王吉龍 老師
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本月初,百事中國(guó)與康師傅啟動(dòng)了股權(quán)置換。根據(jù)置換協(xié)議,百事可樂(lè)中國(guó)在內(nèi)地24家瓶裝廠的所有股權(quán)置換成康師傅飲品5的股權(quán),百事也將有權(quán)決定在2015年前把在康師傅飲品的間接持股增加到20。將利潤(rùn)最低的末端業(yè)務(wù)出售,牢牢控制最核心、最賺錢的濃縮液,百事可樂(lè)此舉與當(dāng)年IBM出售虧損的PC業(yè)務(wù)似有異曲同工之...
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那么有了集團(tuán)戰(zhàn)略以后,問(wèn)題還不算結(jié)束。還需個(gè)性化打造集團(tuán)戰(zhàn)略管理體系。如果說(shuō)集團(tuán)戰(zhàn)略是天才之舉,那么戰(zhàn)略管理是把天才之舉工業(yè)化,不僅是細(xì)化、分解化、管理化、指標(biāo)化,而是用連貫的行動(dòng),高強(qiáng)度的管理,打通的信息流,制度流,能力流來(lái)極化,銳化戰(zhàn)略的殺傷力。一般是通過(guò)以下八個(gè)要素來(lái)達(dá)到升華,極化戰(zhàn)略的目的。...
白萬(wàn)綱 198查看全文
各界人士對(duì)中國(guó)企業(yè)的發(fā)展存在不同的認(rèn)識(shí),尤其是經(jīng)濟(jì)學(xué)者和管理學(xué)者由于意見(jiàn)的分歧導(dǎo)致了一場(chǎng)進(jìn)退之爭(zhēng)。如果我們不用馬克思主義辯證法的觀點(diǎn)對(duì)待,將會(huì)造成國(guó)家、社會(huì)、企業(yè)和人民的嚴(yán)重?fù)p失。在發(fā)展日益加速的當(dāng)今時(shí)代,我國(guó)國(guó)有企業(yè)不能再折騰了。國(guó)進(jìn)民退的主張和國(guó)退民進(jìn)的主張哪個(gè)更好?不論是國(guó)退或民退都要辯證地分...
寇北辰 283查看全文
前幾天,一直有媒體采讓我評(píng)論康師傅和百事的聯(lián)姻。我這個(gè)人不太會(huì)捧臭腳,而且有時(shí)候太過(guò)于冷靜,所以有時(shí)候言語(yǔ)直爽刻薄。在采訪中,我大致談了三個(gè)觀點(diǎn): 第一,無(wú)論是強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合還是強(qiáng)弱聯(lián)合,在合作初期都是1+1<2。為什么這么說(shuō)呢?這就是整合的難題,兩家企業(yè)如同一對(duì)夫妻,可能當(dāng)天晚上在床上翻云覆雨,但是第二...
雷永軍 236查看全文
央視11月9日關(guān)于國(guó)家發(fā)改委對(duì)中國(guó)電信和中國(guó)聯(lián)通進(jìn)行反壟斷調(diào)查的報(bào)道引發(fā)了一場(chǎng)口水之戰(zhàn)。有意料之中的反應(yīng),比如,很多人認(rèn)為,現(xiàn)實(shí)中的壟斷如此之多,石油、電力、煤氣等等,為什么偏偏選擇了中國(guó)聯(lián)通和中國(guó)電信,有點(diǎn)蹊蹺?再比如,央視的報(bào)道,引發(fā)了工信部下屬的《人民郵電報(bào)》的劇烈反應(yīng),認(rèn)為央視的報(bào)道混淆視聽(tīng)...
馬光遠(yuǎn) 390查看全文
今天,國(guó)航的國(guó)內(nèi)首個(gè)無(wú)線局域網(wǎng)航班首次直飛北京成都航線,旅客可以在飛行中聊天、預(yù)訂酒店、享受游戲及音樂(lè)應(yīng)用,也可以下網(wǎng)絡(luò)訂單購(gòu)買商品。從11月15日開(kāi)始,WiFi航班將在北京成都航線投入試運(yùn)營(yíng),執(zhí)行航班為北京成都CA1405/1407,成都北京CA1406/1408。引人注目的是,國(guó)航WiFi航班上...
