卓越領導力訓練內訓
卓越領導力訓練內訓詳細內容
卓越領導力訓練內訓
一、卓越領導力訓練導言
1.微利時代,中國企業(yè)正在面臨的機遇與挑戰(zhàn);
2.超越競爭的系統(tǒng)性思考;
3.中小企業(yè)發(fā)展的三個階段及可能遭遇的管理瓶頸的剖析;
4.中國企業(yè)必須直面思考的十大問題。
二、明明白白做領導
1.領導力的本質及涵蓋的十項關鍵內容;
2.卓越領導人的特質分析;
3.卓越領導力修煉的成功關鍵模型及分析;
4.卓越領導人必須掌握的八項核心技能。
三、領導者修煉的八大有效性元素
四、卓越領導者的有效思維模式
五、領導與管理的區(qū)別
1.您必須明確的領導與管理的區(qū)別
2.卓越領導成功關鍵因素模型圖
3.職業(yè)經(jīng)理人必須具備的八項核心能力
4.感悟管理十大法則
5.領導與管理者五級心態(tài)修煉
六、建立和諧關系的技巧——高效溝通方法與技巧
七、如何鍛造高績效的團隊
八、設立你的目標
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共贏協(xié)作——高績效的會議管理課程背景:會議的主要目的就是解決問題,但由于開會技巧不佳或過于頻繁,不但無益于解決問題,反而使問題愈趨復雜。頻繁的會議與主管層的隨意決策,常常是員工的夢魘;員工花太多時間在無效率的會議上,不僅浪費公司成本,也造成工作效率低下。如何能在會議中高效率且有效果地解決問題,是“高效會議管理技巧”的中心議題。?您是否每天忙于無數(shù)會議之中,常
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《共贏魔方?-游戲化模式賦能新生代》 03.08
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模塊:顧問式銷售的概念與核心技能分析一客戶喜歡見到誰1.面對的兩個黑箱:采購流程和銷售步驟2.如何訂制這兩大關鍵密鑰?3.動機問題--組織動機與個人動機4.“謝絕推銷”的啟示客戶關心的是什么5.練習分辨與核實信息的準確性二客戶的采購決策循環(huán)1.正面需求與反面問題2.客戶購買決策的八大流程分析3.采購的決策團隊(GDM)…五個問題找到關鍵人物:關系銷售三SPI
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