心理學(xué)提升領(lǐng)導(dǎo)力-1天

  培訓(xùn)講師:馬春龍

講師背景:
馬春龍中國心理衛(wèi)生協(xié)會催眠專業(yè)委員會會員國家二級心理咨詢師中國薩提亞家庭治療師美國催眠師學(xué)會認(rèn)證催眠師授證導(dǎo)師(NGH)美國催眠治療師學(xué)會認(rèn)證催眠師(AAH)國際心理沙盤游戲治療師國家婚姻家庭指導(dǎo)師陜西省心理咨詢師協(xié)會會員助仁心理機(jī)構(gòu)總督導(dǎo) 詳細(xì)>>

馬春龍
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心理學(xué)提升領(lǐng)導(dǎo)力-1天詳細(xì)內(nèi)容

心理學(xué)提升領(lǐng)導(dǎo)力-1天

【課程名稱】心理學(xué)提升領(lǐng)導(dǎo)力
【課程設(shè)置】
適合對象:管理者
人數(shù)要求:不限
培訓(xùn)形式:體驗(yàn)式培訓(xùn)
課程時間:1天
授課方式:心理互動、心理測驗(yàn)、案例分析、理論講解、視頻欣賞、現(xiàn)場示范
【課程說明】
本課程將科學(xué)的心理學(xué)融于管理學(xué),從日常工作生活的心理現(xiàn)象與心理咨詢中積累的案例進(jìn)行分析,深入淺出,通俗易懂,讓學(xué)員能更好的理解人類心理運(yùn)作的基本原理,識別職場中不同類型心理問題,學(xué)會最基本的心理分析技術(shù),掌握切入他人內(nèi)心的溝通技術(shù),提升領(lǐng)導(dǎo)的管理水平。
【課程收益】
理解心理學(xué)在職場中的應(yīng)用,看到其對企業(yè)管理中不可或缺的價值;
提升管理者應(yīng)對心理風(fēng)險的能力,掌握基本的識人之術(shù)與干預(yù)方法;
探索人類精神世界的奧妙,從中提升心智的成熟度,接納自己與他人;
【課程大綱】
第一部分:心理學(xué)在企業(yè)的應(yīng)用
案例分析:一個管理者的瓶頸
案例分析:一個無助的骨干員工
案例分析:管理者職業(yè)的心理風(fēng)險
組織內(nèi)常見員工心理危機(jī)事件:自殺、抑郁、精神疾病、車禍等
心理學(xué)在危機(jī)預(yù)防與干預(yù)中的作用和方法
第二部分:心理學(xué)識人的技術(shù)
心理健康VS身體健康
心理健康的10項(xiàng)指標(biāo)
正常人與異常人的區(qū)分
心理問題類型分類
一般心理問題:案例分析
嚴(yán)重心理問題:案例分析
神經(jīng)癥:識別、應(yīng)對、案例分析
創(chuàng)傷后心理應(yīng)激障礙(PTSD)
異常人的識別
精神疾病的核心特征
躁狂癥:特征、案例分析
抑郁癥:特征、案例分析、視頻欣賞
第三部分:心理咨詢式溝通
心理咨詢VS聊天
心理咨詢的基本設(shè)置及其原理
心理咨詢的核心技術(shù)——移情
心理咨詢的必備技術(shù)
五感傾聽法
提問之道
共情技術(shù)
重復(fù)技術(shù)
專業(yè)必備心理測評量表
焦慮自評量表(SAS)
抑郁自評量表(SDS)
心理健康自評量表(SCL-90)

 

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