該對業(yè)務負責還是對財務負責?為什么業(yè)務認為我是財務的人,財務認為我是業(yè)務的人?財務人員轉(zhuǎn)型財務BP,如何快速了解和融入業(yè)務?如何制定業(yè)務預算?如何做到業(yè)務經(jīng)營管控?業(yè)務部門和集團財務意見不一致時,財務BP如何溝通?如果不做財務BP我能做什么?
【課程收益】
明確財務BP的價值定位、職責和能力
快速切入業(yè)務,建立財務BP的工作目標和計劃
運用專業(yè)知識,制定業(yè)務預算、進行經(jīng)營分析,支持經(jīng)營決策
識別合同財稅風險,提前預警和防范風險
建立和運用財務BP的溝通技巧
【課程特色】案例切入、邏輯清晰、實操演練、價值賦能;
【課程對象】財務BP、財務經(jīng)理、財務主管、財稅中層管理者、經(jīng)營分析人員、管理會計
【課程時間】1天(6小時)
【課程大綱】
一、財務BP的價值定位、職責和能力
1、企業(yè)為什么需要財務BP
2、財務BP的崗位職責和工作內(nèi)容
3、財務BP需要具體的能力和素質(zhì)(包含溝通技巧和協(xié)調(diào)能力)
4、財務BP個人的未來發(fā)展方向
二、評估業(yè)務,建立工作目標和計劃
1、理解業(yè)務和商業(yè)模式
2、建立財務BP的工作目標和計劃
三、財務BP參與業(yè)務管理
1、進行業(yè)務財務預測
確定合理的業(yè)績目標(收入指標、成本指標)
成本費用控制要點
團隊效率與人力成本的合理性
營運資本控制及優(yōu)化
2、參與和制定業(yè)務預算
關鍵指標的預算和測算
判斷業(yè)務預算的合理性
3、預算執(zhí)行過程的管控
預算執(zhí)行的階段管控
預算執(zhí)行的整體復盤
4、支持業(yè)務經(jīng)營決策
從財稅專業(yè)的角度看項目可行性
項目執(zhí)行過程中判斷可持續(xù)性
執(zhí)行結果分析
新產(chǎn)品/新業(yè)務的經(jīng)營決策支持
5、參與業(yè)務績效考核
了解業(yè)務績效考核的核心
判斷績效考核指標的合理性
計算和執(zhí)行考核指標
提供考核建議
四、財務BP日常經(jīng)濟合同審核
1、銷售類合同審核要點
2、采購類合同審核要點
3、成本費用類合同審核要點
案例、討論、提問

 

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