《C139大項(xiàng)目銷(xiāo)售—如何預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì)》

  培訓(xùn)講師:諸強(qiáng)華

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諸強(qiáng)華講師個(gè)人簡(jiǎn)介【資歷背景】美國(guó)AACTP認(rèn)證講師國(guó)際培訓(xùn)師協(xié)會(huì)PTT認(rèn)證講師浙江工商大學(xué)MBA工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)研究院(IMSC)特聘講師/咨詢師溫州大學(xué)兼職專業(yè)教師(市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專業(yè))原世界500強(qiáng)日本重機(jī)(JUKI)大區(qū)銷(xiāo)售總監(jiān)原世界500強(qiáng)荷 詳細(xì)>>

諸強(qiáng)華
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《C139大項(xiàng)目銷(xiāo)售—如何預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì)》

**單元   如何建立你的內(nèi)線?               

1.  武銷(xiāo)售員與文銷(xiāo)售員(關(guān)系型與技術(shù)型)

2.  內(nèi)線選擇4個(gè)標(biāo)準(zhǔn)

3.  線人——從認(rèn)識(shí)到發(fā)展

1)  案例分享:胖嫂的故事

① 信息調(diào)查的重要性

② 發(fā)展初級(jí)線人要點(diǎn)

③ 發(fā)展二級(jí)線人要點(diǎn)

④ 發(fā)展教練/向?qū)бc(diǎn)

2)  小組討論:如何認(rèn)識(shí)向?qū)男┏鲇谒嚼鴮?duì)我們進(jìn)行的誤導(dǎo)?

第二單元   C139模型詳解                      

1.  什么是C139模型

2.  9個(gè)必清事項(xiàng)

1)  工具:9Clear輸贏單統(tǒng)計(jì)圖

3.  3個(gè)趨贏力標(biāo)桿

1)  工具:3First輸贏單統(tǒng)計(jì)圖

4.  1個(gè)決定力指標(biāo)

1)  工具:1W 輸贏單統(tǒng)計(jì)圖

5.  C——來(lái)自教練的評(píng)分

第三單元  如何完成1C和2C指標(biāo)          

1.  項(xiàng)目銷(xiāo)售8個(gè)流程及其關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)

1)  小組討論:移動(dòng)公司大項(xiàng)目銷(xiāo)售流程及其節(jié)點(diǎn)

2.  大客戶項(xiàng)目采購(gòu)8個(gè)流程及其關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)

2)  小組討論:移動(dòng)公司大客戶采購(gòu)流程及其節(jié)點(diǎn)

第四單元   如何完成3C指標(biāo)(客戶組織采購(gòu)角色分類(lèi)與應(yīng)對(duì))

1.  名義決策者與實(shí)際決策者的應(yīng)對(duì)策略

2.  7類(lèi)影響者的區(qū)分及應(yīng)對(duì)策略

3.  采購(gòu)者、支付者和操作者應(yīng)對(duì)策略

4.  銷(xiāo)售員眼中的4種客戶分類(lèi)

1)  小組討論:為什么在技術(shù)負(fù)責(zé)人那里要做的工作比在總負(fù)責(zé)人那里做的工作還要多?

2)  工具表格:《客戶內(nèi)部采購(gòu)流程表》

3)  工具表格:《客戶內(nèi)部與采購(gòu)有關(guān)人的角色與態(tài)度》

第五單元   如何完成3C指標(biāo)(成功的銷(xiāo)售會(huì)談)           

1.  獲取客戶信任的4種手段

2.  銷(xiāo)售會(huì)談的2/8法則(傾聽(tīng)與提問(wèn))

1)  視頻觀摩與討論:失敗的銷(xiāo)售會(huì)談

3.  善于牽著客戶的鼻子走

1)  視頻觀摩與討論:被動(dòng)和主動(dòng)的銷(xiāo)售會(huì)談

4.  SPIN——贏取大訂單的利器(挖掘客戶需求)

1)  視頻觀摩與討論:隱含需求向明確需求轉(zhuǎn)變

2)  銷(xiāo)售游戲:猜名人

3)  工具表格:結(jié)合公司產(chǎn)品進(jìn)行SPIN問(wèn)題詢問(wèn)重組練習(xí)

