學商務禮儀、塑職場形象
學商務禮儀、塑職場形象詳細內容
學商務禮儀、塑職場形象
課程模塊 | 具體內容 | 備注 |
**模塊: 你需要塑造什么樣的職業(yè)形象 | (一)什么是職業(yè)形象(AIDMA法則) | 授課3小時 |
第二模塊: 儀表禮儀――成功的著裝 | (一) **印象——衣著是助你成功的重要工具 | |
第三模塊: 場合著裝——穿對你的品位 | (一)場合著裝禮儀――特殊場合著裝原則 | |
第四模塊: 儀態(tài)禮儀——優(yōu)雅的舉止 | (一)音樂冥想微笑訓練--告別“面具”臉 | 授課3小時 |
第五模塊: 基礎商務禮儀 | (一)見面禮節(jié):問候、鞠躬、握手、名片 | |
第六模塊: 進階商務禮儀 | (一)座次禮儀 | 授課3小時 |
第七模塊: 社交禮儀(1) | (一)中餐禮儀 | 授課3小時 |
第八模塊: 社交禮儀(2) | (一)西餐禮儀 | |
結業(yè)典禮 | (一)頒發(fā)結業(yè)證書 |
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客戶溝通技巧與投訴處理 01.01
單元課程綱要課程收益部分授課形式時長Part1新時代服務觀念的洗禮1)打造客戶服務中的陽光心態(tài)v態(tài)度決定成敗v激情工作就是享受生活v學會充分認識自身價值v讓自己成為工作的主人v工作當中切忌推卸責任v改變不了環(huán)境就改變自己2)正確認識客戶投訴的意義v從“競爭形勢”中看客戶服務v從“危機意識”中看客戶服務v客戶服務工作新角色定位v在經營中挖掘投訴價值3)明確農電
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“改善短板、追求卓越“客戶服務技能提升 01.01
天單元課程綱要課程收益授課形式時長Part1職業(yè)心態(tài)素養(yǎng)1)工作人員成長方向:職業(yè)化2)主動:激發(fā)你的力量v改變消極心態(tài),學會自我激勵v立即行動,拒絕拖延癥3)責任:提升生命質量v“應付”帶來的傷害v從推諉到主動擔當4)共贏:經營你的環(huán)境v理解共贏:互賴與互惠v以人為本,注重人際關系建立多種互動方式將學員的心理困惑、情緒壓力加以疏導,改變員工消極被動的工作態(tài)
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語音親和力六步進階訓練及溝通技巧提升 01.01
單元課程綱要課程收益授課形式時長Part1座席人員語音服務現狀剖析1)一線CSR目前存在的語音服務問題剖析v服務意識問題v常見發(fā)音問題v表情動作問題v語言表達問題v應對技巧問題2)電話服務的十種事先準備直擊學員內心,讓平時“例行公事式的電話應付”轉變?yōu)?quot;情動于衷、聲發(fā)于外"的服務意識。頭腦風暴,自我剖析;座席服務錄音典型案例回放,講師逐一
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職業(yè)形象塑造與禮儀提升 01.01
模塊:禮儀概述1.禮儀的涵義、分類與應用場合2.五大禮儀的涵義、政務禮儀與商務禮儀的區(qū)別3.學習禮儀如何應用于提升管理者自身素質4.職業(yè)形象測試:您的分數是多少?授課形式:形象測試、影片教學第二模塊:儀容禮儀-培養(yǎng)親和力的技藝1.心理學AIDMA法則2.儀容儀表的基礎:整潔、大方3.儀容規(guī)范要求(男士、女士)u儀容:發(fā)型標準、面部要求、肢體修飾u化妝:淡妝上
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職場關系管理藝術培訓 01.01
Topics/題目Contents/內容單元一:啟動職場關系、管理情緒1.聯(lián)結是真正人際關系的開始2.如何建立聯(lián)結,并從職場關系中獲益3.解讀情緒、接納情緒4.調節(jié)情緒的技巧單元二:職場沖突處理的策略1.如何預防職場人際關系沖突2.人際關系沖突的處理1)職場沖突的兩大主要原因a.溝通問題b.情緒問題2)職場沖突處理的五大策略a.對可接受行為進行定義b.直面矛
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售后服務質量提升培訓 01.01
一、售后服務意識培訓1.培養(yǎng)積極主動的售后服務意識2.售后服務技巧3.掌握有效售后服務的原則二、售后服務技巧培訓1.客戶溝通技巧2.客戶投訴處理三、優(yōu)質售后服務培訓1.客戶心里分析2.客戶不滿、抱怨的原因3.客戶投訴的心里分析4.客戶投訴的目的5.讓客戶滿意的策略6.網購客戶類型分析1)溫和型客戶的特點及應對2)表現型客戶的特點及應對3)支配型客戶的特點及應
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與壓力共舞 - 情緒與壓力管理 01.01
模塊內容課程大綱授課形式模塊整理壓力源頭:誰制造了壓力壓力測試:全體參訓學員以近3個月個人真實情況進行測試,診斷出自身屬于哪一類壓力族群,了解自己的壓力源頭在哪里。ì不切實際的期望ì糟糕的性格和心態(tài)ì非理性思維ì日復一日的職場壓力ì家庭生活帶來的壓力·微練習1-什么事情給你造成壓力?·微練習2-你有這些癥狀嗎?一旦弄懂了壓力產生的真正原因,我們就可以迅速采取
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客戶中心服務人員系統(tǒng)訓練 01.01
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