職海導航:職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)競爭力
職海導航:職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)競爭力詳細內(nèi)容
職海導航:職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)競爭力
**單元:職業(yè)化的意識
在組織中,你為了什么而工作,你為了誰而工作,你憑什么獲得報酬以及成長?當你埋怨領(lǐng)導不公時,為什么同事卻工作得順風順水,是世界有問題,還是問題出在我們自己身上,意識到了問題,我們才能真正找到解決的出路。
1、 什么是職業(yè)化
² 職業(yè)化的四種人生
² 職業(yè)化的二個維度
2、 職業(yè)化的意識
² 為什么工作
² 薪酬的來源
² 激情工作
² 職業(yè)形象
² 專業(yè)技能
² 組織規(guī)則
3、 個體與組織的關(guān)系是什么
² 打工關(guān)系?
² 法律關(guān)系?
² 合作關(guān)系?
4、 我們?nèi)绾卧诮M織中定位
² 個人能力與組織平臺的關(guān)系
² 能力之外的關(guān)系是什么
5、 結(jié)果與任務(wù),我們到底提供什么
² 功勞與苦勞
² 職責與結(jié)果
² 任務(wù)與結(jié)果
² 理由與結(jié)果
6、 責任與領(lǐng)導,誰先認后
² 責任與成就
² 職業(yè)人士的責任四步曲
7、 職業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)
8、 自我成長與管理
² 個人目標與組織目標的一致
² 做一個成熟的職業(yè)人士
9、 團隊精神與意識
² 建立信任
² 了解規(guī)則
² 他人意識
² 融入團隊
第二單元:職業(yè)化的心態(tài)
在這個世界里,其實我們每個人都是活在自己虛擬的世界中,差別在于成功者活在積極里,而失敗者則活在消極中,職業(yè)化的心態(tài)就是學會以積極視角看待世界。
1、 積極思維
² 積極心態(tài)、迎接挑戰(zhàn)
² 關(guān)注正面
² 不要抱怨
² 享受當下
² 表達感激
² 專一工作
² 相信什么,什么就能實現(xiàn)
2、 學會樂觀
² 什么是悲觀,什么是樂觀
² 為什么有抑郁
² 抑郁的表現(xiàn)
² 樂觀與職場表現(xiàn)
² 悲觀來自于哪里
² 樂觀與身體健康
² 樂觀與領(lǐng)導力
3、 管理情緒
² 認知情緒來源
² 認清社會標簽
² 少點對錯程度
² 觀察視角大小
² 了解風險放大
² 他人評價重視程度
² 激發(fā)體內(nèi)生化
² 保持態(tài)度協(xié)調(diào)
² 獲得社會支持
4、 提高情商
² 認識自己
² 控制自己
² 激勵自己
² 理解別人
² 人際交流
第三單元:職業(yè)化的技能
擁有本崗位的專業(yè)技能并不足以讓我們?nèi)〉贸删?,還需要我們擁有良好的規(guī)劃,強有力的執(zhí)行,獲得別人支持。
1、 制定自己的工作與生活目標
² 設(shè)定目標:
² 目標是方向標,
² 目標設(shè)定的SMART原則,目標要分解
² 選擇佳方案
² 制定工作計劃
² PDCA實現(xiàn)工作過程
2、 管理好自己的時間
² 分析自己的時間
² 大石塊原理
² 投資第二象限
² 抓住重要的20%
² 日事日畢,日清日高
² 每天兩個十分鐘
3、 良好的溝通與協(xié)作
² 溝通是什么
² 溝通的策略
² 理解人際關(guān)系 ,人際交往的原則
² 與上級溝通的職業(yè)化方式:
² 如何接受工作指令?
² 如何請示和匯報工作?
² 如何說服上司?
² 如何提出建議和忠告?
² 因人制宜的溝通之道
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