某教育集團(tuán)管理層培訓(xùn)《團(tuán)隊(duì)凝聚力、執(zhí)行力、職業(yè)素養(yǎng)提升》順利完成!
作者:郭敬峰 61
2022年2月12日,石家莊某教育集團(tuán)《團(tuán)隊(duì)凝聚力、執(zhí)行力、職業(yè)素養(yǎng)提升》順利完成!“團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理專家”郭敬峰老師受邀為各事業(yè)部管理者分享:團(tuán)隊(duì)凝聚力提升、超強(qiáng)執(zhí)行力訓(xùn)練、職業(yè)素養(yǎng)修煉、互動(dòng)解疑答惑,在寓教于樂(lè)體驗(yàn)式培訓(xùn)中學(xué)會(huì)打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)!感謝大家的熱情學(xué)習(xí)和好評(píng)反饋,祝事業(yè)蒸蒸日上,虎虎生威!
開(kāi)場(chǎng)郭老師通過(guò)暖場(chǎng)小游戲及“旗人旗語(yǔ)”團(tuán)建風(fēng)采展示,學(xué)員們積極設(shè)計(jì)隊(duì)名Logo并列出三個(gè)工作困惑問(wèn)題,在激烈的分組PK活動(dòng)中,大家體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)的重要性!
郭老師首先給學(xué)員們講解了什么是團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)優(yōu)于個(gè)體的力量以及凝聚力包含的內(nèi)容。我們說(shuō)“團(tuán)隊(duì)”由:口、才、耳、人組成,蘊(yùn)含深刻意義:高效溝通藝術(shù)、專業(yè)才能、認(rèn)真聆聽(tīng)以及以人為本。凝聚力包括:了解人、關(guān)心人、凝聚人,凝聚團(tuán)隊(duì)的人心,人情,人性,提高團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效!
日常管理中團(tuán)隊(duì)常見(jiàn)問(wèn)題:工作積極性不高、缺乏合作、相互抱怨、推卸責(zé)任、沒(méi)有目標(biāo)等問(wèn)題,如何克服解決呢?郭老師以“你愿意和什么樣的人相處”為題,讓大家分組討論反思自己在團(tuán)隊(duì)合作中的表現(xiàn),并就如何做一個(gè)企業(yè)欣賞的優(yōu)秀員工,制定切實(shí)可行的改變計(jì)劃,學(xué)員們熱情討論,積極參與分享,氣氛非常熱烈!
郭老師通過(guò)“日企收購(gòu)國(guó)企后怎么辦?”的案例闡述了執(zhí)行力的重要性,企業(yè)經(jīng)營(yíng)核心三要素:“高層的理念,中層的技巧,基層的習(xí)慣——贏在基層的執(zhí)行”。執(zhí)行力就是把商業(yè)目標(biāo)變商業(yè)結(jié)果的行動(dòng)能力,執(zhí)行力就是知行合一 ,“說(shuō)”與“做” 一致。大家頻頻點(diǎn)頭、不斷舉手發(fā)言,暢談今后如何結(jié)合工作提升執(zhí)行力,養(yǎng)成優(yōu)秀習(xí)慣。
同時(shí)郭老師分享提升個(gè)人執(zhí)行力的六大法則,分析員工執(zhí)行力差的心理原因及應(yīng)對(duì)解決方案,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練,大家反饋干貨滿滿,對(duì)工作幫助很大!
郭老師又分享了“職業(yè)素養(yǎng)”的內(nèi)涵:包括專業(yè)能力、敬業(yè)精神和職業(yè)規(guī)范。是一個(gè)人職業(yè)生涯成敗的關(guān)鍵。職業(yè)化提升是中國(guó)企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力,同樣也是個(gè)人“硬實(shí)力”!郭老師引導(dǎo)大家暢談管理者角色與定位,及對(duì)于職業(yè)價(jià)值觀的看法,警示自己在職業(yè)化素養(yǎng)方面需要不斷的提升與修煉。
郭老師講解如何修煉“商業(yè)人格”和職業(yè)化的心態(tài)塑造方法:“積極主動(dòng)、追求效率、尋求雙贏、善于學(xué)習(xí)”,學(xué)會(huì)高效利用時(shí)間,把主要精力聚焦產(chǎn)生更多價(jià)值的“重要”事項(xiàng)上,提高團(tuán)隊(duì)管理“效能”:以最小的代價(jià)和浪費(fèi)獲得最佳的結(jié)果”。大家認(rèn)真學(xué)習(xí),積極參與,在情景模擬和團(tuán)體活動(dòng)中感悟頗深,反饋此次培訓(xùn)收獲很多!
最后,郭老師和優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)合影留念,在“疫情”和“雙減”壓力下,教培行業(yè)更需要提升團(tuán)隊(duì)凝聚力,責(zé)任心是第一執(zhí)行力,態(tài)度決定命運(yùn),以主人翁精神“抱團(tuán)打天下”共克時(shí)艱。希望大家心懷感恩陽(yáng)光心態(tài),調(diào)動(dòng)內(nèi)在工作熱情,打造超強(qiáng)凝聚力、執(zhí)行力的精英團(tuán)隊(duì),在激烈競(jìng)爭(zhēng)中“傳道授業(yè)解惑”,桃李滿天下,春暉遍四方!
您的企業(yè)遇到以下問(wèn)題了嗎?
1、銷售人員流失,銷售業(yè)績(jī)不高怎么辦?
2、員工職業(yè)倦怠,執(zhí)行力低下怎么辦?
3、人際關(guān)系緊張,工作壓力過(guò)大怎么辦?
4、HR管理者怎樣才能選對(duì)人做對(duì)事?
5、員工消極,如何提高工作積極性?...
