目標(biāo)管理與指針設(shè)定

  培訓(xùn)講師：李思恩

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Marketplace授權(quán)導(dǎo)師中國教育電視臺(CETV)國視講堂專家講師現(xiàn)任英特亞科技公司總經(jīng)理 臺灣澤鈺智庫股份有限公司總顧問 上海引帆管理咨詢公司總顧問著作《核心員工職業(yè)生涯規(guī)劃》《溝通力—執(zhí)行的關(guān)鍵在于溝通 《思考力—提升企業(yè)競爭力的 詳細(xì)>>

李思恩
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目標(biāo)管理與指針設(shè)定詳細(xì)內(nèi)容

目標(biāo)管理與指針設(shè)定
　　明確自己的目標(biāo) ?
　　? 希望、活動還是目標(biāo)？
　　? 使目標(biāo)結(jié)構(gòu)化的要件
　　? 定量指標(biāo)的訂定
　　? 定性指標(biāo)的訂定
　　? 將工作與目標(biāo)做連接
　　? 為目標(biāo)許下承諾
　　? 目標(biāo)管理的價值 ?
　　? PDCA的循環(huán)
　　? MBO目標(biāo)管理的內(nèi)涵
　　? 績效管理循環(huán)
　　? 策略規(guī)劃與目標(biāo)分解
　　? 總目標(biāo)的展開
　　? “KRA”與“KPI”
　　? “KPI”還是“PI”？
　　? 確保目標(biāo)的完成 ?
　　? 與績效評估的結(jié)合
　　? 目標(biāo)執(zhí)行過程的自我檢查
　　? 設(shè)置檢查點預(yù)防問題發(fā)生
　　? 執(zhí)行偏差的修正與改善

 

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