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對(duì)流行的事物,大多數(shù)人會(huì)有三個(gè)選擇,一是由好奇心驅(qū)使去看看、去試試,是不是如傳說(shuō)中般神奇,第二種選擇是逆反心理,不愿隨眾人去附和,越是神乎其神,越加遠(yuǎn)離。而第三種介于二者之間,即在神話之時(shí)遠(yuǎn)觀之,待那潮流逐漸退去,以平淡之心再去感受,不敬之若神壇,亦不棄之若敝帚,我更傾于第三種人。今天我們說(shuō)說(shuō)海底...
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企業(yè)做戰(zhàn)略,無(wú)外乎兩種大思路。一種是以西方戰(zhàn)略規(guī)劃為核心的分析型戰(zhàn)略,分析型戰(zhàn)略就是透過(guò)對(duì)宏觀、中觀、微觀環(huán)境的分析,再來(lái)透徹地挖掘我的資源與能力,按照我有什么資源與能力去做什么事,多大的身材穿多大的西服的規(guī)劃手法,做出來(lái)一個(gè)惡劣的宿命的靜態(tài)的戰(zhàn)略,把很多企業(yè)給耽誤了。比如中國(guó)某鋼鐵央企曾經(jīng)有一段時(shí)...
白萬(wàn)綱 403查看全文
商海沉浮,驚濤有之,暗礁有之。大浪淘盡,悲喜自知,冷暖自知。每個(gè)人都希望自己乘坐的是諾亞方舟,可于長(zhǎng)風(fēng)駭浪之上弄潮。誠(chéng)如每一個(gè)員工都期望所在的企業(yè)能無(wú)堅(jiān)不摧,在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。然而,在激烈的市場(chǎng)暗戰(zhàn)中,支撐任何一家企業(yè)巋然不動(dòng)的根本因素則是管理。一個(gè)管理良善的企業(yè),在時(shí)間的積淀下,名譽(yù)、效益自然...
張麗娟 376查看全文
常聽(tīng)到經(jīng)理們討論如何讓員工努力工作,卻很少聽(tīng)到他們認(rèn)真研究如何實(shí)現(xiàn)對(duì)員工所承擔(dān)義務(wù)的承諾,比如工作的引導(dǎo)、資源的支持和服務(wù)的提供,哪里還談得上生活上的關(guān)心?更多聽(tīng)到主管們關(guān)于別的部門不配合自己部門工作的抱怨,特別是關(guān)于相互間的推諉、辦事效率低的議論,卻很少有人檢討自己是如何配合別人的。影響工作績(jī)效的...
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從廣汽本田推出第一款量產(chǎn)的合資自主品牌理念以后,越來(lái)越多的合資汽車企業(yè)也紛紛推出了自己的合資自主品牌。不過(guò),合資自主雖然在廣汽本田看來(lái)是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與市場(chǎng)發(fā)展的需要,但是,更多的合資汽車企業(yè)不情愿推出的合資自主品牌,卻越來(lái)越受到各方面的質(zhì)疑,合資自主品牌能夠成功嗎?合資自主品牌有希望打造成百年品牌嗎...
張滿志 261查看全文
美國(guó)硅谷之所以成為創(chuàng)新的天堂,最關(guān)鍵的因素,是那里有著最適合創(chuàng)新的土壤,使得創(chuàng)新之苗不斷破土而出,并成長(zhǎng)為參天大樹(shù)。然而,硅谷不是一天建成的,良好的創(chuàng)新環(huán)境,并非一日之功能夠形成,也不是靠一個(gè)法律,一個(gè)政策就能立竿見(jiàn)影。南都主辦的2011年3C創(chuàng)新傳媒大獎(jiǎng)?wù)o鑼密鼓地推進(jìn),本次大賽的根本目的,就是要...