應(yīng)對(duì)策略:通過(guò)EAP心理健康普及講座及各種主題關(guān)愛(ài)月活動(dòng),如壓力情緒管理、9500后新生代員工管理、職業(yè)EQ與團(tuán)隊(duì)建設(shè)、高效溝通藝術(shù)、催眠式銷售秘笈、團(tuán)隊(duì)凝聚力提升、管理者心靈教練、職業(yè)生涯規(guī)劃、工作生活平衡、親子婚戀講座等心理學(xué)課程和戶外拓展活動(dòng)可以提高情緒生產(chǎn)力,提升心理資本,提高管理績(jī)效!
擴(kuò)展閱讀
姜上泉老師降本增效咨詢培訓(xùn):聯(lián)冠膠粘 2024.03.22
2024年3月19日,聯(lián)冠膠粘制品提質(zhì)降本第2期項(xiàng)目啟動(dòng),聯(lián)冠膠粘各部門(mén)負(fù)責(zé)人20多人參加了項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì),降本增效云學(xué)院(深圳市財(cái)智菁英企管咨詢)2位咨詢導(dǎo)師出席了項(xiàng)目啟動(dòng)儀式。聯(lián)冠膠粘經(jīng)過(guò)二十多年的發(fā)
作者:姜上泉詳情
姜上泉老師降本增效咨詢培訓(xùn):2024 2024.03.16
2024年3月15日—3月16日,姜上泉導(dǎo)師在濟(jì)南市主講第230期《利潤(rùn)空間—降本增效系統(tǒng)》2天訓(xùn)戰(zhàn)營(yíng)。金鑼集團(tuán)、臨工集團(tuán)、新華醫(yī)療、聯(lián)創(chuàng)集團(tuán)、惠發(fā)食品等近30家企業(yè)的130多位經(jīng)管人員參加了2天《利
作者:姜上泉詳情
姜上泉老師:九為集團(tuán)降本增效系統(tǒng)訓(xùn)戰(zhàn) 2024.02.26
2024年2月20日–21日,姜上泉導(dǎo)師在天津九為集團(tuán)訓(xùn)練輔導(dǎo)降本增效系統(tǒng)。九為集團(tuán)總裁、副總裁、各分子公司總經(jīng)理及90多位管理人員、技術(shù)人員參加了訓(xùn)戰(zhàn)輔導(dǎo)。九為集團(tuán)(GOWE),是涵蓋新材料和智能設(shè)
作者:姜上泉詳情
華潤(rùn)五豐集團(tuán)2024年降本增效工作會(huì) 2024.01.31
2024年1月28日,華潤(rùn)五豐集團(tuán)2024年降本增效工作會(huì)議在深圳舉行,華潤(rùn)五豐集團(tuán)60多位核心中高層經(jīng)管人員和降本增效云學(xué)院(深圳市財(cái)智菁英企管咨詢)2位咨詢老師出席了會(huì)議。華潤(rùn)五豐的前身是于195
作者:姜上泉詳情
溫氏集團(tuán)佳潤(rùn)食品精益六最輔導(dǎo)訓(xùn)戰(zhàn) 2023.12.22
2023年12月19日—20日,姜上泉導(dǎo)師蒞臨中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)溫氏集團(tuán)佳潤(rùn)食品賦能《業(yè)績(jī)突破—精益六最系統(tǒng)》,佳潤(rùn)食品100多位經(jīng)管人員參加了輔導(dǎo)研習(xí)。溫氏集團(tuán)是中國(guó)著名的現(xiàn)代農(nóng)牧企業(yè)集團(tuán),2022年
作者:姜上泉詳情
降本增效咨詢培訓(xùn):2023年—降本增 2023.12.20
2023年12月14日—12月16日,姜上泉導(dǎo)師在上海市銀星皇冠大酒店主講第223期《利潤(rùn)空間—降本增效系統(tǒng)》3天2夜方案訓(xùn)戰(zhàn)營(yíng)。延鋒集團(tuán)、遠(yuǎn)景能源、蒙牛集團(tuán)、科達(dá)集團(tuán)、晶科集團(tuán)、浦耀貿(mào)易、拓尚實(shí)業(yè)等
作者:姜上泉詳情
版權(quán)聲明:
本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個(gè)人或來(lái)源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn),不代表本站立場(chǎng),本網(wǎng)不對(duì)其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來(lái)源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識(shí)或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來(lái)源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問(wèn)題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。
- 浙江某科技股份有限公司《銷售職業(yè)
- 郵政儲(chǔ)蓄銀行《理財(cái)經(jīng)理溝通、情緒
- 一起來(lái)看下中國(guó)銀行《高級(jí)理財(cái)經(jīng)理
- 《房樹(shù)人心理測(cè)評(píng)-目測(cè)識(shí)人洞悉人
- 中國(guó)聯(lián)通新員工入職訓(xùn)練營(yíng)《塑造陽(yáng)
- 中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行EAP系列培訓(xùn)《
- 貴州中煙集團(tuán)《時(shí)間管理和高效工作
- 陸浦投資集團(tuán)成都分公司《陽(yáng)光心態(tài)
- 某政府黨?!杜c情緒壓力共舞》培訓(xùn)
- 上海某康養(yǎng)公寓《職業(yè)情商EQ提升
- 1廠家招商準(zhǔn)備工作之溝 1
- 2太古可口可樂(lè)第2期降 15
- 3 19
- 4員工不是被招聘進(jìn)來(lái)的 28
- 5姜上泉老師:降本必增 16
- 6西安王曉楠:2024 1413
- 7輔警或迎來(lái)轉(zhuǎn)正新契機(jī) 43
- 8西安王曉楠:輔警月薪 55
- 9什么是小型門(mén)店的底層 38