4)  工具表格:《初期調(diào)研報(bào)告》

5)  情景演練:結(jié)合6款公司產(chǎn)品進(jìn)行SPIN提問(wèn) BAF銷(xiāo)售情景演練

第六單元   如何完成4C和5C、6C指標(biāo)(大客戶情報(bào)收集方法與技巧 )  

1.  情報(bào)信息來(lái)源的4個(gè)途徑

2.  如何收集大客戶市場(chǎng)情報(bào)信息?

1)  大客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息收集

① 小組討論:我們會(huì)接觸客戶不同部門(mén)和層面的人員,他們會(huì)給我們提供哪方面信息?

2)  如何收集二手信息

3.  信息的整理、反饋與利用

4.  信息推理的4種方法

1)  故事分享:史上牛分析師

2)  視頻觀摩:從競(jìng)爭(zhēng)到合作

第七單元   如何完成7C和8C、9C指標(biāo)             

1.  外部資源整合三要點(diǎn)

2.  主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手SWOT分析/客戶認(rèn)可的SWOT分析

1)  練習(xí):請(qǐng)將現(xiàn)有項(xiàng)目做下SWOT分析

3.  影響項(xiàng)目的8項(xiàng)關(guān)鍵成功因素

1)  小組討論:您認(rèn)為哪三項(xiàng)成功因素重要?為什么?

第八單元  如何贏取3F指標(biāo)(如何解說(shuō)方案有效?)   

視頻觀摩:《如何解說(shuō)方案有效?》

1.  產(chǎn)品的利益永遠(yuǎn)是銷(xiāo)售陳述的重點(diǎn)

2.  FABE與BAF銷(xiāo)售法則

3.  使?jié)撛诳蛻魠⑴c到銷(xiāo)售陳述中來(lái)

4.  證明性銷(xiāo)售陳述更有力量

5.  你還應(yīng)該做一些紀(jì)錄

6.  針對(duì)團(tuán)體客戶銷(xiāo)售陳述6要點(diǎn)

1)  工具表格:《技術(shù)交流計(jì)劃表》

2)  工具表格:《技術(shù)交流總結(jié)表》

第九單元  用C139值判斷大項(xiàng)目控單力  

1.  贏單區(qū)、輸單區(qū)及抖動(dòng)區(qū)特質(zhì)

1)  工具:C139值對(duì)應(yīng)的贏單率統(tǒng)計(jì)

2)  工具:訂單結(jié)果與C139值對(duì)應(yīng)堆積圖

3)  案例:扭轉(zhuǎn)乾坤

① 成單區(qū)——C139≥1W1F6C 協(xié)助銷(xiāo)售成單率——90%

② 失單區(qū)——C139≤0W2F6C 協(xié)助銷(xiāo)售成單率——20%

③ 抖動(dòng)區(qū)——0W2F7C~1W1F5C 協(xié)助銷(xiāo)售成單率——10%

4)  工具練習(xí):利用項(xiàng)目控單力地圖測(cè)評(píng)現(xiàn)有項(xiàng)目進(jìn)展情況

第十單元  用C139模型指導(dǎo)代理商管理         

1.  代理商合作的3個(gè)原則

2.  代理商項(xiàng)目支持的2個(gè)標(biāo)準(zhǔn)

3.  代理商項(xiàng)目干預(yù)的3個(gè)目的

 

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工業(yè)品大客戶業(yè)務(wù)公關(guān)與銷(xiāo)售技巧工業(yè)品B2B銷(xiāo)售、項(xiàng)目型銷(xiāo)售以及解決方案式銷(xiāo)售具有周期長(zhǎng)、采購(gòu)流程繁瑣、決策復(fù)雜、參與人員多、連貫性強(qiáng)、易影響士氣、難以把控結(jié)果等特點(diǎn),對(duì)于銷(xiāo)售人員有著較高的的素質(zhì)和技能要求。然而,許多缺乏訓(xùn)練的銷(xiāo)售人員會(huì)在實(shí)踐中遇到以下問(wèn)題:項(xiàng)目千頭萬(wàn)緒,不知從何入手?客戶組織中關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜,派系林立,不知誰(shuí)才是關(guān)鍵決策人?采購(gòu)人、影響人、決