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1、精益生產(chǎn) = 大批量生產(chǎn)。在大野耐一撰寫(xiě)的現(xiàn)場(chǎng)管理書(shū)中,他認(rèn)為豐田生產(chǎn)系統(tǒng)非常適用于小批量生產(chǎn),而不一定適合于豐田曾邁向的大批量生產(chǎn)。在第20章中描述到豐田通過(guò)降低換線時(shí)間來(lái)不斷地降低批量數(shù),大野耐一說(shuō)道:回顧我們剛開(kāi)始探索豐田生產(chǎn)系統(tǒng)的時(shí)候,需求量大概是每月3000到5000的車輛,而且需要生...
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今日忙碌,再以以前著作別學(xué)北極熊分享另一部份給大家,再次談到「抓趨勢(shì)」──成功創(chuàng)業(yè)家要抓住現(xiàn)今的趨勢(shì),個(gè)人必須做足準(zhǔn)備。許多成功創(chuàng)業(yè)家一致告訴我,現(xiàn)今要在科技成功,得具備「多重專業(yè)」的能力,也就是「跨界」。拿一臺(tái)筆記本電腦來(lái)講好了,里面不但包含了各大電子領(lǐng)域,還包括數(shù)學(xué)(數(shù)據(jù)傳輸壓縮)、物理(制程)...
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分權(quán)管理 分權(quán)就是轉(zhuǎn)交責(zé)任,一個(gè)上級(jí)不是什么決策都自己作,而是將確定的工作委托給他的下級(jí),讓他們有一定的判斷和獨(dú)立處理工作的范圍,同時(shí)也承擔(dān)一部分責(zé)任。提高下級(jí)的工作意愿和工作效率。因?yàn)閰⑴c責(zé)任提高了積極性。上級(jí)可以從具體工作中解放出來(lái),可以更多投入本身的領(lǐng)導(dǎo)工作?! ÷焦芾怼 ÷焦芾淼囊馑际?..
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稻盛和夫在拯救日航時(shí),從當(dāng)事人出發(fā),純粹一點(diǎn),不離新鮮活潑的現(xiàn)場(chǎng),造就生生不息的場(chǎng)域,這些做法,是在當(dāng)前浮躁的中國(guó)商業(yè)世界里,重構(gòu)商業(yè)倫理不錯(cuò)的出發(fā)點(diǎn)?! 〉臼⒑头虬资制鸺覄?chuàng)造兩家世界級(jí)500強(qiáng)公司,已經(jīng)是個(gè)古老的傳說(shuō)??墒撬簧碚热蘸剑瑓s是發(fā)生在每個(gè)人眼皮底下的事情。2010年2月1日稻盛接盤(pán)申...
王育琨 291查看全文
三角債,顧名思義就是企業(yè)之間拖欠貨款所形成的連鎖債務(wù)關(guān)系。通常由甲企業(yè)欠乙企業(yè)的債,乙企業(yè)欠丙企業(yè)的債,丙企業(yè)又欠甲企三角債業(yè)的債以及與此類似的債務(wù)關(guān)系構(gòu)成。一旦陷入三角債,大家便不能自拔,各自痛苦。這讓我想起在網(wǎng)上看到的一個(gè)故事。講的是在一個(gè)小鎮(zhèn),每個(gè)人都債臺(tái)高筑,靠信用度日。這時(shí),從外地來(lái)了一位...
303查看全文
有些人折騰了一輩子,也沒(méi)做成什么事,而有些人看著什么都沒(méi)做卻成了事。有人說(shuō)這是命,其實(shí)也未必,凡事都有規(guī)律的,既然能成事,就自然有他的道理。 古希臘有一句諺語(yǔ),說(shuō)的是:狐貍知道很多的事,刺猬則知道一件大事。意思是說(shuō)狐貍機(jī)巧百出,但卻不及刺猬一計(jì)防御。怎么講呢?狐貍是一種狡猾的動(dòng)物,行動(dòng)迅速,能夠設(shè)計(jì)...
