潛在的動力系統(tǒng)----價值觀

  培訓講師：王明基

講師背景：
王明基教授：北京大學人力資本研究所研究員清華大學、浙江大學、西北大學、美國肯尼迪大學、加拿大皇家大學MBA、EMBA總裁班客座教授資深人力資源管理、企業(yè)管理專家，實力派培訓專家，NLP執(zhí)行師，團隊教練。CCTV-中央教育臺《東方名家》節(jié)目主 詳細>>

王明基
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潛在的動力系統(tǒng)----價值觀詳細內容

潛在的動力系統(tǒng)----價值觀

潛在的動力系統(tǒng)----價值觀
培訓題目：潛在的動力系統(tǒng)----價值觀
培訓收益：
（一）價值觀是一個人的行為動力系統(tǒng)，價值觀影響一個人行為方向和一個人行為動力的大小。
（二）價值觀潛伏在一個人的潛意識中，因此難于感受到，難于梳理，難于有意識重組和完善。
（三）在一個人素質的三維體系（能力、情商、價值觀）讓人感到價值觀的力量。
（四）洞悉價值觀形成的原因。
（五）從現(xiàn)實與理想的差距，從人與人鏈接的關系入手反思、探索完善價值觀的領域。
（六）挖掘原生家庭與價值觀的形成之間的鏈接。
（七）探索一個人的終極價值觀。
（八）以今天為基點分析過去經(jīng)歷中重大事件對的影響；預測未來又有那些事件會影響到你的價
值觀。
（九）通過行動學習的方式探索價值觀的領域。
（十）提煉你的價值觀。
（十一）掌握21天養(yǎng)成價值觀的方法途徑
課程特點：
（一）體驗式培訓。
（二）應用教練技術。
（三）有著續(xù)哲學一般的穿透力，打動人心，令人震撼。
（四）是目前最好的價值觀培訓課程。
培訓時間：1天
培訓對象：各個層次的人員。
培訓內容：
第一節(jié)：價值觀的力量
第二節(jié)：價值觀是如何形成的
第三節(jié)：審視自我
第四節(jié)：從與人的鏈接中分析價值觀待完善的領域
第五節(jié)：思考原生家庭對價值觀形成的影響
第六節(jié)：探索一個人的終極價值觀
第七節(jié)：探索已發(fā)生和未來要發(fā)生的事件將如何影響你的價值觀
第八節(jié)：探討價值觀包括的領域
第九節(jié)：理清你的價值觀
第十節(jié)：21天價值觀養(yǎng)成的方法與途徑

 

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