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工業(yè)品貨款催收策略與專業(yè)回款技巧市場(chǎng)需求疲軟,逾期賬款將急增,幾乎所有企業(yè)都將面臨“大考”,應(yīng)收賬款是否能按時(shí)收回對(duì)于一個(gè)企業(yè)的生存與發(fā)展的重要性都是毋庸置疑的;如何安全度過(guò)“大考”是當(dāng)下中國(guó)企業(yè)必須認(rèn)真思考的一個(gè)緊迫問(wèn)題。加強(qiáng)應(yīng)收賬款催收與信用管理是應(yīng)對(duì)“大考”的一個(gè)重要舉措,而且也是一個(gè)行之有效,付出代價(jià)最小的舉措,如果不解決的話,應(yīng)收賬款具有“冰棍效應(yīng)

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工業(yè)品市場(chǎng)調(diào)研與情報(bào)收集在競(jìng)爭(zhēng)激烈的大客戶市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)中,誰(shuí)能先人一步,快人一步,誰(shuí)就能斬獲先機(jī);在情報(bào)為王的大背景情況下,誰(shuí)了解客戶與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的真實(shí)狀況與意圖,誰(shuí)就能在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。一條有價(jià)值的情報(bào)信息,能讓你不得不重新評(píng)估這個(gè)大客戶;一條有價(jià)值的情報(bào)信息,即能左右項(xiàng)目進(jìn)程,又可能是項(xiàng)目轉(zhuǎn)折點(diǎn);一條有價(jià)值的情報(bào)信息,能讓你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手死得糊里又糊涂;一

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關(guān)鍵客戶關(guān)系管理與二次營(yíng)銷(xiāo)我們一貫強(qiáng)調(diào)如何開(kāi)發(fā)新客戶,卻忽視了老客戶尤其是關(guān)鍵客戶的關(guān)系維護(hù)管理,特別是如何進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)和深度營(yíng)銷(xiāo)。打江山容易,守江山難。關(guān)鍵客戶大訂單二次采購(gòu)其難度不亞于一次新客戶開(kāi)發(fā),競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更加激烈,客戶會(huì)更加挑剔,標(biāo)準(zhǔn)會(huì)更加苛刻,決策會(huì)更加嚴(yán)謹(jǐn),人情會(huì)更加淡漠,你如果還是老套路如何贏的青睞?!我們利用工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)中的經(jīng)典“四度理論”:關(guān)系

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專講標(biāo)大師的標(biāo)策略與技巧在工程類(lèi)項(xiàng)目特別是有設(shè)計(jì)要求的工程類(lèi)項(xiàng)目以及服務(wù)類(lèi)項(xiàng)目的采購(gòu)時(shí),經(jīng)常會(huì)要求各投標(biāo)人派1-2位代表,到評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)就自己的投標(biāo)方案做一個(gè)講解,這就是我們供應(yīng)商通常所說(shuō)的講標(biāo)環(huán)節(jié),一般講標(biāo)都是背靠背的,也就是投標(biāo)人對(duì)評(píng)審專家演講,其他投標(biāo)人回避。?雖然在大部分項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)中,演講評(píng)分本身并不會(huì)太高,一般也就是10分,最多15分。如果僅靠這10

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項(xiàng)目型銷(xiāo)售業(yè)務(wù)公關(guān)策略與銷(xiāo)售技巧項(xiàng)目型企業(yè)銷(xiāo)售的成敗很大程度上取決于前期工作質(zhì)量:項(xiàng)目公關(guān)、所提供的解決方案的經(jīng)濟(jì)性和合理性、報(bào)價(jià)、合同條款。而前期工作質(zhì)量的優(yōu)劣則取決于銷(xiāo)售人員的素質(zhì),包括技術(shù)素質(zhì)、營(yíng)銷(xiāo)技能、個(gè)性、工作態(tài)度及責(zé)任心等。由于工程項(xiàng)目產(chǎn)品的價(jià)值往往較高,客戶通常將購(gòu)買(mǎi)作為一種投資行為。銷(xiāo)售過(guò)程往往時(shí)間較長(zhǎng),需要對(duì)客戶進(jìn)行較長(zhǎng)時(shí)間的跟蹤,同時(shí)不斷