楊思卓 242查看全文
企業(yè)的戰(zhàn)略常常是這樣一種選擇,事實(shí)上你們回去要定一個(gè)大的戰(zhàn)略,大約把這幾句話回答掉,就能夠把戰(zhàn)略粗粗地制定出來(lái)了。1,立足怎樣的基礎(chǔ),你們公司肯定有要一個(gè)基礎(chǔ),你們公司的管理現(xiàn)狀、市場(chǎng)現(xiàn)狀、資源現(xiàn)狀。立足怎樣的基礎(chǔ)。2,基于怎樣的指導(dǎo)性原則,就是你們公司的區(qū)域選擇,產(chǎn)品選擇,你們公司的行業(yè)選擇,這幾...
白萬(wàn)綱 236查看全文
人非草木孰能無(wú)過(guò),情緒人皆有之,本是人的天性,但過(guò)分情緒化就是一種障礙,如果不能自我突破就會(huì)嚴(yán)重的制約自己的發(fā)展。每個(gè)人都有七情六欲,每個(gè)人每天都有自己的喜怒哀樂(lè),但不能把自己的喜怒哀樂(lè)每天掛在臉上與別人相處,這樣不但不能給他人以快樂(lè),反而會(huì)給自己設(shè)置更多的障礙?,F(xiàn)代社會(huì)中,很多年輕人的情緒化非常嚴(yán)...
寇北辰 230查看全文
死亡之神塔那托斯在一座森林里休息,但是被動(dòng)物們聚會(huì)時(shí)的歡笑聲吵醒了。塔那托斯非常憤怒,他用泥土制作了一只怪獸,讓它吃光森林里的動(dòng)物。于是,這個(gè)怪物每天都會(huì)吃一只森林里的動(dòng)物,整個(gè)森林陷入白色恐怖。動(dòng)物們聚在一起想辦法,最后推舉力量最大的黑熊去除掉這個(gè)怪物。黑熊雖然力氣非常大,但是行動(dòng)太遲緩了,再大的...
史光起 334查看全文
經(jīng)常聽(tīng)到忠誠(chéng)員工的抱怨:老板怎么和聯(lián)想的柳傳志一樣,愛(ài)折騰。分公司老總在位子上才一年就調(diào)走,派個(gè)新手來(lái),又要重新熟悉市場(chǎng),重新熟悉客戶,累不累?有必要嗎?現(xiàn)在不是三年前的創(chuàng)業(yè)期,當(dāng)時(shí)業(yè)務(wù)追著人走,人員變動(dòng)頻繁,可以理解?,F(xiàn)在是業(yè)務(wù)成熟期,這樣大范圍的人員變動(dòng),進(jìn)進(jìn)出出,尤其是年底的職務(wù)輪換,把人心都...
郝志強(qiáng) 254查看全文
做企業(yè)要有人,更需要有人才。人才規(guī)模有多大,企業(yè)才能做多大,人才能力有多強(qiáng),企業(yè)才能做多強(qiáng)。在發(fā)展企業(yè)的各類資源中,人才資源是最難得的,許多企業(yè)都為此而困惑。企業(yè)所需要的適合的人才從哪里來(lái),又是如何煉成的呢?有的靠挖角,有的靠招聘,有的靠自主培養(yǎng),在這三個(gè)通路中,我最認(rèn)可的是自主培養(yǎng),只有自己生產(chǎn)的...
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食品安全一直是全社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題,而生產(chǎn)安全食品不僅在于企業(yè)的倫理及社會(huì)責(zé)任、政府的監(jiān)管,也在于資本的支持力度。現(xiàn)在,有一種現(xiàn)象令人憂慮,那就是真正生產(chǎn)安全優(yōu)質(zhì)食品的企業(yè)卻缺乏資金,也有一些新開(kāi)發(fā)出來(lái)的安全優(yōu)質(zhì)食品項(xiàng)目,因?yàn)槿狈Y金而無(wú)法大規(guī)模生產(chǎn)。當(dāng)安全優(yōu)質(zhì)的食品無(wú)法占領(lǐng)市場(chǎng)的時(shí)候,劣質(zhì)食品將充斥市...
