《金牌職場(chǎng)表達(dá)-奇葩說趣味辯論賽》

  培訓(xùn)講師：羅淼

講師背景：
羅淼——職場(chǎng)表達(dá)和商務(wù)溝通談判專家曾任國際華語辯壇著名辯手，《奇葩說》辯手曾任愛奇藝等平臺(tái)《走向共贏》課程主講曾任喜馬拉雅經(jīng)典課程《好好說話》撰稿人曾任滴滴集團(tuán)總部原業(yè)務(wù)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人曾任當(dāng)代教育集團(tuán)原西南區(qū)副總裁四川大學(xué)辯論隊(duì)教練國際華語辯論 詳細(xì)>>

羅淼
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《金牌職場(chǎng)表達(dá)-奇葩說趣味辯論賽》詳細(xì)內(nèi)容

《金牌職場(chǎng)表達(dá)-奇葩說趣味辯論賽》

《金牌職場(chǎng)表達(dá)-“銀行奇葩說”趣味思辨訓(xùn)練》
學(xué)習(xí)辯論表達(dá)技巧，構(gòu)筑有感染力的個(gè)人表達(dá)，在游戲形式中交流觀點(diǎn)、釋放壓力
主講：羅淼 老師
【課程背景】辯論這一思維訓(xùn)練方式在越來越多的商務(wù)學(xué)院和世界500強(qiáng)企業(yè)中被采用，是一種快速宣貫企業(yè)文化、鍛煉學(xué)員思維能力和創(chuàng)新能力的常用工具。《奇葩說》節(jié)目的辯論形式新穎有趣，經(jīng)過快速培訓(xùn)后可以成為有效的員工思辨和表達(dá)訓(xùn)練工具，是輕松高效的自我表達(dá)和觀點(diǎn)交流游戲。
【課程收益】
熟練辯論活動(dòng)的組織方法和一般規(guī)則，使用辯論形式進(jìn)行主題企業(yè)活動(dòng)
提升整體思辨能力，增加對(duì)專業(yè)問題的洞察力
從認(rèn)知水平、表達(dá)能力、表現(xiàn)能力和共情能力四大方面提升學(xué)員的人格魅力
【課程特色】世界級(jí)辯手、《奇葩說》選手親臨授課，專業(yè)水平行業(yè)頂尖，學(xué)理扎實(shí)、技巧豐富、案例生動(dòng)，學(xué)之能用，觸類旁通。
【課程對(duì)象】基層員工和中層管理人員
【課程時(shí)間】6-8小時(shí)
【課程大綱】
辯論思維訓(xùn)練：為什么人人都應(yīng)該學(xué)辯論？
如何找到吸引人的新觀點(diǎn)？
看待世界的三只眼睛
形成決策的四種判斷
學(xué)會(huì)好的表達(dá)方法
表達(dá)里的兩個(gè)關(guān)鍵不等式，幫你鍛煉真正有用的口才
最好的表達(dá)是信息最終抵達(dá)人心
像《奇葩說》那樣的動(dòng)人講述方法
同樣的道理，用辯論的方法講得更動(dòng)人
奇葩說里的金字塔原理
批量生產(chǎn)新觀點(diǎn)的訓(xùn)練方法
增強(qiáng)說服力和感染力
從講道理到講故事，用故事打動(dòng)人
生產(chǎn)好故事的三種簡(jiǎn)單方法
《奇葩說》簡(jiǎn)化版規(guī)則介紹和應(yīng)對(duì)技巧
規(guī)則介紹：立論、開杠、反駁和總結(jié)
應(yīng)對(duì)技巧：快速反應(yīng)、吸引觀眾、沉著講述
辯題共創(chuàng)：（從提前擬定的辯題庫中）選擇并確定下午練習(xí)賽的題目，開始準(zhǔn)備
實(shí)戰(zhàn)練習(xí)：現(xiàn)場(chǎng)快速辯論賽
兩場(chǎng)《奇葩說》體驗(yàn)賽
老師提供技術(shù)支持（計(jì)時(shí)、主持、控場(chǎng)等）
賽前輪流準(zhǔn)備、老師指導(dǎo)
比賽和點(diǎn)評(píng)（或老師參與兩邊發(fā)言）
趣味獎(jiǎng)項(xiàng)頒發(fā)
最佳辯手
最受歡迎
最好故事

 

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主題辯論比賽輔導(dǎo)（3-4次課）羅淼老師1.辯論規(guī)則解讀：1)從一辯到四辯的基本職能2)各環(huán)節(jié)的時(shí)間特點(diǎn)和發(fā)言技巧3）全隊(duì)的配合與紀(jì)律要求4)辯論基本禮儀2.辯論水平提升：辯論基本技巧和專業(yè)化手段1）立論技巧2）質(zhì)詢與反駁技巧3）自由辯論設(shè)計(jì)方法4）結(jié)辯的共情演講技巧3.辯論設(shè)計(jì)：辯論隊(duì)整體技戰(zhàn)術(shù)設(shè)計(jì)、破題立論、攻防、自由辯論、結(jié)辯內(nèi)容商定4.實(shí)戰(zhàn)演練真實(shí)題目

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《金牌職場(chǎng)表達(dá)-共贏談判》掌握專業(yè)談判技能，快速管理和控制沖突，做所在崗位的金牌談判師主講：羅淼老師【課程背景】談判是最常見的職場(chǎng)溝通場(chǎng)景，普遍存在于日常工作開展的各個(gè)環(huán)節(jié)。但多數(shù)人只在正式談判桌上才意識(shí)到并開始試圖談判，常常導(dǎo)致談判失敗、蒙受損失。由于在日常工作場(chǎng)景中無法識(shí)別談判場(chǎng)景，不能使用談判工具，常常引發(fā)不必要沖突，導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)分裂；與客戶談單時(shí)套路生硬

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《金牌職場(chǎng)表達(dá)-邏輯思維和結(jié)構(gòu)化表達(dá)》掌握邏輯思維工具，快速深入剖析問題，形成有洞察力和創(chuàng)新性的結(jié)論、做條理清晰有說服力的表達(dá)主講：羅淼【課程背景】邏輯思維訓(xùn)練在越來越多的商務(wù)學(xué)院和世界500強(qiáng)企業(yè)中被采用，是一種快速鍛煉學(xué)員思維能力和創(chuàng)新能力、提高討論和決策效率的常用體系。結(jié)合結(jié)構(gòu)化表達(dá)的方法，能幫助全體受訓(xùn)人員快速提高思維水平、充實(shí)表達(dá)內(nèi)容、做更有條理和

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《金牌職場(chǎng)表達(dá)-影響力說服》擴(kuò)大個(gè)人影響力，打破部門壁壘，提升團(tuán)隊(duì)效率，贏得客戶信任主講：羅淼老師【課程背景】說服是職場(chǎng)最常用但同時(shí)最困難的方法。多數(shù)職員的說服停留在經(jīng)驗(yàn)主義和直覺階段，難以有針對(duì)性的設(shè)計(jì)說服方案，擊穿關(guān)鍵客戶；也無法在上下級(jí)、平級(jí)同事之間用說服推進(jìn)項(xiàng)目運(yùn)轉(zhuǎn)，積累過多沖突張力，導(dǎo)致矛盾爆發(fā)，影響項(xiàng)目進(jìn)展甚至直接導(dǎo)致項(xiàng)目失敗【課程收益】了解說服

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