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C139營(yíng)銷(xiāo)模型:大項(xiàng)目銷(xiāo)售—如何預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì)“你有多大把握拿下這個(gè)單子?”“現(xiàn)在這個(gè)單子處于什么狀態(tài)?”“這個(gè)項(xiàng)目現(xiàn)在最主要的問(wèn)題是什么?”“哪些項(xiàng)目在朝簽單的方向前進(jìn),哪些在遠(yuǎn)離?”首席銷(xiāo)售官在審查公司銷(xiāo)售項(xiàng)目進(jìn)展時(shí),經(jīng)常會(huì)提出這樣的問(wèn)題。為了提升銷(xiāo)售成功率,首席銷(xiāo)售官不惜重金競(jìng)相安排頂級(jí)的銷(xiāo)售技能培訓(xùn)課程,銷(xiāo)售經(jīng)理也掌握了越來(lái)越多的銷(xiāo)售和客戶管理技能。

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策略談判——如何在客戶的降價(jià)壓力下勝出客戶:“你們的價(jià)格太高”“我可以從別的地方買(mǎi)到更便宜的”在談判中是走降低價(jià)格之路,還是走提高利潤(rùn)之路?缺乏銷(xiāo)售過(guò)程的談判技巧沒(méi)有太大的價(jià)值;銷(xiāo)售是讓客戶認(rèn)同價(jià)值,我的產(chǎn)品是第一候選,這才能進(jìn)入談判過(guò)程;如果說(shuō)銷(xiāo)售像是追求美女,那么談判更像是婚前商議;本課程從采購(gòu)談判策略技巧、成功銷(xiāo)售會(huì)談及情報(bào)信息收集為縱深切入,結(jié)合雙贏

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高層銷(xiāo)售:與決策者有效打交道客戶高層(決策者)對(duì)于銷(xiāo)售的成敗起決定作用。如何有效地與客戶高層打交道,從沒(méi)有關(guān)系,到建立良好的關(guān)系,進(jìn)而取得他們的認(rèn)同、支持,是銷(xiāo)售人員面臨的關(guān)鍵挑戰(zhàn)之一。很多銷(xiāo)售人員因?yàn)槿狈εc客戶高層打交道的經(jīng)驗(yàn),在與客戶高層打交道時(shí)存在以下問(wèn)題:缺乏信心;認(rèn)為比客戶高層“低一等”;壓力很大;與客戶高層打交道的整體效果不好;沒(méi)有打交道策略,如

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高層營(yíng)銷(xiāo):突破大客戶的決策層高層營(yíng)銷(xiāo)俗稱銷(xiāo)售金字塔的“塔尖營(yíng)銷(xiāo)”,是營(yíng)銷(xiāo)工作中最“要?jiǎng)拧钡墓Ψ?,是?xiàng)目運(yùn)作能力的最高體現(xiàn)。對(duì)于周期長(zhǎng)、風(fēng)險(xiǎn)大、決策流程復(fù)雜、一把手往往親自參與決策的復(fù)雜大項(xiàng)目,搞不定決策層,就沒(méi)有營(yíng)銷(xiāo)成功的可能我們?yōu)槭裁匆龈邔訝I(yíng)銷(xiāo)傳統(tǒng)“爬樓式”營(yíng)銷(xiāo)的弊端有哪些“下樓式”營(yíng)銷(xiāo)的絕對(duì)優(yōu)勢(shì)是怎么來(lái)的具體操作時(shí)應(yīng)該注意哪些問(wèn)題高層營(yíng)銷(xiāo)應(yīng)如何落到實(shí)地

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