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聯(lián)想集團(tuán)創(chuàng)始人與董事長(zhǎng)柳傳志,前不久從聯(lián)想徹底退了下來(lái)。 此前,在聯(lián)想并購(gòu)了IBM個(gè)人電腦業(yè)務(wù),將聯(lián)想做成國(guó)際化企業(yè)后,柳傳志曾經(jīng)光榮退休一次。后來(lái),聯(lián)想經(jīng)營(yíng)上問(wèn)題,柳傳志二度出山,于是也有了第二次退出聯(lián)想。 與上一次退出不同,這一次柳傳志將董事長(zhǎng)的位置交給了門徒楊元慶,算是全退。當(dāng)然,說(shuō)是全退,也...
劉亞洲 556查看全文
在營(yíng)銷策劃領(lǐng)域,有一個(gè)99度+1度理論,該理論指出,對(duì)于一壺?zé)?9度的水,很多人把它倒掉了,然后再重新燒一壺。其實(shí),聰明的做法是再加一把材,讓水實(shí)現(xiàn)其真正的沸點(diǎn),變成開(kāi)水mdash;mdash;有價(jià)值的飲用水。 常年給企業(yè)提供管理咨詢服務(wù),我們發(fā)現(xiàn),多數(shù)情況下,創(chuàng)意就是關(guān)鍵的一把柴,能夠幫助企業(yè)在...
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前有思念變成了一種病,后又有三全細(xì)菌超標(biāo),今兒被冠上七萬(wàn)家中國(guó)茶企抵不上一家世界茶王的立頓也爆出了丑聞,被國(guó)家質(zhì)檢總局查出其鐵觀音產(chǎn)品中稀土成份超標(biāo),而被商超下架hellip;hellip;這些紛紛被檢測(cè)不合格的大牌們,讓一直以來(lái)信任他們的消費(fèi)者情何以堪? 就說(shuō)今兒的丑聞主角立頓吧。如果它不是立頓,...
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近兩年來(lái),電商之火紅遍神州大地,但紅火的表象背后,并沒(méi)有幾家電商真正賺到令人羨慕的銀兩。電商的發(fā)展路徑零售電商基本上都在遵循這樣一個(gè)發(fā)展路徑:1. 吸引網(wǎng)站流量。通過(guò)各種營(yíng)銷方式,如營(yíng)銷推廣、品牌吸引等帶來(lái)電商網(wǎng)站的流量。2. 首次成交轉(zhuǎn)化。當(dāng)顧客來(lái)到網(wǎng)站上,吸引顧客的首次成交就顯得至關(guān)重要,這也是...
史雁軍 223查看全文
眾所周知,全世界有兩種最基本的做戰(zhàn)略規(guī)劃的方法論分析型戰(zhàn)略和構(gòu)建型戰(zhàn)略。構(gòu)建型戰(zhàn)略它說(shuō)的是一個(gè)企業(yè),不要因你有什么能力和資源做你合適的事,而是看應(yīng)該做什么事,價(jià)值回報(bào)是最大的,發(fā)展前途是最遠(yuǎn)大的,根本不要考慮你有沒(méi)有能力和資源。然后你反過(guò)來(lái)去建設(shè)、構(gòu)建那個(gè)能力和資源,來(lái)滿足進(jìn)入戰(zhàn)略之所需。構(gòu)建型戰(zhàn)略...
白萬(wàn)綱 195查看全文
今日在美國(guó)檀香山,美國(guó)正式宣布發(fā)起亞太攻勢(shì)。美國(guó)此舉看似是一場(chǎng)貿(mào)易聯(lián)合,實(shí)際是一場(chǎng)政治、經(jīng)濟(jì)、軍事及外交力量的較量。美國(guó)把未來(lái)十年用來(lái)專注亞太地區(qū),無(wú)疑將會(huì)使亞太地區(qū)環(huán)境更加惡化。近日美國(guó)在檀香山發(fā)起亞太攻勢(shì)僅僅是一個(gè)開(kāi)始,據(jù)【韓國(guó)《朝鮮日?qǐng)?bào)》網(wǎng)站11月12日?qǐng)?bào)道】日本首相野田佳彥11日晚舉行記者會(huì)...