《非專業(yè)項(xiàng)目管理人員的項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)模擬》
《非專業(yè)項(xiàng)目管理人員的項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)模擬》詳細(xì)內(nèi)容
《非專業(yè)項(xiàng)目管理人員的項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)模擬》
一、項(xiàng)目與項(xiàng)目管理
1. 什么是項(xiàng)目?
1) 項(xiàng)目定義
2) 項(xiàng)目管理定義
3) 項(xiàng)目管理的特點(diǎn)
4) 項(xiàng)目管理常見問題分析
2. 什么是項(xiàng)目管理?
1) 干系人
2) 項(xiàng)目管理的目標(biāo)
3) 項(xiàng)目管理的9大內(nèi)容
4) 項(xiàng)目管理的5大過程
5) 組織結(jié)構(gòu)
6) 項(xiàng)目經(jīng)理的能力要求和工作職責(zé)設(shè)定
二、項(xiàng)目啟動(dòng)
1. 立項(xiàng)申請(qǐng)
1) 制定項(xiàng)目章程
2) 制定項(xiàng)目初步范圍說明書
3) 任命項(xiàng)目經(jīng)理——給項(xiàng)目經(jīng)理授權(quán)
4) 項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議
2. 組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
1) 項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)
2) 項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)
3) 項(xiàng)目組成員的職責(zé)
3. 策劃和制作任務(wù)書
4. 項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)
5. 項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議演練
6. 項(xiàng)目啟動(dòng)階段關(guān)鍵點(diǎn)
7. 項(xiàng)目啟動(dòng)階段注意問題
項(xiàng)目啟動(dòng)工具與模板:項(xiàng)目組成員(模板)、項(xiàng)目任務(wù)書(模板)
三、項(xiàng)目計(jì)劃
1. 工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)
2. 項(xiàng)目責(zé)任矩陣
3. 活動(dòng)排序
4. 項(xiàng)目資源、工期、成本核算
5. 項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃
6. 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃
案例研討:如何制定公司年會(huì)的項(xiàng)目計(jì)劃?
7. 項(xiàng)目溝通管理的重要性
案例分析與研討:項(xiàng)目計(jì)劃包括哪些內(nèi)容?如何制定項(xiàng)目計(jì)劃?
項(xiàng)目管理工具和模版:WBS(模板)、進(jìn)度計(jì)劃表(模板)、風(fēng)險(xiǎn)管理表(模板)
溝通計(jì)劃表(模板)
四、項(xiàng)目實(shí)施與監(jiān)控
1. 項(xiàng)目溝通管理
2. 項(xiàng)目監(jiān)控方法與工具
1) 應(yīng)用進(jìn)度計(jì)劃表
2) 召集會(huì)議
3) 觀察與檢查
4) 項(xiàng)目跟蹤計(jì)劃
5) 定期反饋與報(bào)告
3. 項(xiàng)目變更管理
4. 項(xiàng)目實(shí)施階段溝通演練
5. 項(xiàng)目實(shí)施與監(jiān)控階段關(guān)鍵點(diǎn)
6. 項(xiàng)目實(shí)施與監(jiān)控階段注意問題
案例研討:如何進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施與監(jiān)控?
項(xiàng)目管理工具和模版:項(xiàng)目會(huì)議紀(jì)要(模板)、項(xiàng)目狀態(tài)報(bào)告(模板)、項(xiàng)目變更管理表(模板)、項(xiàng)目管理制度
五、項(xiàng)目收尾
1. 評(píng)估與驗(yàn)收
2. 項(xiàng)目總結(jié)
1) 項(xiàng)目總結(jié)會(huì)議
2) 項(xiàng)目總結(jié)表(模板)
3. 文件歸檔
4. 項(xiàng)目收尾階段關(guān)鍵點(diǎn)
5. 項(xiàng)目收尾階段注意問題
案例分析與研討:如何進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)與收尾?
六、項(xiàng)目的考核與激勵(lì)
1. 項(xiàng)目考核與激勵(lì)存在的問題
2. 項(xiàng)目績(jī)效管理流程
3. 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的績(jī)效管理
4. 項(xiàng)目經(jīng)理及組員的PBC
5. 項(xiàng)目的考核要素
6. 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)
案例研討:如何考核和激勵(lì)研討人員
項(xiàng)目管理工具和模版工具:項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)PKI(模板)個(gè)人PBC(模板)
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